阳澄湖半岛旅游度假区社区管理创新研究

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1、苏州大学学位论文独创·I’生声明本人郑重声明：所提交的学位论文是本人在导师的指导下，独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不含其他个人或集体已经发表或撰写过的研究成果，也不含为获得苏州大学或其它教育机构的学位证书而使用过的材料。对本文的研究作出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人承担本声明的法律责任。论文作者签名：槛日期：垄!≥：!!型苏州大学学位论文使用授权声明本人完全了解苏州大学关于收集、保存和使用学位论文的规定，即：学位论文著作权归属苏州大学。本学位论文电子文档的内容和纸质论文的内容相一致。苏州大学有权向国家图书馆、

2、中国社科院文献信息情报中心、中国科学技术信息研究所(含万方数据电子出版社)、中国学术期刊(光盘版)电子杂志社送交本学位论文的复印件和电子文档，允许论文被查阕和借阅，可以采用影印、缩印或其他复制手段保存和汇编学位论文，可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索。涉密论文口本学位论文属在——年一月解密后适用本规定。非涉密论文口论文作者签名：查遣笙日导师签名：靠筵鬈日期：硼3，t。．2-}阳澄湖半岛旅游度假区社区管理创新研究中文摘要伴随着经济发展进程的演进和度假区旅游发展趋势的确立，度假区建设已经得到国家和各地方政府的大力支持。旅游度假区如何高质量的、可持续的

3、健康发展显得极为重要。度假区内的社区管理作为旅游度假区建设的重要工作之一，势必影响着旅游度假区的开发、建设和运营，决定着度假区的游客的吸引力及其他度假区的竞争力。本文以苏州阳澄湖半岛旅游度假区内的阳澄人家社区为例，运用文献资料法、比较借鉴法和实例研究法等研究方法，详细分析了阳澄人家社区在管理体制上的成功做法及优秀经验，同时分析探讨其在管理体制}二的不足并提出相应解决办法，以此更好的为阳澄人家社区未来的发展及管理提供理论指导，提升旅游度假区的竞争力。本文主要研究结果显示，旅游度假区社区管理主要问题在于：(1)管理机构方面：社区居委会不是度假区的最高管理机构，在属地上

4、，属于当地镇／街道管理；而度假区管理机构属于上级政府的派出机构，只是在旅游资源开发商指导、协调与社区的关系等等(2)管理措旌／能力／方面：社区居委会对旅游度假区的旅游度假资源开发认知度不高，还是处于传统的单一的社区管理，未能适应在旅游资源开发中社区管理相关工作的转变。以阳澄湖半岛旅游度假区社区管理为例，旅游度假区社区管理主要措施还是在积极对接度假区管理机构，适应度假区的旅游度假资源开发，引进符合社区民生旅游度假区产品，改善社区的基础设施，提高居民生活水平，更好的服务于社区居民，主动迎合度假区的旅游开发，规避在旅游度假区开发中可能对社区管理引起的负面效应。关键词：度

5、假区、社区管理、创新作者：李晓华指导教师：金太军ontheInnovationoftheManagementSystemofthecommunityinYangchenghuPeninsulaResortAbstractWiththerapidgrowthoftheeconomyandtheboomingoftourismindustry，constructionoftourismresorthasgainedgreatsupportfromthecentralandlocalgovernment，towhichthesustainabledevelopmento

6、fonetourismresortseemsveryimportant．Asoneofthevitalaspectsintheconstructionofresort，communitymanagementisboundtoexertinfluencetheexploration，constructionaswellasoperationoftheresort，andtoaverylargeextent，determinetheattractionandcompetenceoftheresort．Thisthesis，takingthecommunitymanag

7、ementinYangchenghuPeninsulaResortasanExampleandapplyingthemethodofliteraturereview，comparisonandcasestudy，analyzesindetailthesuccessfulpracticesandgreatexperienceinthemanagementof“YangchengRenjiaCommunity'’aswellaSitsdeficiency，thusprovidingabettertheoryguideforthefuturedevelopmentand

8、manag