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时间:2018-12-30
《麦可思,《高等职业院校xx届毕业生就业状况与就业能力分析报告》》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划麦可思,《高等职业院校XX届毕业生就业状况与就业能力分析报告》 每月一号请关注麦可思-腾讯 《XX届大学毕业生就业跟踪月度报告》 六月结果分析 麦可思人力资源信息管理咨询公司 腾讯教育频道 XX年7月1日发布 调查介绍 本月调查是从5月26日开始,6月25日结束。收回独立IP地址的XX届大学毕业生有效答卷共17408份,其中本科9728份,高职高专7680份。该调查结果代表着
2、被调查的XX届大学生人群的签约状态。调查方式是挂网调查。数据收集由腾讯教育频道负责完成,问卷设计、数据分析与解读由麦可思负责完成。 一、签约分析 1、XX届大学生被调查者截至六月底的签约现状 届本科被调查者截至6月底的签约现状 58% 届高职被调查者截至6月底的签约现状 64%目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技
3、能及个人素质的培训计划 40% 2% 33% 3% 全国XX届大学生被调查者签约率走势 签约率:% 50%40% 30%20%10% 2、XX届大学毕业生未签约者下一步计划 届本科毕业生未签约者计划 其他14% 准备出国2% 准备考研10% 届高职毕业生未签约者计划 其他21% 继续求职57% 继续求职57% 准备自主创业17% 准备自主创业22% 全国XX届大学生被调查未签约者继续求职的比例走势 100%80%60%40%20%0% 全国目的-通过该培训员
4、工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 XX届大学生被调查未签约者准备自主创业的比例走势 30% 20% 10% 0% 3、XX届大学生被调查者已签约的雇主分类 届本科被调查者签约的雇主 民营企业/个体 42% 中外合资/外资/独资16% 届高职被调查者签约的雇主 民营企业/个体 54% 非政府
5、的非赢利组织2% 中外合资/外资/独资18% 非政府的非赢利组织1% 政府机构/科研事业13% 国有企业27% 政府机构/科研事业6% 国有企业21% 4、XX届大学生被调查者签约量最大的行业 XX届本科被调查者签约量最大的前5位行业目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 薪资:元/月
6、 XX 电息信服及务电业子信 制造业 金房融地、产保业险、文和化娱体乐育业教育 建筑业 XX年中国大学生就业报告 编者按: 这是一份含近三年来的大学生就业分布的样本,这是对近三年毕业的大学生对毕业半年后的的培养质量和社会需求状况进行全国性研究的蓝本,其在不同的年度、职业、行业呈现不同的分布特征。这些毕业生就业求职、创业的社会职业行为集中于哪些行业,薪资几何,因何跳槽,其选择的职业、行业需求发展前景如何。望这份报告为高校、求职者、企业、研究机构及高考生鉴。进入专题:XX大学生就业报告暨XX
7、年就业蓝皮书 前言 关于麦可思目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 麦可思是国际水平的第三方教育数据咨询和评估机构,专精于高等教育社会需求与培养质量测量与评估,为中国众多高校提供基于数据库的社会需求与培养质量评估报告和教育咨询服务,帮助高校实现以社会需求为导向、以结果评价为依据的数据化管理。 麦
8、可思研究团队是《就业蓝皮书》的唯一作者,其大学生就业报告为政府部门和高校广泛参考、引用。麦可思公司是联合国教科文组织产学合作教席理事会常务理事单位、21世纪教育研究院理事单位。主要内容 自XX年以来,麦可思每年对毕业半年后的高校毕业生的培养质量和社会需求状况进行全国性调查研究。目前,麦可思已经调查了XX届、XX届、XX届、XX届、XX届毕业半年后的高校毕业生。麦可思数据库已经被中国的众多高校、各级政府教育和人力资源主管部门、各企事业单位、各级学术研究机
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