持续推进民生工程,促进企业和谐发展

持续推进民生工程,促进企业和谐发展

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时间:2018-11-29

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1、持续推进民生工程,促进企业和谐发展  摘要:习近平强调,保障和改善民生是一项长期工作,没有终点站,只有连续不断的新起点,要实现经济发展和民生改善良性循环。作为我们煤矿企业,面对现状,企业要坚持以人为本,采取一系列方法措施,坚持实施民生工程,才能促进矿区的和谐稳定发展。  关键词:推进;企业;和谐发展;民生工程  一、深入学习,强化理解,充分认识实施改善民生工程的重要内涵  一是体现了中国特色社会主义本质的要求。  二是体现了深入贯彻落实科学发展观的要求。科学发展观第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法

2、是统筹兼顾。  三是体现了构建社会主义和谐社会的要求。就是为老百姓办实事,办好事,办成事。处处为广大人民群众着想,实现真正意义上的均等化,为提高广大人民的收入而努力,真正的了解民生,所需,所想,所要。这才是真正的完善社会管理,维护社会安定团结,把民生工程扎实做好。只有深化体会到实施民生工程的深刻内涵,才能抓好民生工程,才能有效促进企业的和谐发展。  二、高度重视,强化执行,千方百计把民生工程落实到位  作为煤矿企业,就是要从职工关心的小事抓起,从绝大多数职工受益的具体事情抓起,把好事办好,把实事办好。要提高职工群众的生活水平,必

3、须坚持两手抓的方针。既要改善职工的物质生活条件,又要不断满足广大职工群众精神文化生活需要。多年来,徐矿集团三河尖煤矿党委始终把为职工办实事、解难题作为落实到行动上,真正做到了心中装着群众、事事为了群众,倾心为职工群众办好诸多民心工程。  一是装修福利楼职工浴室。投资90余万元重建了男职工浴池,照明、暖气、门窗等洗浴设施全部更新,完成装修面积达2700多平方米。  二是建设文化休闲广场,给职工提供休闲娱乐的活动场所。投资15万元修建了休闲长廊和候车室,安装了健身器材。  三是投资70多万元修缮了20多幢漏雨的房顶。  四是对标准化

4、职工宿舍进行了依次大修。除对楼顶的防雨和室内外的墙壁重新处理并更换了铝合金门窗外,还在每个房间都安装了电脑、闭路电视、电话线路、配备了饮水机等全新的生活用品,每层都有专职服务员,实行星级宾馆化管理。  五是按时完成HEMS降温系统拓展工程,为在高温区域作业职工提供送清凉等综合服务,确保身体健康。  六是对采掘办公楼进行简易修缮,改善了基层单位的办公条件。  七是加强医院环境治理,更新落后医疗设备,引进紧缺人才,提升医疗服务水平。  八是对矿内现有旱厕及工人村单身楼厕所进行了顺利改造。  九是对副井部分安全设施及候罐大厅进行改造,

5、确保安全生产及营造了安全文化氛围等等。  为确保民生工程按质按量完成,该矿严格推行干部问责管理,列入领导履职考核范畴,确保把实事办好,好事办实,切实让企业发展成果惠及到广大职工群众。  三、立足当前,筹划未来,坚持在建立民生工程的长效机制上下功夫  实践证明,相信和依靠群众,广开言路,问计于民,以民为本,善于集中群众的智慧和力量是我们企业克服困难、解决问题的制胜法宝,是促进企业持续稳步发展的根本出发点。在煤矿企业,要实施好民生工程,建设和谐矿区是一个持续渐进的过程,需要长抓不解。为此,要建立民生工程的长效机制,必须在以下四个方面

6、下功夫:  一是建立民生工程的长效机制,必须紧紧围绕以人为本核心,把企业发展的成果惠及全体职工。职工是企业的主人,是财富的创造者,是推动改革发展的重要力量。要尊重职工主体地位,发挥职工首创精神,保障职工合法权益,促进职工全面发展,做到发展依靠职工、发展为了职工、发展成果惠及职工。要全面实施人才强企战略,加强职工培训,畅通职工参与企业民主管理渠道,为职工发展提供更加广阔的舞台,充分激活职工的创造活力。  二是建立民生工程长效机制,必须打造企业发展的实力基础。实施民生工程,构建和谐企业需要较为雄厚的物质基础,较大规模的企业做的都不错

7、,因为它们有能力改善职工的基本条件,无论是生活,生产,居住,福利待遇等等,这样一来,职工的基本生活条件得到了很好的改善,工作方面减少了压力,劳动的强度。业余生活质量的提高,比如:文体设施的健全,图书室创办,定期娱乐活动的组织等等,这些都为民生工程形成一个良性循环链。  三是建立民生工程长效机制,必须做到互利共赢与稳定发展。实施民生工程,构建和谐企业,企业职工是活动的主体,组织和动员全体职工积极参与构建活动是构建工作的关键环节。通过这种活动,造成一支相对稳定的高素质的职工队伍,经营者的投资就得到了真正的酬报。职工在活动中,生产生活

8、条件得到了改善,物质上得到了实惠,精神上得到了充实,互利共赢,充分体现了构建活动的根本所在。  四是建立民生工程长效机制,必须把企业文化建设做精做细。实施民生工程,构建和谐矿区,必须以丰富的企业文化建设的成果为基础。在企业文化建设方面,必须理顺民情民意,调动一切

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