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时间:2018-12-27
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1、为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划情侣恋爱合同 合同 此合同为了促进双方的感情而拟定,及遇到危急到感情的情况,由责任较小一方决定如何处理最后的决定,责任较大一方无条件服从,无申辩的权力。 1.时,谈论的内容多数是要体现周遭环境的,和朋友以及大多开心的事情, 若谈论的话题打乱了吃饭的环境,相互不许甩脸色和以不吃为借口走人。 2.尊重一方的决定,主要表现在,当对方提出一个决定的时候,认真听完,不管决定是不 是可以让另一方接受,另一方有坚决反对的权力 3.遇
2、到争执不下的问题男方必须完全无条件的先去同意女的意见,之后可以就此事拿出来 细说。 4.当一方一直做一些事情的时候,但偶尔不想 做的时候,视情况而定和另一方商量,另一方有义务在这个时候帮着去做一些,但约定后的时间结束,由开始那方继续承担。 5.出门在外相互尊重,特别是一些场合需要当事人双方相互给予支持的时候,这也是双方目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及
3、个人素质的培训计划 默契的体现,这个私下可以卓实例相互沟通,来达到最好的效果。 6.在休息的时候,假如双方没有任何事情但感觉到无聊时,由一方提出的要求,另一方此时必须无条件支持,特例除外。 7.如果一方犯错可以判定的情况下,另一方可以对其错误加以强烈的批评,视情况而定错误 的严重性,由无错的一方给予包容或者留家查看的惩罚,切记不给于一棒子打死。 8.不过分要求对方外在的一些改变,比如面容,或者身材等,只是如果事工作情况而定可 以适当的提醒,但不要作为矛盾的出发点,这个由占主动方的去判断。 9.多沟通,把尽量多的问题达成共识,不要
4、让对方产生过多的顾虑,比如一些潜在的不要搬上台面,尽量拍死在萌芽。做到自己心里有数便可以。 10.(在忙也给个消息啊!平时都打电话),遇到此类情况都别急,往好的想,见了面相互先 不埋怨。 11.任何解决不了的问题,都按照女方是对的,错的参照前一条了处理。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 以上责任,特例,有数的度先由女方设定最低限度,
5、阐述自己的观点,补充后签字生效。 物质篇 男方有义务一直去努力工作,并实现自己的预期目标,女方也有权力督促男方,在明显感觉到男方懈怠的时候。 双方在年讨论后想要的,或者甲方绝对不可以生乙方之气,不可赌气不理乙方,更不可打骂乙方。甲方不得乱花钱,不得经常出入KTV及酒吧等场所,要努力做到少吸烟、少喝酒。 二、乙方应履行之责任 1.提醒职责 乙方有义务为了自己的幸福,令甲方更加体贴和关心,乙方应及时提醒甲方做得更好。 2.乙方可以随时提出分手。甲方不得有意见,更不得纠缠乙方。 三、双方共同应履行之责任 1.双方要秉着互敬互爱的精
6、神,不得有任何经济,地区,教育上的歧视。尊重双方的家长! 2.甲乙双方有权征得对方同意后带对方回家。并可主动到对方家中,以增进与双方家人的感情。任何一方不得以任何借口或行为阻挠其行动自由。 3.甲乙双方在公共场合及有人在场的时候应充分给足对方面子。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解,并感受到安保行业的发展的巨大潜力,可提升其的专业水平,并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展,保障停车场安保新项目的正常、顺利开展,特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划 4.无论发生什么难以抗拒的原因,都不得吵架,如发生究论
7、,应立刻喊停。甲乙双方应互相研究问题的原因,并努力去解决,而不是逃避。 5.若双方父母或朋友在场,则双方矛盾要迅速冰释,要表现得恩爱和睦,相敬如宾,若一方表现得不尽人意,甚至给他人留下极坏的印象,则视情节给予处罚。情节稍轻者,警告处理;情节稍重者,处罚金: 6.甲乙双方相处,产生矛盾时,有错一方要主动道歉,无错一方在有错方道歉并补偿后要尽快原谅对方。 7.双方都有错时要互相检讨,认识到错误并道歉后由男方主动提出带女方出去散心或以礼物方式弥补过失 8.双方不许生闷气。 9.不许毫无理由的丢下另一方一个人,如果一方有正当理由需离开,另一
8、方需无条件给予支持。 10.允许乙方偶尔撒娇耍赖. 11.互不干涉对方的生活自由,双方均有言论自由,包括沉默的自 由。 12.学会倾诉,共同分享快乐和痛苦,
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