“四无四保”工作计划

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1、综掘四区“四无四保”工作计划综掘四区2006年度ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember综掘四区“四无四保”措施为认真落实好矿《关于加强安全文化

2、建设的意见》的通知精神,充分发挥党的思想政治工作优势,全面提高职工队伍素质,培育全矿职工所共有的安全理念,安全价值观,实现安全生产管理由传统管理向制度化、科学化、人性化管理转变,职工安全行为由他律向自律转变。结合我区实际,特制定“四无四保”措施:一、为保证“四无四保”工作深入扎实有效的开展,我区成立了工作领导小组,由书记和区长任组长,副职任成员,明确各自的安全生产责任制,同时,加大宣传力度,充分利用各种宣传形式,大力宣传安全生产知识,营造人人参与安全,人人重视安全的良好氛围。提高职工的安全防范能力。二、坚持以人为本,大力倡导和培养“安全第一生命至上”“对生命负责,为幸福着想”“让

3、安全成为习惯”等安全理念和安全价值观。通过一系列“人性化”安全生活的开展,形成“关爱生命、关注安全”ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember的浓

4、厚氛围,逐步规范干群的安全行为。三、每月针对安全生产中出现的正、反两方面的典型事例,组织职工进行宣传教育,利用班前班后会,安全例会宣讲典型事例,分析点评,并通过案发事故,现身说法,言传身教,事故分析,危险预知等案例教育职工,增强职工做好安全工作的责任感,紧迫感和使用感。四、充分发挥安全亲情教育,针对“十一种安全隐患人”开展“一帮一,结对子,促转化”联保帮教活动,做好耐心细致的思想教育工作。充分发挥职工家属的亲情感染作用,让职工时刻牢记父母的关心、妻子的关爱、子女的期盼和领导的关怀,构筑安全生产的第二道防线。五、开展好党员责任区活动,发挥党员在安全生产中的先锋模范作用,建立党员安全

5、责任区责任制度,开展党员身边无事故活动,形成党小组包班组,党员包身边职工的安全包保体系,每名党员至少与两名以上职工接成安全对子,并对其安全负责,承担安全连带责任。六、不定期的组织群监网员,青安岗员深入现场查隐患,查“三违”,堵漏洞工作,充分发挥群监网员和青岗员在安全生产中的哨兵作用,杜绝各类违章现象。ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprin

6、cipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember七、定期排查“三违”人员,搞好“三违”人员帮教,研究分析“三违”原因,坚持“三违”帮教“五谈五过关”制度,直到“三违”人员思想认识到位,态度端正,方准返岗。八、对职工进行安全培训和岗位练兵,技术比武活动,提高职工的安全防范意识和自我保安意识,岗位操作技能,危险辨别能力,自救互救能力。九、建立职工“四无四保”考核档案,填写职工轻重伤“三违”,安全奖惩及岗位安全责任,操作规程履行情况内容,

7、及时总结职工年度、季度、月度安全工作,制定具体整改措施,使我区“四无四保”活动扎实有效的开展。ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformi

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