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时间:2018-11-12
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1、多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的人口计生工作典型材料 近年来,道河乡党委政府立足道河乡情,充分盘活丘岗资源,壮大丘岗产业优势,全乡共开发丘岗万多亩,成功实现林业资源优势向经济优势的转换。全乡农民人均纯收入比上年增长450元。我们的主要做法是: 一、坚持因地制宜、科学规划。我们通过深入调查,认真谋划,确定了“希望是山,出路在山”的产业结构调整思路,并聘请专家根据山丘土质、气候条件、地理位置等,科学规划,全乡丘岗开发初步形成了宜林则林,宜果则果,
2、宜牧则牧的新格局。 二、坚持政策引导、示范带动。近些年来,乡、村两级鼓励农户先开发,受益后,每年交纳一定数额管理费,逐步抵扣荒山资源费,缓解了广大农户开发资金不足的难题;同时,以仙公村1000亩特早熟柑桔及200亩优质葡萄、虎山村250亩无形系杂交32号油菜、青山村XX多亩低改油茶为示范点,办点示范,辐射全乡,形成产业带。 三、坚持跟踪指导、倾心服务。一是全程跟踪指导。邀请专家为农户讲课,手把手地传授各种技艺,聘请乡围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职
3、工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的“土专家”定期巡查,解决农户的后顾之忧。二是扶持开发项目。重点解决项目区水、电、路的问题,确保每个项目“三通”到位。乡综治办建立大户和重点区域挂牌保护制度,创造了优良的经营管理环境。三是组建产业协会。乡政府组织全乡林果开发大户成立水果产业联合会,统一选购种苗、统一技术指导、统一销售,简化中间环节,节约开发成本,让果农最大限度受益。 突出服务强管理打造计生红旗乡 道河乡党委政府以稳定低生
4、育水平为目标,以优质服务为载体,围绕夯基础、创特色、保一流,计生工作成效显著。连续四年被评为全市人口计生工作“模范乡镇”,全县人口计生工作“红旗单位”。 一、夯实基础,优化队伍。我们坚持把人口计生工作队伍建设作为重点。一方面配强专干队伍。选出一批年纪轻、学历高、能力强的优秀女性充实到乡村计生工作队伍,其中乡人大代表10人,市、县人大代表1人。另一方面完善协会网络。配强一支乐于奉献、群众信赖的计生协会小组,成立计划生育评议监督小组,组织群众开展自我教育、自我管理、自我服务,实现了计划生育由“官治”向“民治”的转变。
5、围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性多年来我校工会工作在市教育工会和学校行政办公会的正确领导下在各级领导的关心与支持下认真贯彻实施和修改的 二、整合资源,靓化平台。我们着力整合各方面资金,对全乡的计生阵地建设进行提质升级。一是打造乡级一流服务阵地。投资30万元建起全县一流的计划生育服务大楼,配备b超、红外线治疗仪、显微镜、电动吸引器、多功能手术床、无影灯等先进的诊断治疗设备,为群众提供计划生育宣传、咨询、手术、治疗、康复等服务项
6、目。二是打造村级优质服务阵地。投资10多万元的新建村计生阵地已达省级模范村标准,金鸭、廖坪、居委会等服务阵地建设在全县居领先地位。 三、创新思维,细化管理。我们始终坚持“管理前移”的工作思维。一是强化项目管理意识。把计生服务体系建设的每项任务和活动分别作为一个项目,明确目标要求,层层分解责任,按计划进行落实。二是强化工程式推进意识。把计生服务体系建设的每项工作,作为一个系统架构中的工程来实施管理,实现各项工作效率最大化、成果最优化。 四、健全机制,强化服务。一是建立评优激励机制。近年来,我们坚持拨专门资金开展“
7、优秀服务村(居)”、“优秀计生服务员”、“优秀台帐管理员”、“优秀政策宣传员”的评选、表彰活动,调动了各方面的积极性。二是建立利益导向机制。在落实各种优惠政策时,优先考虑计生对象。三是建立台帐督查机制。对全乡人口计生工作,科学量化标准,建立工作内容详细、工作进度明了的工作台帐。每月追踪督查,进行绩效评价,有力促进了人口计生工作顺利开展。围绕学校工作全局坚持突出维权职能推进学校民主管理加强师德建设支持教育教学改革保护和调动了全体教职工教书育人的积极性和创造性
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