安全隐患检查实施方案

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1、集团公司煤矿企业今冬明春安全生产隐患排查大会战实施方案为促进“十二五”规划良好的开局，有效防范遏制事故的发生，确保集团公司今冬明春安全生产形势持续稳定好转。根据临煤安发【2011】61号文件及洪煤工发【2011】174号文件精神，结合公司实际，集团公司下发今冬明春安全生产隐患排查大会战实施方案，望遵照执行。一、指导思想全面贯彻落实省第十次党代会精神，按照省政府第五次全体扩大会议的部署要求，全面落实省政府袁纯清书记、王君省长近期安全生产的讲话精神，根据县政府安全生产工作的整体部署，结合集团公司2011年安全工作的指导思想和奋斗目标，立足“治理大

2、隐患，杜绝大事故”，开展隐患排查治理工作，实施事故源头管控，保障集团公司今冬明初春乃至今后时期安全生产持续稳定发展，实现安全、经济、效益型企业。二、工作目标通过今冬明春安全生产隐患排查治理大会战，进一步落实安全生产主体责任，落实各级领导安全生产责任制，强化矿级领导跟班制度，完善隐患排查治理的各项规章制度，建立隐患排查长效机制，实现隐患排查经常化、规范化、制度化，达到五个百分百。（隐患排查治理制度建立率达100%、隐患排查率达100%、隐患整改率达100%、重大隐患公示归档率达100%、重大隐患挂牌督办跟踪监控率达100%）三、组织领导为加强今

3、冬明春安全生产隐患排查治理大会战的组织领导，统一组织，协调管理，集团公司成立领导组，负责隐患排查治理大会战的各项工作。组长：胡立君副组长：杨文平、张安喜成员：张金侠、张建设、徐守明、刘毛毛、李西峰、范海燕、李勇鹏领导组下设办公室，办公室设在安监部，办公室主任由李勇鹏兼任。四、排查治理的内容1、根据隐患排查治理的相关规定，完善和建立隐患排查的各项管理制度，并落实贯彻执行情况。2、落实煤矿主体责任，严格各级领导安全生产责任制，做到“谁主管谁负责，谁分管谁负责”。3、严格执行晋陆发【2012】2号文件《规范煤矿领导干部入井跟班的管理规定》的精神，充

4、分发挥领导跟班的职能作用。4、加强班组建设，认真组织职工学习班组建设下发的有关规定及上级领导对班组建设的讲话精神、文件精神，搞好班组建设，稳定职工队伍。5、认真落实晋陆发【2012】1号文件《进一步开展安全质量标准化达标活动决定》精神，开展好“巩创安全质量年”活动，实现生产矿井达省二级标准，基建矿井单项达省二级标准。6、由矿管部、公共关系部负责落实生产矿井、基建矿井，各种证件的办理、批复情况，做到手续完善、证照齐全。7、正常有序的组织生产管理，严禁超能力、超强度、超定员突击性生产。8、加强通风管理，做到通风系统合理，配风达标，管理到位，杜绝瓦

5、斯超限作业。9、进一步完善探放水管理制度，严格执行“有掘必探，先探后掘”的探放水原则，实行探掘分离，责任分明。10、由机电部负责，各矿机电部门配合，对煤矿机电设备管理情况、使用情况做一次全面的检查，完善机电管理制度，严禁使用国家命令淘汰的机电设备。11、加强三大监控人员的培训，提高人员素质，强化监控管理，保证三大监控系统安全可靠，正常运行。12、由人力资源部负责，对煤矿企业特殊工种人员，做一次全面的摸底排查，对无证无培训人员，做出培训计划。13、严格事故汇报制度，对发生的轻伤以上的人身事故、二级以上非伤亡事故，要及时汇报相关的部门和领导，不得

6、迟报、漏报、瞒报。14、加大隐患排查治理力度，严格按照隐患排查治理的相关规定实施，做到重大隐患跟踪落实，归档管理。15、由基建部负责，基本项目建设严格按三同时的规定执行，做到安全设施同时设计、同时施工、同时投入生产。16、各单位要认真组织学习煤矿企业法律、法规，增强各级领导的法律意识，提高法制观念。五、实施阶段1、时间：2011年12月25日——2012年3月底2、安排部署阶段：2011年12月25日——2011年12月31日，各单位要做好宣传发动工作，制定隐患排查治理大会战的实施方案。3、集中整治阶段：2012年元月1日——2月20日，各单

7、位开展自查自纠活动，建立完善隐患排查各项规章制度，做到隐患排查报告、整改、验收、销号、公示、归档管理。重大隐患一时不能整改处理的，要采取安全防范措施。各级领导要重视隐患排查工作，切实做到隐患治理责任、措施、资金、时限、预案“五到位”。4、验收阶段：2012年2月20日——3月10日，为集团公司检查验收阶段，由领导组负责，对各单位隐患排查大会战开展情况进行检查，落实大会战进展情况及各项制度执行情况。5、上级部门验收阶段：2012年3月11日——3月底，迎接上级部门验收阶段，各单位针对公司验收存在的问题，逐步进行整改，对照相关规定，进一步完善，迎

8、接上级部门的验收。六、具体要求：1、各级领导要重视今冬明春隐患排查治理大会战工作。加强两节期间的安全管理，确保2012年开好头，起好步。2、充分利用宣传栏，横挂条幅