人事行政表格(共享)

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1、人事行政部标准文件职位招聘申请表填表日期：申请部门编制人数现有人数招聘职位招聘人数希望到岗日期招聘性质□扩编□补缺□储备□临时工□其他性别要求□男□女□不限年龄要求岗位要求学历要求：□博士□硕士□本科□大专□中专□高中□不限英语要求：□熟练□三级□四级□六级□八级工作经验：□应届□1-3年□3-5年□5-8年□8年以上专业要求：专业技能要求：工作职责：部门意见1、拟定级别：2、试用期薪酬(范围)：3、转正薪酬(范围)：4、福利：部门负责人：中心主任意见签字：人事行政部意见签字：常务副总经理意见签字：公司总经理意见签字：人事行政部标准

2、文件董事长意见签字：人事行政部标准文件应聘人员审批表应聘职位填表时间上岗时间姓名性别年龄民族政治面貌体重身高婚育状况参加工作时间最高学历毕业学校及专业身份证号码户口所在地原工作单位及岗位现住址原月收入期望月薪区间到岗时间本人联系方式：紧急联系人及联系方式：人力资源初试意见基本评价：建议：□复试□录用□不适用□暂存人才库□推荐签字：部门复试意见意见：部门负责人：部门/岗位试用期试用期薪资转正薪资工作职责描述中心主任意见签字：人事行政部意见入职岗位：职务级别：试用期：个月试用期薪资：元/月转正后薪资：元/月其他约定：签字：常务副总经理意

3、见签字：公司总经理意见签字：董事长意见签字：人事行政部标准文件注：1、部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件转正申请表填表日期：姓名性别入职时间员工编号试用部门试用期试用薪资试用职位最高学历专业毕业学校自我评定转正申请（可另附页）申请人：部门意见转正类型：□正常转正□提前转正，建议转正日期□延迟转正，建议转正日期试用期工作表现评定（包括工作态度、能力等）：部门负责人：中心主任意见签字：人事行政部意见考勤情况：□全勤□请假天□旷工天遵纪情况：□无违纪情况□违纪次□转正税前薪资：转正评定：□启用日期：签字：常务副总经理

4、意见签字：公司总经理意见签字：人事行政部标准文件董事长意见签字：注：1、部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件人员异动表填表日期：姓名性别员工编号年龄入职时间异动时间异动类型□内部异动□调转□升职□降职□人事任命□其他异动原因异动前情况及相关意见部门名称职务级别薪资标准（税前）意见：部门负责人：异动后情况及相关意见部门名称职务级别薪资标准（税前）考核期：自月日至月日总计月意见：部门负责人：中心主任意见签字：人事行政部意见异动上岗日期：签字：常务副总经理意见签字：公司总经理意见签字：人事行政部标准文件董事长意见签字：

5、注：1、异动前必须将本职工作交接完毕；2、部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件人事行政部标准文件无考勤记录说明填表日期：年月日人事行政部标准文件姓名共计：人部门补刷卡类别上午（□上班□下班）下午（□上班□下班）□加班（□上班□下班）原因说明审批部门负责人中心主任常务副总经理意见人事行政部公司总经理注：1、部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件无考勤记录说明人事行政部标准文件填表日期：年月日人事行政部标准文件姓名共计：人部门补刷卡类别补打卡日期：上午（□上班□下班）下午（□上班□下班）□加班（

6、□上班□下班）原因说明人事行政部标准文件审批部门负责人中心主任常务副总经理意见人事行政部公司总经理注：1、部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件人事行政部标准文件公务外出申请单填表日期：年月日人事行政部标准文件姓名员工编号部门公出事由公出时间自年月日时至年月日时总计小时审批部门负责人人事行政部注：部门负责人必须是副部级（含）以上级别。人事行政部标准文件公务外出申请单填表日期：年月日姓名员工编号部门人事行政部标准文件公出事由公出时间自年月日时至年月日时总计小时审批部门负责人人事行政部注：部门负责人必须是副部级（含）

7、以上级别。人事行政部标准文件请假单填表日期：年月日姓名员工编号部门请假类别□事假□病假□年假□婚假□其他（）请假事由请假时间自年月日时至年月日时总计天小时审批部门负责人中心主任常务副总经理人事行政部公司总经理销假年月日时上班，实休天小时部门负责人：请假天数：普通职员：1、A≤3天，部门负责人批准；2、3天

8、请假单填表日期：年月日姓名员工编号部门请假类别□事假□病假□年假□婚假□其他（）请假事由请假时间自年月日时至年月日时总计天小时审批部门负责人中心主任常务副总经理人事行政部人事行政部标准文件公司总经理销假年月日时上班，实休天小时部门负责