安全是供电企业的永恒主题

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1、安全是供电企业的永恒主题安全工作是供电企业稳定发展的基础工作，安全生产是供电企业获得最佳经济效益的中心内容，安全管理是供电企业的永恒主题。全国县级供电企业在贯彻"安全第一，预防为主"方针的实践中，深刻地认识到"安全是基础，设备是重点，管理是关键，人员是保证"的真谛。同时也积累了安全工作的宝贵经验，诸如：健全安全网络，强调一把手负责，创新管理机制，实行目标管理，开展安全性评价，建设安全文化，完善安全保证体系等好经验，有效地确保了供电企业的安全生产。今后，供电企业要实现可持续发展，加强管理固然重要，然而创新安全工作的新思路更为重要。一、供电企业贯彻"安全第一，预防为主"方针的实践经验1．组织落

2、实，建立安全网络如香河县供电局、荣县供电局等：建立以局长为组长，主管副局长为副组长，各有关职能科室负责人为成员的安全生产领导小组(或安全委员会)和安全生产监察小组，下设办公室，具体负责全局的安全生产管理工作。各科室、基层所站、班组建立了相应的组织，明确了职责，设立了专兼职安全员。在全局上下完善了局、所站、班组三级安全网络。2．责任落实，实行安全目标管理如桐乡市供电局实行安全生产目标管理，按照"班组控制异常和未遂，工区(队所)控制障碍和轻伤，局级控制事故和重伤"分级控制目标，由局长与各基层单位的安全生产第一责任人签订安全生产责任书，各单位与班组，班组与职工签订安全生产责任书，按照"谁主管，谁

3、负责"和个人保班组，班组保单位，单位保全局的原则，突出预防，将安全层层分解，落实到每位职工。3．制度落实，严格安全考核奖惩制度香河县供电局制定和完善《严重违章违制考核实施细则》、《安全风险抵押实施办法》等制度，使考核量化、细化。在对各单位安全工作逐月进行检查、评比、打分、兑现奖惩的同时，每季度开展一次全局性安全大检查活动，强化了安监部门和监察人员现场巡视、监督到位的责任。把安全生产风险、责任与职工收入真正挂钩，提高了职工安全生产自觉性。4．注重教育，普及安全知识，提高安全素质，加强安全文化建设人是生产的第一因素，树立"以人为本"的思想，注重人的安全教育至关重要。平谷供电局等单位，坚持每名职

4、工按岗位制定"三不伤害"保证书，举办安全知识竞赛、安全生产演讲会、"我为安全献一计"、全员安规考试等活动；同时坚持了对工作票签发人、工作负责人、工作监护人、驾驶员、新职工的集中培训和对农村电工的季节性培训；组织剖析各类事故，将别人的教训变为自己的经验；抓好培训后的考试、考核，不合格者严禁上岗。灵活多样的安全教育形式，替代了简单的说教，潜移默化地增强了职工安全生产意识，在职工思想上筑起了安全生产"堤坝"。大力开展企业安全生产文化建设，努力营造一个安全生产的浓厚氛围，实现了由"要我安全"到"我要安全"，最后达到"我会安全"的重大转变。永城市供电有限责任公司叫响三个口号："安全同吃饭一样重要"、

5、"安全同生命一样宝贵"、"没有安全就没有饭碗"。现在公司上下"为事业我要安全"、"为幸福我要安全"、"为生命我要安全"深入人心，全公司形成了浓厚的安全文化氛围。5．夯实基础，注重资金投入，增加科技含量，提高安全生产水平崇义县供电有限责任公司加大安全生产资金投入：一是保证职工安全培训教育资金；二是加大对生产、施工安全工器具的投入；三是加大对陈旧、落后设备的技术改造；四是加大了对安全用电宣传的投入；五是建立安全生产激励机制，实行安全生产全员风险抵押制度，做到风险责任与经济效益挂钩。荣县供电局在电网改造中，依靠科技进步，应用和推广先进设备。如：应用六氟化硫开关、真空开关、氧化锌避雷器、故障检测仪

6、等先进设备，大大提高了线路运行的安全性。6．坚持原则，安全措施到位，提高执行制度自觉性泸西供电分局坚持"四个不动摇"(即坚持"安全第一，预防为主"的方针不动摇；强化安全管理，认真履行安全责任不动摇；贯彻国家有关安全生产的方针政策不动摇；实现安全目标不动摇)和六个不变(坚持安全第一的思想不变；行政第一负责人为安全第一责任者的责任不变；行之有效的安全规章制度不变；强化安全生产的力度不变；安全生产重奖重罚的原则不变；依靠广大职工搞好安全工作的传统不变)，逐步探索把安全制度建设、安全目标管理和企业文化建设有机地结合起来，确保了全局的安全生产。7．预防为主，全面检查安全隐患，做好安全性评价工作平谷供

7、电局坚持开展安全性评价工作，以防止人身、设备事故为重点，从"生产设备"、"劳动安全和作业环境"、"安全管理"三个方面对存在的隐患和可能引发事故的危险因素进行查评诊断，是贯彻"预防为主"的一种好方法。1996年以来，他们每年在进行了充分的动员后，精心组织开展安全性评价工作，督促各班组进行查评，并对各班组的查评结果进行整理和汇总。针对安全性评价查出的问题，他们及时组织有关职能科室、工区制订了整改措施，明确了整改责任部门、责任