学前班教师聘用合同

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1、学前班教师聘用合同甲方：营盘镇老林完全小学乙方：教师潘茂春为了搞好学前教育，提高教育教学质量，经上级教育行政部门批准和许可，营盘镇老林完全小学兼办学前班，在甲方支付一定报酬的情况下，乙方愿意替甲方完成学前班教学任务和管理任务。为加强管理，使管理规范化，秩序化，经甲乙双方共同协商，拟定以下合同：一、合同期限：自2013年9月至2014年9月止。二、工作地点和工作内容1、甲乙双方约定劳动合同履行地为：营盘镇老林完全小学2、甲方根据工作岗位实际需要，安排乙方从事学前班教育教学工作和班级日常管理工作。甲方根据工作需要，经双方协商一致，可以安排从事临时性工作。3、乙方应按照甲方安排的工

2、作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的营盘镇老林完全小学教职工工作规章制度。三、工作时间和休息休假 1、甲方安排乙方执行学校统一安排的上下班工作制，严格按照学校的作息时间开展工作。 2、休息休假与我校各个班级一致。constructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallat

3、ionengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations3、乙方依法享受法定节假日以及婚丧、计划生育等休假权利。4、乙方的病、事假必须提出书面假条，经过批准才能离岗，否则按学校考勤制度执行。 5、甲方不得强迫或者变相强迫乙方加班。四、工作报酬经双方协商，甲方按下列形式支付乙方工资： 1、乙方的工资标准按每年十个实际工作月计算。2、工资：每月工资为1200元(大写

4、：壹仟贰佰元整)。3、发放时间：每月末发给乙方应得的月实际工资。五、责任落实1、如因乙方脱离班级，导致班级混乱，出现安全事故等，由乙方负主要责任。2、甲方有责任协助乙方搞好班级管理，给予支持和帮助，如因甲方不履行相关职责出现的问题由甲方负责。 3、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以协商解决。协商不成的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。 4、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（公章）乙方（签字）constructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition

5、)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations               签字日期：2013年月日 constructionqualityacceptance

6、andassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations