2019年妇女维权法律知识微信竞答题库大全

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1、2019年妇女维权法律知识微信竞答题库大全1.（）是国家的基本国策。BA.以人为本B.男女平等C.按劳分配D.一国两制2.妇女在农村土地承包经营、集体经济组织收益分配、土地征收或者征用补偿费使用以及宅基地使用等方面（）。AA.享有与男子平等的权利B.享有相当于男子一半的权利C.享有按照当地村规民约规定的权利D.没有权利3.农村妇女在集体经济组织中的各项权益受到侵害时，由乡镇人民政府依法调解；受害人（）。DA.只能申请农村土地承包仲裁机构仲裁B.只能向人民法院起诉C.只能到乡镇政府申诉D.可以申请农村土地承包仲裁机构仲裁，或者向人民法院起诉，人民法院应当受理4.制定

2、法律、法规、规章和公共政策,对涉及（）,应当听取妇女联合会的意见。BA.妇女权益的全部问题B.妇女权益的重大问题C.妇女权益的有关问题D.妇女就业问题5.妇女联合会或者相关妇女组织对侵害特定妇女群体利益的行为，可以通过大众传播媒介揭露、批评，并（）。BA.给予行政处罚B.要求有关部门依法查处C.给予经济制裁D.向人民法院起诉6.保障妇女的合法权益是谁的责任？DA.各级妇联组织B.各级人大C.各级政府D.全社会的共同7.负责组织协调指导督促有关部门做好妇女权益保障工作的机构是谁？CA.各级人民政府B.县级以上人民政府有关部门C.妇女儿童工作委员会D.社会团体8.在生

3、活当中遇到婚姻家庭矛盾纠纷可以向哪些组织寻求帮助？DA.村（居）委会B.辖区妇联组织、人民调解组织C.公安派出所、人民法庭D.以上各项9.当遇到家庭暴力时可以采取哪些措施？DA.以暴制暴，采取极端行为B.离家出走C.继续忍耐D.向公安机关报警、向妇联组织反映10.你认为如何保护妇女的合法权益？DA.采取法律手段B.善于经营婚姻，洁身自好，树立良好家庭家教家风C.掌握妇女维权法律知识D.以上各项11.下列哪些属于人身安全保护令的措施（D）A.禁止被申请人实施家庭暴力B.禁止被申请人骚扰跟踪接触申请人及其近亲属C.责令被申请人迁出申请人住所及保护申请人人身安全的其他措

4、施D.以上各项12.人身安全保护令的有效期不超过（C）A.1个月B.3个月C.6个月D.一年13.作出人身安全保护令应具备的条件有（D）A.有明确的被申请人、有具体的请求B.有遭受家庭暴力或者面临家庭暴力现实危险的情形C.申请人被限制自由D.以上各项14.李某假冒公安人员，以入户调查为由，对妇女赵某进行胁迫奸淫。对李某应当（D）A.以招摇撞骗罪定罪处罚B.以强制侮辱妇女罪定罪处罚C.以招摇撞骗罪和强制侮辱妇女罪并罚D.以强奸罪定罪处罚15.曹某以帮忙找工作为由，将魏某拐卖到某地，以5万元价格卖给赵某。曹某的行为构成（C）A.拐骗妇女罪B.拐卖妇女儿童罪C.拐卖妇女

5、罪D.诈骗罪16.夫妻对共同财产享有平等的什么权利？BA.占有、分配、收益和处分B.占有、使用、收益和处分C.占有、行使收益和处分17.为妇女的劳动安全和健康，对产期的女职工给予不少于（）天的产假和生育待遇。BA.60B.90C.18018.对于怀孕（）以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时问和夜班劳动？BA.6个月B.7个月C.8个月19.妇女的合法权益受到侵害的，可以向哪个部门或组织投诉？AA.妇女组织B.卫生行政部门C.计划生育组织20.丧偶儿媳对公、婆尽了主要赡养义务的，则是公、婆什么继承人？BA.在遗嘱中可指定的B.第一顺序法定C.第二顺序法定21.

6、修改后的妇女权益保障法明确规定，禁止对妇女实施性骚扰。这是我国法律（A）明确对性骚扰说“不”？A.首次B.第二次C.第三次22.女方在怀孕期间，分娩后一年内或者终止妊娠后多长时间内，男方不得提出离婚？BA.三个月B.六个月C.一年23.《女职工劳动保护特别规定》规定：用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位（）告知女职工。AA.书面B.口头C.正式D.采取口头或书面的方式24.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立（）等设施，妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。AA.女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室B.

7、女职工活动室、女职工卫生室、孕妇休息室C.女职工更衣室、孕妇休息室、哺乳室D.女职工更衣室、女职工活动室、孕妇休息室25.女职工经医疗结构确诊为重度更年期综合征不能正常工作的可以适当减轻其劳动量，或者（C）A.不能调整其到其他合适的岗位B.临时调整其到其他合适的岗位C.经双方协商调整其到其他合适的岗位D.直接调整其到其他合适的岗位26.女职工怀孕未满四个月流产的，享受15天产假；怀孕满四个月流产的，享受42天产假；怀孕七个月以上终止妊娠的，除给予42天规定产假外，经与用人单位协商还可以享受最长为（）天的延长假。DA.50B.52C.54D.5627.用人单位应当每

8、年为女职工