生产部人员工作职责

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1、生产部人员工作职责岗位工作职责经理1、在总理室领导下，全面负责生产部的管理工作，负责实施销售部的要货计划；2、负责分承包方的评审管理，协调分承包方按公司产品质量要求供货；3、负责工艺文件的审批、管理；4、协助总经理室制订修改计件工资标准；5、负责组织相关部门对重大设备的改造安装；6、负责对生产部各级管理人员的工作考核、奖惩，督促本部门各级管理人员严格执行公司的各项规章制度；7、负责检查、落实各车间及部门的材料管理及核算工作。车间主任1、在总经理室及生产部的领导下，全面负责本车间的日常生产管理工作，领导本部门各生产线人员完成车间生产计划；2、制订生产车间人员的主要

2、工作职责，按规定对生产车间各级管理人员的工作实绩进行考核、奖惩，负责车间内外需协调的有关工作；3、领导督促生产车间各级人员认真执行公司质量方针和质量目标，保证企业各项管理制度在车间的实施；4、督促本车间人员认真执行各项技术规定及操作规程，严格工艺纪律，制止违章操作；5、贯彻“首件产品检验制度”对新品批量生产必须做“首件”鉴定，严格按工艺对照生产，负责本车间的材料耗用的管理工作；6、负责木车间生产设备的管理，督促机修人员落实维修及保养计划并实施，使设备处于良好状态，督促各分管人员做好状态标识及保养、维修记录；7、负责生产环境的管理、检查、落实各生产线员工按公司文明

3、生产管理制度运作。负责本车间的安全生产管理工作；8、严格按标准组织生产、检查、督促各检验小组人员按标准、按图纸、按工艺检验产品。对木车间入库产品合格负责；9、及时检查、落实公司整改项目；10、负责本车间的财务核算，对本车间产品投入产出负责，对本车间工资核算负责。生产部人员工作职责岗位工作职责设备主管1、负责公司维修员工的工作安排及工作实绩的考核奖惩；2、负责编制设备的大修计划并落实，建立各类设备台帐，切实做到帐物一-致，技术资料保管齐全；3、负责审核各车间设备的备品配件的申购计划，重要配件的应有正常储备；4、负责设备的更新改造工作，负责审核配件的领用，制定新购设

4、备的操作规程，负责新设备的投产指导，制定新购设备的维修保养制度；5、负责新设备的安装、审核、管理，参与新设备的定置；6、负责督促维修工、操作工的工具领用管理。建立领用台帐，切实做到帐物一致；7、负责各类设备的日常保养，使设备处于完好状态，设备运转率达到95%以上；8、完成生产部经理交办的临时工作。生产部人员工作职责岗位工作职责工艺员1、负责及时按《新款鉴定表》及样品编制工艺单；2、及时下发工艺文件，并做好记录；3、负责按规定时间对关键工序、一般工序的工艺纪律执行情况进行督促检查，并做好记录；4、负责按规定吋间收集应归档文件，对归档文件按规定要求管理；5、完成生产

5、部交办的临时工作；6、负责工艺用料核算，包括面、辅料和包装物；7、负责新工艺的贯彻、讲解。技术员1、熟悉本公司各类产品的制作要求和操作技术，研究各产品、各工序的技术改进与提高工作；2、指导生产线员工的操作技能，推行和辅导生产辅助工具的应用，提高员工的生产效率；3、负责工艺单有关生产操作可行性的审核；4、核算新品、新款各工序工价，对已实施而实际反映过高或过低工价的调整；5、负责车缝新工人进厂技术考试；6、负责每一新品首件质量的认定和外加工订单首件质量的认定；7、协助工艺员抽查各工序的质量情况，指导帮助相关工序质量攻关。外协员1、负责对外加工点的考察、联系及对分承包

6、方的现场评价工作；2、负责对外加工方签订合同、联系业务。对每批外发产品的质量进行监督和进度跟踪；3、做好内部协调，及时与计划统计人员及裁剪线联系外加工产品的裁剪和准备工作；在每批计划下达后尽早落实外发绣花；4、负责办理外发完工半成品、成品的交接，及时办理送检单；5、按规定及时与对方结算当月加工费用和面、辅料的消耗核算；6、完成部门经理交办的其它工作。生产调度员1、负责汇总统计当天各车间的半成品和成品的生产入库进度，填制实际交货进度表；2、负责当月的产量统计，督促各车间按计划投入数全额入库；3、巡查、督促车间各线当日重要品种的生产进度；4、负责牛产部计划单的签收、

7、分发保管，与销售部及时沟通计划信息，负责车间半成品的核算；5、完成生产部经理交办的其它工作。拟订：审批:年月日技术组工作职责岗位工作职责组长1、负责协调技术组工艺人员、技术人员、重要设备管理人员试制新品的相关工作；2、做好上海罗莱家纺设计与工艺制作的接口，督促相关人员做好文件和资料的记录；3、根据新品需要，不定期地组织工艺、技术人员到上海开发部门学习，沟通设计思路，研究工艺改进，适吋了解市场动态。工艺员1、负责及时按《新款鉴定表》及样品编制工艺单；2、及吋下发工艺文件，并做好记录；3、负责按规定吋间对关键工序、--般工序的工艺纪律执行情况进行督促检查，并做好记录

8、；4、负责按规定吋间收集