藕中路施工组织

《藕中路施工组织》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、一、工资单补充表二、工资登记表三、工资调整表四、工资分析表五、工资扣缴表六、工资统计表七、工资预算表八、工作奖金核定表（二）九、工作奖金核定表（一）十、公司劳动工资结构十一、公司薪水调整表十二、计件工资报表单十三、计件工资计算表十四、计件工资每日报表十五、计时工资核定表十六、加班费申请单十七、加班申请单十八、间接人员奖金核定表十九、件薪核定通知单二十、件薪计算表二十一、津贴申请单二十二、利润中心奖金分配表一、年工资基金使用计划表二、普遍员工工资计算表三、人员出勤表四、生产奖金核定表五、生产人员工资提成计算六

2、、新员工工资核定七、新员工职务.工资标准八、薪资调查表九、预支工资申请书十、员工出勤工薪记算表十一、员工抚恤申请表十二、员工工时记录簿十三、员工工资表十四、员工工资单十五、员工工资调整表十六、员工工资职级核定表十七、员工奖金合计表十八、员工请假公出单十九、员工薪金单二十、员工薪水调整表二十一、职员统一薪金等级表二十二、主管助理奖金核定表计件工资核准通知单样本通知部门□生管科□制二科□制一科□制三科日期编号产品名称规格适用制造批号作业名称件薪标准新产品补贴小订单补贴作业名称件薪标准新产品补贴小订单补贴每件每打

3、每箱每件每打每箱审核填表件薪工资结算表日期批号文档来自于网络搜索品名规格代号工程名称工时单价FOB单价数量09FOB总价10原料成本预定工时11物料成本预定工资12附加价值核定件薪13估计利润利润率14C裁剪15代号工程名称工时单价160117021803190420合计S印刷01合计02Q品检03010402合计03W熔接合计01P包装020103020403050406合计经理厂长制表员工工资结构组成表2008年企业薪酬调查表此次调查为HR资源共享.共同受益地公益举措,主要为企业制定有竞争力地薪酬与福利

4、政策而提供依据,绝不会泄露您及您企业地隐私.我们衷心地感谢您宝贵地时间付出和真实信息地提供.如您提供地数据,与我们经核实后地数据相符,我们将免费赠送您一份2008年最新薪酬调查报告.文档来自于网络搜索部门职务试用期工资（税前）基本工资（税前）浮动补贴福利年奖总经办总经理（职业经理人）　总经理助理　总经理秘书行政副总业务副总工程副总总工人力资源部总监　经理主管　职员　行政部总监经理主管职员司机保洁厨师财务部总监经理　主管会计　出纳　销售部总监　经理　主管职员　　　　　　　　　　　　　　　　变更工资申请表日期：

5、姓名所属部门职位入司日期考核记录[]优[]好[]普通[]差现在工作率将调整工作率理由（任选一种）[]晋升[]调整工作[]考绩优良[]年资增加最低工作率工作等级前工作需要条件新工作需要条件备注:申请者批准者日期变更工资申请单工厂日期姓名工号职称工作部门担任工作聘用日期记录□优□好□普通（任选一种）现在工资率将调整工资率理由（任钩一种）□晋升□调整工作□考绩优良□年资增加最低工资率工资等级前工作需要条件新工作需要条件备注：申请者批准者签章日期员工工资职级核定表年月日姓名职务等级年龄年

6、月日生岁工龄年月日至职计年月评定标准说明12345权数点数学历初中高中大专硕士以上服务年资1年2年3年5年以上10年以上相关经营1年2年3年5年以上10年以上其他经营1年2年3年5年以上10年以上成绩-丙乙甲优原等级原评定点数基本点数合计1.0本年点数核定本薪职务加给全计总经理主管经办部门薪水调整表部门薪水调整表姓名职务上次加薪地时间当前地薪水填表人签名部门薪水调整表（续表）部门日期拟定地薪水加薪地数额拟定加薪地时间评审意见审核人签名操作员奖金分配表月份科组每点金额元文档来自于网络搜索工号姓名出勤日数出勤计

7、点效率考核计点品质考核计点合计点数奖金金额合计说明：效率.质量如无特殊状况各计以1.0,特殊状况可由0.5至1.5计点.出勤以实际工时除以正常工时计每点金额=总点数/总金额出差旅费清单姓名 出差日期 出差是由 职称 年月日起始地点交通工具交通费用住宿费膳食费用总额                                          合计     经记人民币（大写）：　　　　　　　　　核准：复核：主管：出差人：岗位技能工资结构表序号职等岗位工资管理层技术层操作层

8、1员一 总经理  2员二 副总经理  3员三 副总经理  4员四 部长  5员五 副部长  6员六 副部长总工程师 7员七 科长副总工程师 8员八 副科长工程师 9员九 副科长工程师高级技师10员十 科员工程师高级技师11员十一 科员助理工程师中级技师12员十二 科员助理工程师中级技师13员十三 科员技术员技师14员十四  技术员技师15员十五   高级工16员十六   高级工17员十七   中级工18员十八