程序性计划名词解释

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划程序性计划名词解释　　XX年管理学期末考试题及答案1A．园型沟通B．Y型沟通　　周三多C．全通道型沟通D．轮型沟通　　6.根据计划的明确性，可以将计划分为　　一、名词解释　　B．战略性计划和战术性计划　　管理　　C．具体性计划和指导性计划D．程序性计划和非程序性计　　目标管理　　预测　　决策　　人员配备　　激励　　控制　　二、单项选择题(本大题共15小题，每　　小题1分，共15分)在每小题列出的四　　个选

2、项中只有一个选项是符合题目要求　　的，请将正确选项前的字母填在题后的　　括号内。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　1．管理的性质不包括　　A.二重性B.科学性　　C.理论性D.艺术性　　2．人们常说，身体是“三分治七分　　养”，对于这件事　　A．反馈控制比前馈控制更重要　　B．现场控制比反馈控制更重要　　C．反

3、馈控制比现场控制更重要　　D．前馈控制比反馈控制更重要　　3．打电话请供应商来换一台同目前用坏　　的机器一样的设备，这是设备的简单替　　换问题，需要的管理技能主要是　　A.概念技能和技术技能B.人际技能　　和技术技能　　C.技术技能D.人际技能和概念技能　　4．差别计件工资制是的内容之　　一。　　A．泰罗的科学管理理论B．法约尔　　的一般管理理论　　C．韦伯的行政管理理论D．现代管理　　理论　　5．没有一个固定的信息中心，成员之间目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其

4、的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　总是互相传递信息的是　　7．是指企业在计划期内反映有预　　计现金收支、经营成果和财务状况的预　　算。　　A．经营预算B．投资预算　　C．财务预算D．成本预算　　8．目标的制定要有一定的高度和难度，　　这体现了目标的　　A.差异性B．层次性　　C.时间性D．先进性　　9．某企业制造并销售单一成品，固定成　　本总额为60万元，产品售价为每件30　　元，单位变动成本为

5、10元，该企业的盈　　亏平衡时的产量为　　A.3000B．XX　　C.30000D．XX0　　10．按照决策的主体，可以将决策分为　　A.长期决策和短期决策B．个体决策和　　群体决策　　C.程序化和非程序化决策D．确定型、　　风险型和不确定型决策　　11．下列关于管理幅度与管理层次的描目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训

6、计划　　述正确的是　　A．管理幅度与管理层次共同决定组织规　　模　　B.为了保证管理效果，管理幅度越大越　　好　　C．当组织规模一定时，管理幅度与管理　　规模成正比关系　　D.管理幅度越窄，管理层次就越多，组　　织结构就呈扁平型　　12．如何留住人才、减少人才的流失、　　发挥人才优势，这体现的是领导艺术中　　的　　A．授权艺术B．决策艺术B.有利于将职工的个人目的和企业目标C．用人艺术D．创新艺术统一起来　　13．对应试者进行全面的考核和考察，C．有利于员工利益的实现　　避免以偏概全，这是指人员招聘和选拔D.有利于

7、增强组织的凝聚力，促进组织原则中的内部的协调和统一目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　A．全面考核原则B．公开招聘原7．组织结构的类型有则A．直线一体化B．垂直一体化C．择优录取原则D．公平竞争原则C．矩阵制D．网络制14．一个企业的精神文化是指A．厂容厂貌B．职工风貌C．沉淀于企业职工心里的意识形态D．产品形象

8、15．领导生命周期理论是的典型代表A．领导特质理论B．领导行为理论C．领导周期理论D．领导权变理论三、至四个选项是符合题目要求的，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。多选、少选、错选均无分。1．管理者的角色包括A．信息传递角色B．人际关系角色C．领导者角色D．决策制定角色2．战略评价就是要保证所选的战略具有A．经济性B．适用性C．可行性D．可接受性3．目标