公司级安全教育培训手册范文

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1、完美WORD格式公司级安全教育培训手册范文范例指导完美WORD格式目录第一章安全法律法规常识3第二章安全生产的基本概念5第三章劳动者在安全生产方面的权利和义务7第四章劳动防护用品9第五章物品搬运及储存12第六章消防安全13第七章现场急救知识20第八章安全标志25范文范例指导完美WORD格式第一章安全法律法规常识在我国现行的法律法规体系中，与我们有关的安全生产、劳动保护方面法律较多，主要有：《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国职业病防

2、治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》等。下面我们就本公司主要涉及到的一些重要法律、法规进行简要的介绍。一、《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国安全生产法》全面系统地规定了企事业单位安全生产工作各个方面的关系及其职责。其内容如下：1、立法目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济的发展。2、安全生产工作的方针是：安全第一，预防为主。3、安全教育培训的目的是提高员工的安全素质，防患于未然，使员工努力做到保证自己，不伤害自己。4、安全生产法的基本原则：人身安全第一原则；预防为主的原

3、则；权责一致的原则；社会监督、综合治理的原则；依法从重处罚原则。5、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业；而特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作证书后方可上岗作业。6、从业人员在安全生产方面的义务：从业人员在作业过程中，应该严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用劳动防护用品，并且接受安全生产教育，提高自身素质；从

4、业人员发现事故隐患或者其他不安全因素应及时报告，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。二、《中华人民共和国刑法》生产经营单位及其有关人员违反安全生产法律法规构成犯罪行为的应当承担相应的刑事责任：范文范例指导完美WORD格式1、企业职工以及从业人员，由于不服管理、违反规章制度，或者管理人员强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处3年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，出3年以上7年以下有期徒刑。2、违反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定，在生产、储存

5、、运输、使用中发生重大事故，造成严重后果的，处3年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，出3年以上7年以下有期徒刑。3、对破坏公共财物和设备以及有偷盗行为的，应当承担相应的法律责任。三、《中华人民共和国消防法》我国消防管理始终贯彻“预防为主，防消结合”的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。《消防法》第十七条规定：进入生产、储存易燃易爆危险物品的场所，必须要严格遵守消防安全的规定。对不遵守消防安全规定，引起火灾事故发生的，根据情况而定，追究其相应的事故责任。四、《中华人民共和国环境保护法》本法所称环境，是指影响人类社会生

6、存和发展的确各种天然的和经过人工改造的自然因素总体，包括大气、水、海洋、土地、矿藏、森林、草原、野生动物、自然古迹、人文遗迹、自然保护区、风景名胜区、城市和乡村等。产生环境污染和其他公害的单位，必须把环境保护工作纳入计划，建立环境保护责任制度；采取有效措施，防治在生产建设或者其他活动中产生的废气、废水、废渣、粉尘、恶臭气体、放射性物质以及噪声振动、电磁波辐射等对环境的污染和危害。因发生事故或者其他突然性事件，造成或者可能造成污染事故的单位，必须立即采取措施处理，及时通报可能受到污染危害的单位和居民，并向当地环境保护行政主管部门和有关部门报告

7、，接受调查处理。可能发生重大污染事故的企业事业单位，应当采取措施，加强防范。生产、储存、运输、销售、使用有毒化学物品和含有放射性物质的物品，必须遵守国家有关规定，防止污染环境。我们在作业过程中，必须遵守国家相关法律法规，必须遵守企业规章制度和操作规范，以确保工作合法、科学、规范、有序、安全开展，切忌违法、违纪、违章作业。第一章安全生产的基本概念范文范例指导完美WORD格式安全生产是指生产过程中在符合物质条件和工作秩序下进行，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险有害因素，保障人身安全与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总

8、称。安全生产责任制，根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。安全生产管理，