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时间:2018-12-28
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划整治慵懒散奢总结 整治庸懒散奢改进工作作风心得体会 为认真贯彻我院XX年纠风工作实施方案,落实党中央“八项规定”、习近平总书记关于厉行勤俭节约,反对铺张浪费的重要批示精神,对自已的工作作风、业务学习、敬业精神、工作能力等方面进行自我剖析,找出存在问题,明确今后整改努力的目标和方向。 一、存在问题 1.工作作风方面,日常工作中与时俱进,开拓创新的思想树立的不够牢固,表现在具体的工作中思路不够宽,满足于完成
2、本职任务,没有积极深入到临床一线中掌握全面情况。 2.业务学习方面,作为一名院感人,钻研精神不够,不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习,有时只注重实用主义“急用先学”,不注重知识的全面、系统学习,业务素质提高不快。专业知识更新不够快,遇具体事情,会不自觉地凭经验去分析处理。 3.思想作风方面,遇到工作任务重,工作出现问题一时找不到出路时,容易产生精神不振及焦燥情绪;批评与自我批评做的不好,对其他同事不愿意提出反对意见,对自已的缺点也没有主动请其他人正面指出。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受
3、到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 二、今后整改努力方向 通过对自身存在问题的剖析,在今后的工作中,我决心从以下方面努力改进: 1.加强政治学习和业务能力提升,努力提高自身素质。 2.进一步改进工作作风,克服消极思维,破除急燥情绪, 遇问题要迎难而上,积极工作,脚踏实地投入到医院感染控制工作中去。 3.树立开拓精神,想问题,办事情,坚持从实际出发,不主观臆断
4、行事。 4.要学会不断总结和完善已有经验,不断提出新思想、新方案、新举措,开创工作新局面。 院感科: XX-7-22 治理庸懒散奢个人自查剖析材料西宁华盛房地产开发有限公司张正鹏目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 为贯彻落实“治庸、治懒、治散、治奢”精神,结合本部门工作情况,对“整治庸懒散奢”专项活动内容进行了
5、学习和总结。本人也积极按照单位的要求,通过自学相关重要文件和法规,认真开展批评与自我批评,结合自己的实际情况,对学习、工作、纪律、作风等方面进行自我剖析,找出自身存在的问题,剖析思想根源,明确整改的目标和确定今后努力的方向。 一、存在的主要问题 1、自学意识不强。不善于抓紧点滴时间用于学习,学习缺乏主动性,不系统、不深进。学习不够主动,平时只满足于看看报纸,没有学习计划。在学习的深入性和系统性上也做得不够,有很多东西往往学后就丢,浅尝辄止,学得不够。 2、学习存在自满情绪。进取意识不够强,性情急躁,缺乏进取精神,遇
6、上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。有时工作中碰到困难还产生抱怨和抵触情绪,不主动找原因,使自己工作陷于被动。 3、学习没有落实到位。有时只注重实用主义“急用先学”不注重知识的全面、系统学习。工作主动性有所欠缺,对自己没有严格地要求,往往满足完成任务,而对于如何创造性地开展工作思考得不够。 二、原因分析 1、思想树立不牢固。与时俱进、开拓创新的思想不能在日常工作中得以运用,焦躁脾气和烦躁心理时有发生。自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上研究思考问题的力度不够。目
7、的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 2、自身学习不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观的学习、理解不够透彻和深进。不能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行,从而在认识上、行为上的一些偏差。工作思路不宽,相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好,工作中有时满足于得过且过。对一些不良
8、现象和行为往往是睁一眼闭一眼,不能坚定立场,而且有时自认为自己在处里各方面表现还可以,因此一般就不去做批评和自我批评。 3、自我要求不严。在工作上,有时思考问题、处理问题显得不够严谨,有只图“完成任务”的观念,不讲究精益求精;有时说话做事也没考虑自己的身份和所处环境,没有过多考虑会造成什么影响和后果。 三、整改措
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