请求从轻处理的报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划请求从轻处理的报告　　从轻处罚申请书　　申请公司：XXXXXXXX服务部　　请求事项：我服务部违反《XXXXXXXXXXX售后服务质量稽查管理规范》相关准则，　　被处罚xx元，请求XXXXXXXX有限公司减轻处罚。　　理由：xxxx年xx月我部接手XXXXXXXX有限公司的售后工作。由于首次接　　手，之前并无关于售后相关经验，故对淡旺季工作量及人员管理方面估计不足，未做好准备，导致了旺季人员紧缺，调配不当，未经培训招聘了大量兼职员

2、工，且审核人员人手不够，造成了较多的单据作假情况。贵公司检查发现情况后，我部紧急自查，严肃处理了违规维修人员，并全部给予开除处理。对于在售后工作中所犯下的严重错误，我部感到非常非常的惭愧和懊悔，它对贵公司的品牌和整个团队造成了不好的影响。我部诚恳的接受公司的处罚并诚挚的道歉。但我部是初犯，且非主观上有意而为之，望公司宽大处理，能够减少对我部的处罚金额。　　此致　　XXXXXXXX有限公司　　申请公司：XXXXXXXX服务部日期：xxxx年xx月xx日目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业

3、水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　关于申请从轻处罚的报告　　市城市管理与行政执法局：　　我公司是生产XxxXXXXXXX的专业企业，位于XXXXXXXXXX，荣获XXXXXXXXXX等荣誉，是XXXXXXXX重点企业。由于近期客户来函要求我公司延迟发货，但该批设备已制造完毕。我公司近期订单较多，厂区较小，导致该批设备无法完全存放于厂区内，所以只得临时放于紧挨我公司的北侧。日前因占道被查处，我公司接到通知书后积极配合处理，现另租

4、赁厂区将该批设备转移存放。鉴于我公司实际困难，恳请贵局从轻处罚！万分感谢！　　有限公司　　年月日　　公司安全生产管理制度　　第一章总则　　安全生产是公司生产发展的一项重要方针，实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务，因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针，不断提高全体员工的思想认识，落实各项安全管理措施，保证生产经营秩序的正常进行。根据国家有关法令、法规，结合公司的实际情况制订本制度。　　第二章安全生产组织架构目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确

5、保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产第一责任人，任安全生产小组组长，负责本公司的安全事务的全面工作；厂长、行政主管任副组长，具体负责安全事务的日常管理工作；各部门负责人任安全生产领导小组成员，负责落实执行本部门安全生产事项。各部门设立一名兼职安全员，负责监督、检查、上报安全事项。车间设立义务消防员，负责对突发火情的紧急处理。　　第三章安全生产岗位职责　　一、安全生产领导小组负责

6、人职责　　1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。　　2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。　　3、把安全管理纳入日常工作计划。　　4、积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和结合本企业实际要求。　　5、负责对本公司发生的重大事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施和做好善后处理工作。　　6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。　　二、安全生产领导小组的职责　　1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。　　2、落实每年本部门兼职安

7、全员、消防员人选。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。　　4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种工序的安全操作规程，并督促实施。　　6、发生工伤事故时极积协助公司参与工伤事故的调查、分析和处理工作。　　7、定期向安全生产组长反映和汇报本部门的安全生产情况。　　8、在

8、每周检查公司5S管理工作的同时检查各部门安全生产措施执行情况，在例会上通报检查情况，及时做好安全总结工作，提出整改意见和防范措施，杜绝事故发生。　　三、安全员岗位职责　　1、具体