招聘设计师的创意文案

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划招聘设计师的创意文案　　招聘文案　　方案设计：岗位职责：　　1、能独立带项目:负责项目的前期规划，方案创作，方案优化，施工图交接；　　2、参与从方案至施工图阶段以及后期软装配饰的全案设计；　　3、参与项目方案设计投标的述标或方案会，全面介绍设计成果；　　4、负责完成方案后期现场的协调配合工作。　　任职资格：　　1、建筑学、室内设计专业大专及以上学历；　　2、较强的方案设计及创新能力，负责公司所属重要项目的创意方案设计工作；　　3、对项目设计进行综合、整体控制，完成各阶段

2、的客户确认工作；组织、协调项目小组成员完成设计任务，包括总图、方案表现及深化、等工作；　　4、优秀的手绘能力，且熟悉各种设计软件，如Autocad，天正，photoshop,sketchup等；5、5-10年以上建筑设计或大型酒店、餐饮及会所室内设计经验，熟悉国内建筑设计规范，有大型设计院工作或海外学习经历者优先；目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划招聘设计师的创意文案　　招聘文案

3、　　方案设计：岗位职责：　　1、能独立带项目:负责项目的前期规划，方案创作，方案优化，施工图交接；　　2、参与从方案至施工图阶段以及后期软装配饰的全案设计；　　3、参与项目方案设计投标的述标或方案会，全面介绍设计成果；　　4、负责完成方案后期现场的协调配合工作。　　任职资格：　　1、建筑学、室内设计专业大专及以上学历；　　2、较强的方案设计及创新能力，负责公司所属重要项目的创意方案设计工作；　　3、对项目设计进行综合、整体控制，完成各阶段的客户确认工作；组织、协调项目小组成员完成设计任务，包括总图、方案表现及深化、等工作；　　4、优秀的手绘能力，且熟悉各种设计软件，如Autoca

4、d，天正，photoshop,sketchup等；5、5-10年以上建筑设计或大型酒店、餐饮及会所室内设计经验，熟悉国内建筑设计规范，有大型设计院工作或海外学习经历者优先；目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　6、优秀的团队合作、项目管理及语言表达能力。　　软装配饰设计助理　　岗位职责：　　1.有一定软装设计经验，配合设计师完成室内整体配饰方案及报价多工作；　　2.丰富公司产品资

5、料库并进行有序管理，协助对项目各项信息进行整理、归档；　　3.完成设计师交给的临时性任务，并及时向上级汇报工作结果。　　任职资格：　　1.美术或艺术设计相关专业大专以上学历，具有较好的审美水平及艺术素养，热爱室内配饰设计工作；　　2.工作认真负责，具有高度的工作责任心和很强的敬业精神，跟进并处理项目所有材料方面问题，思维清晰，工作条理明确；具有较好的团队合作精神；　　3.一年以上软装配饰工作经验；对、布艺、装饰品等有均有一定了解；对设计材料产品审美方面具备较高敏感度，对颜色搭配有独到见解，能掌握好设计格调并协助设计师挑选符合设计格调的材料产品；　　4.熟练掌握cad,ps,ppt

6、,excel等相关工作软件；目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　5.参与完成酒店、会所、样板间、餐饮类等项目工作经历者优先。　　办公室主任　　岗位职责：　　1、内部行政管理：　　1）起草总经理和公司管理层所需的相关重要文件，协助制定、监督、执行公司各项行政规章制度；　　2）负责组织制定行政工作发展规划、计划与预算方案，公司日常行政事务工作的监督管理；　　3）指导、协助相关管理类

7、部门处理行政事务，及撰写部门对内、对外的文书、函件及报告；　　4）负责公司级重要活动和重要会议的组织与协调工作；　　5）处理上级交办的其他事宜；　　2、公司行政计划：　　1）组织执行公司管理制度，督促检查制度的贯彻执行；　　2）指导或监督行政文员、秘书的日常工作；　　3、总务后勤管理：　　1）制定公司办公费用预算，监督办公用品的采购、管理、发放；　　2）协助上级拟订行政后勤工作计划；　　3）开展企业文化建设活动，负责公司重大活动的策划组织与实施，负责公司重要文件的撰稿及对外宣传工