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时间:2018-08-23
《2016湖北省直事业单位分类考试公共科目笔试大纲》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、湖北省直事业单位2016年公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(试行)YibinCityCitytracktrafficplanningisYibincityregionalrangewithintracktrafficsystemofonceintegration,andcitytracktrafficalsoisYibinCityCityintegratedtracktrafficsystemintheofpart,foraccurategraspcitytracktrafficresearchofobject目录编制说明I1
2、.考试类别设置12.公共科目设置及测评内容12.1公共科目名称12.2考试时间及分值22.3测评内容23.类别确定24.成绩使用25.公共科目分类考试大纲35.1综合管理类(A类)35.1.1《职业能力倾向测验(A类)》35.1.2《综合应用能力(A类)》85.2社会科学专技类(B类)105.2.1《职业能力倾向测验(B类)》105.2.2《综合应用能力(B类)》185.3自然科学专技类(C类)205.3.1《职业能力倾向测验(C类)》205.3.2《综合应用能力(C类)》265.4中小学教师类(D类)28YibinCityCit
3、ytracktrafficplanningisYibincityregionalrangewithintracktrafficsystemofonceintegration,andcitytracktrafficalsoisYibinCityCityintegratedtracktrafficsystemintheofpart,foraccurategraspcitytracktrafficresearchofobject5.4.1《职业能力倾向测验(D类)》285.4.2《综合应用能力(D类)》355.5医疗卫生类(E类)365
4、.5.1《职业能力倾向测验(E类)》365.5.2《综合应用能力(E类)》42YibinCityCitytracktrafficplanningisYibincityregionalrangewithintracktrafficsystemofonceintegration,andcitytracktrafficalsoisYibinCityCityintegratedtracktrafficsystemintheofpart,foraccurategraspcitytracktrafficresearchofobject湖北公务
5、员上岸必读<<<点这里看1.考试类别设置基于事业单位不同招聘岗位对人的能力素质有不同要求,事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五个类别。Ø综合管理类(A类)主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。Ø社会科学专技类(B类)主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。Ø自然科学专技类(C类)主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。Ø中小学教师类(D类)主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。Ø医疗卫生类
6、(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。2.公共科目设置及测评内容2.1公共科目名称综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类和医疗卫生类五个类别笔试的公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。中公教育·给人改变未来的力量!点击查看湖北省考真题大全湖北公务员上岸必读<<<点这里看2.2考试时间及分值Ø《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟,满分为150分。Ø《综合应用能力》考试时限为120分钟,满分为150分。2.3测评内容事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试属于职位竞争性考试,根据不同类别的评价需求
7、确定试卷的测评内容,主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力。3.类别确定公开招聘岗位对应的考试类别,原则上由用人单位和招聘主管部门确定,并在招聘公告中标明。报考人员依据报考职位标定的考试类别参加公共科目笔试。4.成绩使用招聘综合管理部门和主管部门可根据报考资格限定情况、专业考试设置情况以及其他具体情况,自行研究确定公共科目笔试成绩使用的方式方法。中公教育·给人改变未来的力量!点击查看湖北省考真题大全湖北公务员上岸必读<<<点这里看5.公共科目分类考试大纲5.1综合管理类(A类)5.1.1《职业能力倾向测验(A类)》5.1.
8、1.1考试性质和目标《职业能力倾向测验(A类)》是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理
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