振兴计划人员服务年限

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划振兴计划人员服务年限　　XX年陕西省农村基层人才队伍振兴计划公开招聘工作人员公告　　日期：XX-08-14类别：转载　　为了进一步加强农村基层人才队伍建设，改善农村基层人才队伍结构，根据陕西省人民政府办公厅《关于印发陕西省“十二五”期间农村基层人才队伍振兴计划的通知》，省振兴办关于印发XX年《陕西省“十二五”期间农村基层人才队伍振兴计划实施方案的通知》，经省政府批准，由省人力资源和社会保障厅组织实施XX年农村基层人才队伍振兴计划面向社会公开

2、招聘工作，招聘农村基层事业单位需要补充的教育、卫生、农业技术等人员(详见招聘工作人员计划一览表)。现将有关事项公告如下：　　一、招聘对象和条件　　招聘对象目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　符合陕西省农村基层人才队伍振兴计划公开招聘条件,年龄在18周岁以上，30周岁以下的XX年应届普通高校毕业生、往届未就业的普通高校毕业生以及服务期满的“特设岗位教

3、师”、“选聘到村任职”、“志愿服务西部计划”的高校毕业生。招聘岗位主要为大学本科及以上学历，医学影像、医学检验、药学、护理和畜牧兽医、幼儿教育等六个专业具备大专以上学历者，即可报考。具体岗位所需招聘对象资格条件按招聘计划表岗位要求确定。　　应聘人员基本条件　　1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；　　2、遵纪守法、品行端正；　　3、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力；　　4、适应岗位要求的身体条件；　　5、报考教师岗位的师范类考生须具有教师资格证；　　6、取得国家教育行政部门承认适合岗位要求的普通高校学历条件；　　7、具备岗位所

4、需要的其他条件；　　8、招聘岗位的具体资格条件按附表岗位要求为准，招聘岗位所要求的专业依照国家教育部专业目录为准。　　二、方法步骤　　本次公开招聘工作，采取公布招聘岗位和所需资格条件、报名与资格审查、考试、体检、考察、确定拟聘用人员、公示、签订聘用合同和办理聘用手续等程序实施。各步骤的时间安排须在各市人力资源和社会保障局网站上公布。　　发布招聘公告　　在陕西省人民政府门户网站等网站上统一发布公告公布招聘岗位和资格条件。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应

5、公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　报名与资格初审　　本次招聘采取网上报名和资格初审。不设现场报名。　　1、报名时间：XX年8月19日0∶00—8月23日18∶00。　　2、报名地址：报名网站为陕西人事考试网。　　3、资格初审：由各市人力资源和社会保障局先在报名网站上进行资格审查，待报名工作结束后，在考试前，由应聘人员持身份证、毕业证或毕业生就业推荐表及岗位所需的相关证件在各市人力资源和社会保障局指定的时间、地点统一接受验证，应聘人员　　所持证件若与报名信息不符，或信息虚假的应聘

6、人员予以取消考试考核资格。验证具体时间、地点在各市人力资源和社会保障局网站上另行通知。　　考试　　考试包括笔试和面试。　　1、公共科目考试和面试由各市人力资源社会保障局组织实施。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　2、公共科目考试满分为100分。公共科目考试主要范围：马克思主义哲学、毛泽东思想概论、中国特色社会主义理论体系、部分法律知识、职业道德、

7、文史基础知识、自然科技常识、环境保护、事业单位概况、省情概况及时政等方面的内容。各市可参考《陕西省事业单位公开招聘工作人员公共基础知识考试大纲》作为公共科目考试知识点。具体的考试时间、地点由各市人力资源和社会保障局统一组织安排并负责通知资格审查合格的应聘人员。本次考试不指定考试教材。根据应聘人员公共科目考试成绩，按1∶3的比例，从高分到低分确定进入面试人选。　　3、面试：面试满分为100分。面试的具体时间、地点由各市人力资源资源社会保障局负责通知参加面试人选。招聘人数与应聘人数达不到规定比例的，应聘人员面试成绩必须达到60分以上方可确定为参加体检人选

8、。　　应聘人员考试总成绩按照公共科目、面试成绩加权后计算确定。考试总成绩满分为100分。应聘人员考试总成绩的