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1、2010年思想政治工作考核评估自查报告(2010年7月)2010年4月以来,学院党委根据甘高工委〔2010〕4号文件要求,按照“以评促建,以评促改、评建结合”的指导原则,认真对学院的思想政治工作和贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》、省政府《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的实施意见》等文件精神情况进行了自查,对存在的问题及时进行了整改。兹汇报如下:一、自查自评情况1、加强组织领导,提高思想认识 我院高度重视思想政治考核评估工作,为此,专门成立了由党委书记任组长,院长和党委常务副书记任
2、副组长,其他院领导为成员的学院思想政治工作考核评估工作领导小组。下设考核评估办公室,由常务副书记段生成为主任,学院办公室、学生工作部、基础部、团委等部门负责人为成员。为使师生员工深刻认识思政评估的重要性,我们在全院组织传达、学习省上关于思想政治工作考核评估的有关文件精神,统一思想,提高认识。通过认真学习和动员,大家一致认为,这次高校思想政治工作考核评估,对进一步加强和改进我院的思想政治工作,维护改革、发展和稳定大局,推动学院党的建设以及教学、科研、管理等各项工作的更好发展和构建和谐校园,具有十分重要的意义。2、精心部署,认真开
3、展自查自评工作参加全省高校思想政治考核评估,既是对我院四年来思想政治工作开展情况的一次全面总结和检验,又是对全院师生员工的一次难得的思想政治教育。因此,我们抓住这一有利时机,精心部署,严格要求,通过自查自评自改,对学院近年来的思想政治工作进行了全面深入、细致扎实的检查和评价。在自查自评过程中,我们严格按照《甘肃省高等学校思想政治工作考核评估办法》的各项标准和中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》精神和省高工委《关于做好2010年全省高校思想政治工作考核评估的通知》要求,将我院的思想政治工作实际开展情况与其
4、进行对照,根据是否达标来评价我院的思想政治工作。自查自评主要分五个步骤:一是考核领导小组认真研究考核评估办法和评估标准,将评估指标进行分解,落实任务,责任到人;二是相关部门搜集整理四年来思想政治工作的相关材料,报送到考核评估办公室;三是听取汇报,由相关部门负责人向考核评估领导小组汇报思想政治工作的主要情况;四是深入实地检查督促,对发现的问题限期整改;五是考核评估领导小组集体评议,对照评估体系逐条分析,进行总结。在自查自评过程中,我们不但回顾了四年来的工作,总结了经验,找出了不足,而且使全院师生员工对思想政治工作重要性的认识进一
5、步提高,为我们做好今后学院的思想政治工作奠定了良好的基础。通过认真的自查自评,我院自评成绩为980分,自评为“优秀”等次。二、主要做法(一)健全组织机构,完善管理制度1.健全组织机构。学院在2005年就成立了由院党委书记任组长的思想政治工作领导小组,明确把思想政治工作列入党委重要的议事日程,列入干部的任期目标,与学院当前工作及长远工作同部署、同安排、同落实,做到了年初有安排,年中有检查,年末有总结。成立了由党委常务副书记任会长、分管学生和教学工作的两位副院长为副会长,学工部部长、团委书记、骨干政治理论课教师、优秀班主任、学生辅
6、导员为会员的思想政治教育研究会,积极开展思想政治教育理论和方法的研究探讨,提出思想政治教育研究课题,并组织力量认真实施;成立了学院业余党校,有目的地对党务工作者和思想政治工作人员开展业务培训。每年制定党员理论学习计划,具体将本年度党员理论学习的重点内容、方法步骤和目的要求作出安排部署;每年围绕主题理论学习内容和重大政治事件开展一次集中学习培训或学习教育活动。2.制定和完善管理制度。为切实做好大学生思想政治教育工作,制定了《学院学生思想政治教育和管理工作实施方案》,将思想政治工作进行系统化安排部署。四年来,先后制定了40多项学生
7、工作管理制度,使思政教育和学生管理工作有章可循,有章可依,逐步使我院思政教育工作步入制度化、规范化、科学化轨道。he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepres
8、sureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine3.加强督导检查。为加大工作的检查监督力度,成立了学院常务副书记、纪检书记和教务副院长任正副组长的工作督查组。督查组每学期
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