武汉工程大学2010

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1、武汉工程大学2010—2011学年度人才招聘启事 一、中国科学院院士、中国工程院院士每年全职在我校工作时间9个月以上。工作和生活待遇面商。二、国家“千人计划”和湖北省“百人计划”特聘岗位人选（一）招聘岗位新型反应器与绿色化工教育部重点实验室。学科方向：化学工程与工艺、石油化工、磷资源开发、矿物加工、材料工程、环境工程、机电及相关学科。（二）工作和生活待遇1.提供必要的办公室场所，优先使用校内大型仪器设备等资源。2.工作和生活待遇按武汉工程大学“千人计划”“百人计划”实施办法（校人[2009]31号）相关规定协商确定。三、长江学者、国家杰出青年科学基金获得者（一）

2、招聘岗位新型反应器与绿色化工教育部重点实验室、省级重点学科、省级重点实验室和工程中心。（二）工作和生活待遇面商。四、“楚天学者计划”特聘岗位（一）招聘岗位：化工工艺（石油化工方向、绿色化学工艺方向或磷化工方向）、化学工程、应用化学、无机化学、工业催化、制药工程、材料学、材料加工工程、机械电子工程、化工过程与机械、矿物加工工程、磷资源开发利用、防灾减灾及防护工程、环境工程、安全工程、模式识别与智能系统、计算机应用技术、制冷与低温工程、工程热物理、自动化、工业设计、英语翻译研究、日语语言文学、国际经济学或世界经济、经济法、行政管理、企业管理等。（二）任职条件：1.“

3、楚天学者计划”特聘教授（1）道德高尚，学风严谨，为人正派，富于合作精神；（2）具有强烈的事业心和良好的身体素质，能全身心地投入教学科研一线工作，年龄一般在45周岁以下，应具有博士学位。国内应聘者原则上应担任教授或相应职位3年以上；（3）具有坚实的理论基础和优秀的学术素质，学术造诣高深，在科学研究方面取得了国内同行专家公认的重要成就；（4）具有发展潜力，在学科建设、教学改革和学术研究方面有创新性构想，具有带领本学科在其前沿领域达到国内领先水平、赶超国际先进水平的能力；（5）具有较强的拼搏奉献精神和相应的组织、管理、领导能力，善于培养青年人才，注重学术梯队建设，能带

4、领一支创新团队协同攻关；（6）保证聘期内每年在我校工作9个月以上。2.“楚天学子”（1）道德高尚，学风严谨，为人正派，富于合作精神；（2）在世界排名前100位的大学获得博士学位，或在前述高等学校和国外某种研究机构任职2年以上并获得突出成果，年龄在40岁以下；（3）具有发展潜力，能承担省级以上科研项目；（4）保证聘期内每年在我校工作9个月以上。3.讲座教授（1）热心为我校服务，道德高尚，学风严谨，为人正派，富于合作精神；（2）在国外教学科研第一线工作，一般应担任高水平大学或研究机构的教授或研究员职位；（3）学术造诣高深，在国际上本学科领域具有重大影响，取得国际公认

5、的重大成就；（4）保证聘期内每年在我校工作2个月以上。4.“楚天学者计划”特聘教授、“楚天学子”、讲座教授须经湖北省教育厅评审批准。（三）工作和生活待遇1.“楚天学者计划”特聘教授：除正常享受在校职工的工资福利外，聘期内享受湖北省“楚天学者计划”专项资金支付的特聘教授岗位津贴，标准为每人每年10万元；学校提供科研配套经费20万元（工科）或10万元（其他学科），实验室建设费（限购固定资产）100万元（工科）或50万元（其他学科）；视情况一次性提供购房补贴25万元（购买校外商品化住房）或者一次性提供购房补贴15—20万元（购买校内商品化住房）或者安家装修费5万元；解

6、决配偶工作。2.楚天学子：按教授职务确定工资标准。除正常享受在校职工的工资福利外，聘期内享受湖北省“楚天学者计划”专项资金支付的“楚天学子”岗位津贴，标准为每人每年3万元；学校提供科研配套经费6万元（工科）或4万元（其他学科），实验室建设费（限购固定资产）30万元（工科）或15万元（其他学科）；一次性提供购房补贴15万元（购买校外商品化住房）或者一次性提供购房补贴10万元（购买校内商品化住房）。3.“楚天学者计划”讲座教授：根据在校实际工作日按每月1.5万元（人民币，下同）标准发放酬金。每年报销一次往返国际旅费。五、“工大学者计划”特聘教授和“工大学子”（一） 

7、 招聘学科化工过程机械、材料学、化学工程（新型反应器及应用方向，化工过程模拟方向）、制药工程、企业管理、材料加工工程、无机化学、化工过程与机械、机械电子工程、防灾减灾及防护工程、环境工程、安全工程、计算机科学与技术、模式识别与智能系统、制冷与低温工程、工业设计、矿物加工工程、磷资源开发利用、自动化、电信通讯、英语翻译研究、日语语言文学、国际经济学或世界经济、经济法、行政管理、中国特色社会主义理论、企业管理（二）任职条件1.基本任职条件（1）一般需具有博士学位，能全职在岗工作，身心健康。“工大学者计划特聘教授”一般不超过45周岁，“工大学子”一般不超过40周岁。（

8、2）学术造诣深，熟悉本学