石河子大学学生会人事管理制度(改)

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1、石河子大学学生会人事管理制度石河子大学学生会人事管理制度（草案）2009.10第一章总则第一条为规范石河子大学学生会（以下简称“校学生会”）人事管理，加强招聘、培训、考核等人力资源体系的规范化、制度化和统一化，达到提高工作效率，优化人员架构调动干部、干事工作的责任心和积极性，适应组织未开发展需要的目的，，特制定本制度。第二条指导方针和原则（一）坚持四项基本原则，遵循和贯彻党的教育方针。（二）坚持运用马克思主义中国话最新成果武装头脑。（三）坚持校党委的领导和校团委的指导，倡导自我管理，自我教育，自我服务的原则。（四）依照《石河子大学学生会章程》有关规定，一切从

2、回报社会、协助学校和服务同学的大局出发。（五）坚持按规章制度办事的原则。第三条本制度由校学生会组织部起草及制定，经常委讨论通过并实施。第四条凡校学生会成员的人事管理（除另有规定），悉依照本制度办理。第二章管理权限第五条干事由所在工作部门部长管理，提出任免、调配建议，经组织部同意进行。第六条部长、副部长及驻会干部级别的干部，由主席团统一进行管理、任免和调配。第三章招聘第七条招聘原则、目标校学生会按照“按需、公开、平等、择优”的原则进行招聘，适应组织发展的需求，保证学生会工作正常有效地运作。招聘工作的宗旨是吸纳更多具有奉献精神的同学进入校学生会。第八条聘任条件（

3、一）干事：热衷于学生会的工作，团队合作性强，吃苦耐劳，学有余力，有较强的服务意识且满足部门发展需要。（二）副部长：学生会经验一年以上，上一学年综合排名在全班人数50％内，较强领导管理能力，对部门发展有规范详细的工作设想且满足部门需求者。（三）驻会干部：学生会经验半年以上并在院学生会担任副部长及以上职务，-6-石河子大学学生会人事管理制度大二以上年级，较强学习能力，沟通能力，工作踏实对竞聘职位有明确的工作设想且满足部门职位者。（一）主席团、部长须经学代会公开选举任命。（二）不招聘研究生和留学生。第九条招聘分类（一）常规招聘包括新干事招聘、干事升任副部长、副部长

4、升任部长招聘、部长、副部长升任主席招聘（二）日常招聘在部门人员稀缺或工作任务繁重的情况下，为满足部门任务的需求，则可进行日常招聘。日常招聘对象仅限于干事和副部长职位的招聘。第十条招聘的人数有相应的限制，各部门人数控制如下：（一）干事：各部门新干事招聘人数不得多于35人，日常招聘人数不得多于15人。（二）副部长：副部长招聘人数1－2人，按照部长架构设置决议而定。（三）驻会干部：办公室、文艺部及生活部招聘常务副部长各1人。（四）部长：各部门部长招聘人数1人如有特殊情况，可向组织部部提出申请，交由主席团审批。第十一条招聘方式、程序（一）各部门根据各自需要，拟定招聘

5、申请表，内容包括招聘职位、招聘范围、招聘人数和聘任条件，交由组织部备案、审批。（二）组织部按照学生会招聘的原则和目标制定详细的招聘策划。（三）发放招聘信息（包括招聘职位、招聘要求、面试或笔试时间）和招聘申请表，并于收表时统一登记申请人资料，对申请人进行资格审查，交由办公室备案。（四）组织申请人进行面试、笔试及试用期，具体考试内容和次数视招聘对象而定。一般情况干事的招聘需通过一次面试和试用期，副部长、驻会干部的招聘需通过一次面试和一次笔试。（五）招聘结束后，组织部将按照申请人是否符合聘任条件，最终确定通过名单，交由主席团审查后，向全校公布，并交由办公室备案。（

6、六）给通过试用期，取得聘任资格的学生授予任职证书，正式确定其职务。第十二条竞聘副部长落选的干事，应部门需求仍可留在该部门工作。当校学生会换届或换任时，只要具备聘任条件，可与副部长一样平等获得竞选部长级的资格。第十三条竞聘部长级落选的干部，应部门需求仍可留在该部门工作。经过一个月以上时间考察，经过面试考核和全委会的通过决议，可重新聘任为副部长，给予副部长职位资格。当校学生会换届或换任时，只要具备聘任条件，可与部长一样平等获得竞选主席级的资格。第十四条日常招聘的程序按照第十一条招聘的方式、程序进行。第十五条各部门在招聘后须在一周内把新任干部干事名单交给组织部，由

7、办公室部进行人事档案管理。第一章干部任期-6-石河子大学学生会人事管理制度第十六条各级干部的任职期限（一）干事：一般情况下，任期不超过两年（二）驻会干部：一般情况下，任期不超过一年（三）部长、副部长：一般情况下，任期不超过一年（四）主席、副主席：一般情况下，任期不超过一年在特殊情况下，可按照具体情况对干部的任期适当地延长或缩短。第一章免职、辞退、调配第十七条凡发生下列情况之一者，须予以免职（一）反对共产党的领导，破坏民族统一者（二）违法乱纪，受学校记过处分及更严重处分者（三）利用职权营私舞弊者（四）上学期考试有两科或两科以上不及格者（五）不能严格要求、自由散

8、漫者，经考核量化不达标者第十八条若干事达到了免职的条