某单位领导班子成员2019年民主生活会个人对照检查材料

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1、某单位领导班子成员2019年民主生活会个人对照检查材料　　根据市纪律、市委组织部《关于认真开好2018年县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神和县委的部署，围绕这次民主生活会的主题，通过集中学习和个人自学，学习领会党的十九大精神，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，学懂弄明“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想创新观点，广泛听取学党员干部和群众的意见，重点围绕以下7个方面查摆自身存在的问题和不足，剖析原因，提出整改方案。　　一、存在问题　　（一）在政治思想学习上

2、不够深入。平时尚有积极参加省市县组织的各类专题培训，从多个方面学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，但自己对政治理论学习的认识不足，在牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“四个服从”上有所松懈，学习往往也过于注重形式，只是读读文件、摘抄一些理论文章念念，没有深入思考。多次参加省市县组织的学习活动后，态度上不能始终保持高昂的学习热情，思想上有疲劳思想，认为内容都是一样的，大同小异，学习时就不够专心。平时只是停留在听、看、写、记上，很多知识还没有完全消化吸收，学习还不够系统深入，只停留在字面的理解上，

3、没有意识到其思想精髓。今后在如何做到以知促行、以行促知、知行合一上还要下功夫。工作中抓落实不够到位。在推进工作中，对工作做出的决议多、部署多，会议上整体要求比较多，但缺乏有效的督促检查。督促检查方式比较单一，常限于听汇报、看报告，深入检查、狠抓落实环节力度不够，以致于部分工作落实不够到位。比如在加快推动xx项目时，早就有规划部署了，但是由于重视不够，没能及时协调解决建设过程中遇到的问题，导致项目进度较为缓慢，影响全县xx工作的开展。一是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走上还有差距。具

4、体体现在：学习的深度不够，只满足于开会安排了、中心组学习了，心得体会也写了，但在精研深思上缺乏钻劲和恒心，对“八个明确”“十四个坚持”的核心要义学得不深不透，仍停留在似懂非懂、一知半解的层面。比如（列举典型事例）再如，学习的主动性和自觉性不强，习惯于以干代学、以会代学，集体学习多，个人自学少，浅层学习多、深度研讨少，对党的创新理论未能真正做到入脑入心。比如（列举典型事例）还如，活学活用、学以致用不够，对如何结合单位实际落实“五大发展理念”“四个全面战略”“五位一体布局”思之不深、谋之不实，存在为学习而学习的现象，未能做到

5、知行合一、学用相长。比如（列举典型事例）二是在树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，强化政治责任、提高政治能力方面仍有欠缺。具体体现在：逢会必讲“四个意识”和“四个自信”，但对其政治意义和深刻内涵把握不够，对为什么要树牢“四个意识”、坚定“四个自信”认识不到位，存在“口号化”“庸俗化”的现象。比如（列举典型事例）再如，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，习惯就事论事，看主流多、看末节少，看表面多、看根源少，看现象看、看本质少，不能从政治上观察分析问题，对个别党员传播小道消息等不当言行未能及时发声亮剑、批评教育。

6、比如（列举典型事例）还如，对如何落实“党领导一切”的原则，发挥党委的政治核心和政治引领作用研究不够，在抓基层党建上缺乏创新性的理念和方式，习惯于老办法、老套路，党建与业务兼容性不强、融合度不高。比如（列举典型事例）三是在坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实习近平同志重要指示批示和党中央决策部署方面还不到位。具体体现在：对贯彻落实中央重大决策部署仅满足于“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”，且在行动中有搞变通、打折扣、绕道走的现象。比如（列举典型事例）执行请示报告制度不严格，对工作中的重大问题和超越自身职权范围的

7、问题，有时因遇到特殊情况或突发事件不能及时向上级党组织汇报。比如（列举典型事例）另外，不定期以口头或书面形式向上级党委汇报请示不够，个别班子成员执行外出报备制度不严格。还如，发挥民主集中制作用不充分，个别班子成员大局意识不强，存在本位主义思想，对不直接分管的工作发表意见不积极、不主动，并且多数时候是“没意见”，落实组织决定和领导指示跟不上、慢半拍、不到位。比如（列举典型事例）（二）精神状态方面。主要存在四个问题：一是缺乏激情不想为。面对新形势新挑战，习惯按部就班、四平八稳工作，思想上抱有“宁可少干事、只要不出事”的守成心

8、理，登高望远、谋大做强的闯劲和冲劲不足，锐意开拓、奋发进取的精气神欠缺。比如（列举典型事例）二是自我满足不愿为。满足于“过得去”，陶醉于“还可以”，自得于“差不多”，内心有“缓缓气，歇歇脚”的想法，“只愿看摊守业、不愿担当作为”的现象不同程度地存在。比如（列举典型事例）三是畏惧艰难不敢为。对一些遗留问题、棘手难题，缺