史志办2009年上半年机关效能年工作总结

史志办2009年上半年机关效能年工作总结

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3、据《全市机关效能年活动实施方案》的要求,重点做好了学习动员阶段和查摆问题阶段的各项工作,并针对查找出来的突出问题,着手进行了整改,现将半年来我办“机关效能年”活动情况汇报如下:  一、学习动员积极有效  2月11日,市史志办全体干部职工召开了“机关效能年活动”动员大会。由副主任、支部书记鲍焱同志主持,黄河主任作动员报告。会上,认真学习了市委书记谢亦森、市长龚建华,纪委书记肖伏芝在全市机关效能年活动动员大会上的讲话。并进行了热烈讨论,大家一致认为,开展“机关效能年活动”,目的就是改进干部作风,提高工作效率,搞好服务质量,优化发展环境,加快**经

4、济发展。作为史志部门来讲,就是做好本职工作,编好《**市志》、《**年鉴》等资料书籍,为市委、市政府决策提供借鉴,为招商引资提供窗口,为**经济发展作出贡献。会上,成立了市史志办“机关效能年”活动领导小组,并制定了《**市党史地方志工作办公室开展“机关效能年”活动实施方案》。通过动员大会,全体干部职工进一步提高了思想认识,明确了活动目的,工作干劲得到加强,工作作风得到改善。  二、查摆问题严肃深刻  1、明确了查摆重点。一是办事拖拉、作风懒散、效率低下,服务不主动的问题;二是门难进、脸难看、话难听、事难办等群众观念淡薄,服务意识差的问题;三是

5、工作主动性不够,进取意识不强、团结协作不力,办事讲条件、推诿扯皮、个人主义和本位主义严重等问题。  2、广泛征求了意见。一是发放征求意见函60份,收集意见3条。二是组织召开了查摆问题讨论会。会上,主要领导对照转变干部作风、加强机关效能建设方面存在的六大突出问题,带头进行了查摆。查摆过程中,干部职工坚持实事求是,勇于批评与自我批评,本着有问题找问题的态度,认真剖析个人和单位的不足之处。通过查摆,大家进一步解放思想,统一了认识。三是单位领导分头带队赴县市区调研,到基层同干部群众座谈,征求他们对我办开展转变工作作风、加强机关效能建设活动的意见和建议

6、。  3、深刻剖析了原因。我办召开了专题会议,对存在问题进行剖析,分析产生问题的原因,找准思想根源,并举一反三,认真开展批评与自我批评,明确今后努力方向。  三、问题整改循序渐进  经过第二阶段的认真查摆,我办在机关效能建设方面存在的突出问题有:①思想认识不到位。认为史志办不是直接服务群众的窗口,做好自己的本职工作就可以了,提不提高机关效能和我们关系不大。②工作主动性不强。只满足于简单机械地完成工作任务,没有意识去主动创新工作内容,改进工作方式,使工作上新台阶。③工作作风不扎实。单位各项规章制度不完善,执行制度不够有力,存在迟到早退现象,存在

7、作风懒散,效率低下的问题。  针对查找出来的问题,我办认真剖析,查找根源,明确整改重点,提出整改意见,制定整改措施:①加强机关思想政治工作。一是把“机关效能年”活动和“深入学习实践科学发展观”活动结合起来,加强学习,不断提高--------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载---------------------~6~================精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载==============干部职工的综合素质,加强干部职工对“机关效能年”活动

8、重要性的认识并积极参与到其中,为提高本办机关效能出自己一份力。二是坚持和完善党员民主生活会制度,广泛开展谈心、交心活动,努力营造“团结、和谐、严谨、活泼”的工作氛围

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