乡镇非公企业团建达标创优活动实施方案

《乡镇非公企业团建达标创优活动实施方案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、乡镇非公企业团建达标创优活动实施方案乡镇非公企业团建达标创优活动实施方案一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在巩固原有非公有制企业团建的基础上，继续深入推动非公有制企业的团建工作，以“达标创优”活动为载体，加强非公有制企业团的组织形式、运行机制、动员方式、联系途径、工作保障等团建要素的创新与整合，充分发挥团员青年的主体作用，推动非公企业团组织实现整体活跃。二、总体目标到今年6月中旬，完成我镇新建6家非公团组织的目标任务。到10月底，我镇非公企业团组织达标率应达到90%以上

2、，力争25%以上的非公企业组织能打到“四好”标准。三、落实推进非公企业团建“达标创优”工作（一）调查摸底，扎实开展非公团建新建和争创工作1、一是要摸清底数。镇团委积极与组织、经管等相关部门联系，争取村企党（工）委的配合与支持，对我镇规模以上企业的相关情况进行摸底统计，准确把握企业发展和团员青年群体分布的实际情况，做到“四个摸清”，即摸清企业数量和具体单位名称；摸清企业中团员青年的人数；摸清企业管理者对建团的态度；摸清建团后工作开展情况，没有建立团组织的非公企业要确定一名团建工作负责人，做好摸底工作。二要建立信息库

3、。下发非公有制企业团建情况调查表，根据调查摸底的情况，建立本镇规模以上非公有制企业信息数据库（包括：非公有制企业名称、类别、经营范围、企业规模、职工队伍、团组织机构、团员青年人数、团干部配备、推优入党数、活动开展等基本情况的数据统计工作），实施动态管理，确保情况明、底数清。三要按户建立台帐。对于未建立团青组织的规模以上非公有制企业，要按户建立台帐，逐户进行分析，根据组建难易程度制定工作计划，抓好落实。2、加大组建力度。要进一步理清思路，突出重点，有计划、有步骤地推进非公企业团建工作，采取单独、联合、挂靠等形式，因

4、地制宜、灵活多样地设置团的组织。对规模较大、团员青年数量较多的企业，一般要独立建团；对规模较小、团员青年数量较少、暂不具备独立建团条件的企业，可以按照地域相邻、行业相近的原则建立联合团组织，也可以挂靠其它团组织或依托协会建团；对暂不具备建团条件的非公企业，可以先行建立青年社团或青年联谊会等组织，待条件成熟后，再建立团的组织。（二）要因地制宜开展活动，充分发挥共青团的作用指导非公企业团组织以“四有”、“四好”为标准，立足企业实际，紧密结合党的工作和企业生产、发展的需要，积极开展青年文明号、青年岗位能手、青年创新创效

5、活动。组织青年员工为企业发展提合理化建议，参与技术革新，承担急、难、险、重任务；要围绕企业文化建设和青年实际需求，大力开展各类团员青年喜闻乐见的读书求知、文体娱乐和交友联谊活动，丰富团员青年的业余文化生活，进一步增强企业凝聚力；要围绕企业形象提升，积极组织青年员工开展志愿者行动、维权帮困等活动，塑造企业良好的社会形象。在活动方式上，坚持“集中、统一”与“小型、分散”相结合，以业余为主；在活动内容上，坚持团组织开展活动与企业生产经营相结合，与企业管理相结合，与维护青年利益相结合；在工作方法上，坚持规范性与灵活性相结

6、合，活动突出青年色彩，把团活动与工会活动、妇联活动以及青年自己组成兴趣小组有机的融合在一起，使之富有朝气、富有活力、富有实效。（三）建立健全领导体制和工作机制1、高度重视、迅速行动。成立非公团建“达标创优”工作领导小组，建立团干部联系点制度和信息反馈上报制度。2、选树典型，广泛宣传。在评选五四红旗团委、先进团委、五四红旗团（总）支部、先进团（总）支部、青年文明号、青年岗位能手、优秀团员、优秀团干部等荣誉时，增加企业的分配比例和表彰名额。积极发掘本镇企业建团工作的先进典型，及时总结建团经验。对非公有制企业团建工作成

7、绩突出的集体和个人，逐级推优上报。3、组织领导，加强监督。镇团委将对规模以上非公有制企业团建“达标创优”情况进行经常性督察，不定期深入有关企业掌握工作动态，了解详细情况，并在9月底对全镇公企业团建情况进行检查验收。