就业局局长述职报告

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划就业局局长述职报告　　就业局局长讲话　　尊敬的各位领导、老师们、同学们：　　大家上午好!　　很高兴能参加XX中专幼学前教育专业第二届专场招聘会。这次招聘会给用人单位和同学们提供了双向选择的机会，参加本次招聘会的用人单位家，计划招收学生人。为学生的就业创造了一个良好的机会。借此机会，我谨代表就业局向前来参加会议的各位企业领导表示衷心的感谢和热烈的欢迎！　　金桥中专坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学思想，坚持“让每个人都享受成功”的办学理念。

2、坚持以人为本，诚信办学，质量强校，管理兴校。学校发展迅猛，现已突破千人大关。学校正向大校强校迈进。学校不断探索校企结合，工学结合的职业教育新模式，勇于和大型企业联合，与XX轨道客车有限公司、唐山华大总公司、曹妃甸首钢等大型企业建立学生实习就业的基地。有批量毕业生已经进入这些企业实习就业，以成为民办学校进军大国企的成功案例。幼教专业毕业生分布到唐山市各大幼儿园就业和实习，深受用人单位的好评，出现了毕业生供不应求的局面。金桥中专以优良的学校目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安

3、全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划管理和高质量的学生就业深的学生家长和社会的信赖，已成为我区乃至全市的职业教育的品牌学校。在此，我代表就业局对金桥中专夺取的的成绩表示热烈的祝贺，同时也希望全校教职员工再接再厉，拼搏进取，再创佳绩。区就业局将一如既往的对学校给予关心和支持！鼓励学校要　　喀左县劳动就业局XX年上半年工作　　总结　　今年以来，喀左县劳动就业局各项工作在县委、县政府及县人力资源和社会保障局的正确领导及大力支持下，紧紧围绕全县县域内经济稳增长的工作大局，认真落实促

4、进就业的各项积极政策，突出抓好重点群体就业，促进以创业带动就业和全民创业工作，加大职业培训工作，强化农村劳动力向县域内企业转移的工作力度，加强领导，落实责任，采取超常规的举措，完成和超额完成了上半年的各项目标任务，实现了时间过半，任务过半的双过半指标。　　一、XX年上半年劳动就业工作总结　　上半年，我们始终把就业工作作为全部工作的重点，当作重中之重来抓，立足我县实际，开拓创新，积极进取，完成和超额完成上半年市局下达的各项工作目标任务，其他工作稳步推进。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保

5、其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　、以就业服务为宗旨，保障全县就业形势总体稳定。上半年，我县实现实名制就业4406人，完成市下达任务指标4000人的111%，比去年同期增长63%；新增就业3106人，完成市下达任务指标3000人的101%；城镇登记失业率为　　%；零就业家庭动态为零。提供“千企万岗”就业见习岗位30个，对接成功率102%；　　、以鼓励创业为引导，带动就业工作快速推进。　　我们始终把扶持创业带动就业工作作为就业再就业工作的首要任务来抓，积

6、极落实各项创业扶持政策，加强创业孵化基地等载体平台建设，使之形成集创业培训、创业实训、创业孵化和创业服务四位一体的综合性创业孵化基地。在县委、县政府的高度重视，财政、金融等部门的大力支持和配合下，积极落实小额担保贷款、创业扶持资金政策，本着“扶上马、送一程”的原则，使创业者在创业初期能够有效躲避风险，确保创业者成功创业，进而实现创业带动就业的倍增效应。上半年，扶持创业带头人26人，完成市下达任务指标25人的104%，带动就业281人，完成市下达任务指标150人的187%；累计发放小额担保贷款310万元，完成市下达任务指标300万元的103%，比去年同期增

7、长49%。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　、以形式多样的职业培训为手段，促进我县劳动者就业能力提高。一是利用创业培训中心开展普惠制就业培训。围绕“培训一人，就业一人，就业一人，培训一人”的宗旨，统筹安排培训内容和时间。针对县域内新上项目、工业园区和产业集群需要，因地制宜，大力开展和推广“订单式”培训，以及对企业人员的岗前、岗中和岗位提升培训，以便储

8、备和提供企业发展急需人才。二是利用乡镇远程培训站点进行农村劳动力远程培训，使我县