2011职业技能实训-办公室管理

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1、本次文档时2011年行政管理专科职业技能实训的参考资料！第1题:法律通常将自然人分为()。ABC第2题:劳动法律关系的构成要素分别为劳动法律关系的()。ABC第3题:劳动者成为劳动法律关系主体的前提条件是必须具有()。DE第4题:劳动法律关系的特征包括()。ABDE第5题:劳动法律关系主要包括的类型为()。ABC第6题:劳动关系转变为劳动法律关系的条件为()。DE第7题:劳动保障法的构成为()。ABCD第8题:劳动标准法的构成为()。CDE第9题:在拟定接待计划时，要与()沟通情况并报请上司审批。AD第10题:了解来

2、访者的基本情况，应包括其所在单位的全称、()、姓名、性别、身份、民族（国籍）、宗教信仰等。ABCDconstructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-

3、2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations第11题:影响接待规格的因素有()。BCD第12题:会议安全保卫人员的职责包括()。ABCD第13题:提供给新闻单位的图片、表格和音像资料要重点审核()。CD第14题:会议签到时发给与会人员的文件一般有()。ABCD第15题:会议议题性信息包括()。BC第16题:会议召开前，秘书一般应在会议主席的桌位上放置()。BCD第17题:会场

4、的附属性声像设备包括()。BD第18题:会场的主席台和场内座次一般根据()安排。ACD第19题:会议组织方在去接待会议的酒店做考察之前，应先具备以下条件()。ACDBCD第20题:在确定会议住宿地点之前，应随意抽查()的设备。第21题:选择恰当的会议地点要综合考虑的因素有()。ABCDconstructionqualityacceptanceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequali

5、tycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsupervisionregulations第22题:在多边性商务活动中，人们经常采用的礼宾次序是：按来宾所在国或地区名称的拉丁字母顺序排列、()。ABD第23题:会议主持人评估的要素包括(

6、)。BCD第24题:会议总结的目的在于()。BC第25题:会议的领导者和会务部门在进行会议组织时要坚持()原则。BCD第26题:提出会议预算方案，要拥有()。ACD第27题:会议的主办方有时需要提前支付各种各样的定金，其中包括()。ABC第28题:会议营销预算内容中一般包括()。BCD第29题:提交会议讨论的文件如涉及有关单位和部门，事先要()。AB第30题:在纠正会议检查过程中所发现的问题时，要努力做到()。CD第31题:检查会场布置的情况应注意的方面是()。ABDconstructionqualityaccept

7、anceandassessmentRegulation(ProfessionalEdition)(DL/T5210.2-2009~DL/T5210.8-2009);1.9thequalitycheckoutandevaluationofelectricequipmentinstallationengineeringcode(DL/T5161.1-2002~5161.17-2002);1.10thenormsofconstructionsupervision,theelectricpowerconstructionsu

8、pervisionregulations第32题:会议策划方案一般包括会议()。BC第33题:五位公司高层开会讨论公司重大人事变动事项，从会议规模和涉密角度看，这个会议应分别属于()。BC第34题:签约必须在()的基础上进行。AC第35题:与会人员一般包括()等。ABCD第36题:代表会议的特点是()。ABD第37题:工作会议的特点是()。AB