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时间:2018-10-28
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1、教师教案签字制度一、教师备课必须分节备课,每节课按40分钟设计教案。二、确保教案环节齐全,一般要求有:1课题;2三维目标;3教学重难点;4教法设计;5教学过程三、教师必须提前备课三课时;写教后记,提侣写详案。四、教师备课时数:以教学常规规定为标准。五、教师在课堂时间进行考试,必须要在备课本上进行说明,试卷评讲的备课必须要有详细文字说明,否则不计课时。六、教案检查由教务处组织实施,教研组长具体执行,教案检查完要签字并写明检查曰期。七、教师备课每月检查一次,按节次,进度,质量进行综合,评定等级,并与月考挂钩。八、教案
2、检查中,教务主任进行抽查,予以督促。九、教师备课的检查结果以书面形式予以通报。教案评定等级及奖励方法一、评级办法1、教导处每月检查教案时,分A、B、C三等给予教案评级。2、符合如下要求的评为A级:1能分节次备课;2不差节次;3教案为详案;4环节齐全;5对重难点突破右教学设计;6字迹工整;7体现新课标精神。3、凡属下列情况可评为B级:1能分节次备课,但节次与应备节次不符;2环节基本齐全;3部分为简案4对重难点突破无教学设计,把握不准确。4、凡属下列情况评为C级:1备课看不清节次,2节次相差五节以上。3无教学环节4字
3、迹潦草。5、教师备课的等级评定应有一定比例,A级不少于组内教师的30%,B级不少于50%,C级不少于20%,如确为C级者并入B级,也可适当增加A级比例至40%。二、奖惩办法1、对教学评定为A级达到教师视为教学备课优秀,在月考评中给予奖励,全校通报表彰(A级教案须各教研组长合议)。2、对教案评为B级的教师,视为教学备课合格,如一个教师一学期教案评比无一次合格者,年终不能评优。教师教案周抽查制度为了确保、提高教学质量,最大限度提高课堂上的教学效率,教师必须备好每节课,充分发挥个人、集体备课作用,选择好要达到预期H标所
4、需要的资源、程序和方法。上好每节课教师必须写好每节课的教案。教案的检查方法是:1、每周二教研组活动时检查。2、检查教案的内容是:(1)熟悉教学大纲,熟悉教材,熟悉学生(2)明确本节课的教学目的、任务和内容(3)确定教材的重点和难点,指定教学的具体措施(4)合理安排课堂教学结构、内容,选择适当教法(5)教案完整规范、详略得当(6)重视双基教学,突出重点,分散难点,抓住关键(7)概念准确,论证严谨,论据可靠,注意理论联系实际(8)具有教育性,寓思想政治教育、愉快性教学于教学之中教案检查有利于教学情况、进度掌握、教学的
5、改进与教学质量的提高,教学目标的贯彻执行。曰常教育教学常规检查制度建立维持正常教学秩序,做好教学常规管理工作,抓好教科研工作,是提高教学质量的保证。一、备课要求:(30分)1、认真钻研教材,了解学生实际,备好每一节课,要求假期中通读教材,开学前备好三课时课,平时备课三课时。2、备课时数。备课采用手写形式,全备本学期所存课时数。新授课要求备详案,练习课、复习课、略读课等均有备课。并写好教学反思。3、确定课时教学目标。教学目标必须根据课程标准、教材和学生实际,准确、具体、恰当,体现三维B标,突出重点和难点。4、设计教
6、学过程和方法。根据教学任务设计教学过程,教学过程应详细而完整,紧紧围绕教学目标。根据教学实际选择教学方法,根据学校现存条件选择教学媒体。5、板书设计和作业(活动)设计要围绕教学目标,有利于巩固和反馈。6、每课教完后要写教学反思,及时总结教学的成败优劣和提出改进措施,教学反思字数不少于80字。考核办法:教导处每学期对备课集中检查四次,其他时间为抽查,采用定期与不定期相结合的办法对备课情况进行了解,每次检查中撰写认真、环节齐全、教后反思撰写突出的计全分,撰写简单有明显应付现象的,书面提出批评,扣除1-3分,教案重备。
7、脱备一节扣1分,教学反思缺一个课时扣0.5分。二、上课:(20分)这是教学的中心环节,要求是:1、做好课前准备。熟悉教案,理清教学思路,准备好教材、教具等。预备铃响后,任课教师必须在教室门门候课,督促、检查学生做好课前各项准备工作2、明确教学H标。教师要通过适当的形式和方法让学生明确教学目标,并将其转化为学生的学习目标,增强学生学习的目的性和主动性。3、围绕教学目标组织教学。努力落实三维目标,科学呈现教学内容,抓住关键,突出重点,突破难点,落实基础知识、基本能力和基本方法,不出现科学性错误。4、贯彻学生主体原则,
8、坚持启发式、讨论式教学,课堂讲解明白易懂,教学过程清晰有序,教学方法恰当合理,课堂气氛积极活跃,教学反馈及时有效,倡导自主、合作、探究的学习方式,加强学法指导,注重培养学生良好的学习习惯。5、既要面向全体学生,又要关注学生的个体差异,重视对学习信心不足或学习有困难学生的辅导,促进学生全面发展。6、要根据教学实际使用多媒体上课,科学合理地运用现代教育技术手段。(每班每节课要
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