2012课程改革推进方案

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1、推进课程改革实施方案(修订稿)2012.3---2015.12为保证局工作重点的有效落实,切实推进课程改革进程,提高教育教学有效性,打造教育教学特色工程,实现教育教学质量全面提升,特制订本方案。一、指导思想:依据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的相关精神,以课程改革新理念为依托,本着常态工作与特色工程齐头并进的原则,全力提升学区教育教学质量,促进师资培训、课堂教学、综合活动、校本研训、教学评价等工作水平的提升,逐步引领教育教学管理走向科学化、实效化,继续推进以“课堂教学改革”为核心、以“队伍建设”为保障、以“有效评价”为动力器的运行机制。二、工作目标:(一)总目标:经

2、过三年的不断改革,实现师资培训保障机制健全、课堂教学模式打造出学区特色、校本研训实效、教学评价适切的教育教学管理运行机制。(二)具体目标:1、课堂教学:学区中学以生本教育理论为依托,以学案导学模式为切入点,重抓课堂教学模式的创建与运用,发挥教师资源优势,建立教学模式创建管理组织,深入研究生本理论,整合松山五中的“三五高效教学模式”、松山四中的“三环节自主高效教学模式”,力求创建出符合课程改革理念,有效促进高效教学进程,适合于本地学校校情的教学模式。中学要以课题研究的形式,着力做好以下几个工作:(1)理论研究;(2)经验研究学习;(3)新模式创建;(4)新模式试用;(5)新

3、模式反思诊断评价革新;(6)模式完善建立。(7)抓好实验教师的实验工作(8)模式推广实行。小学中高段语文要践行教研室所倡导的“学导式实效性阅读教学模式”,数学学科要践行教研室倡导的“学与导和谐五步教学法”。各学校要着力做好以下几个工作:(1)成立课堂教学研究组织。(2)认真研究教研室推行的模式,做到人人能操作模式。(3)建立与教研室模式符合的评价机制。中小学要抓好典型,以点带面,由局部改革发展为全面铺开。2、建设好师资培训工程:教师的专业水平是教师从事教育工作的生命。为在教育教学和教育科研中更好地发挥教学研究工作的作用,提高教师专业水平和课堂教学能力,进一步提高办学质量,

4、学区中心校本着研训一体的理念,主张在校本研训中提升教师专业素养。(1)校本教研、校本培训的理念:6校本教研强调学校是教学研究的基地,以促进每个学生的发展为宗旨,以新课程实施过程中教师所面对的各种具体问题为对象,以教师作为研究的主体,研究和解决教学实际问题,总结和提升教学经验,形成民主、开放、高效的教研机制,努力把学校建设成为学习化组织。(2)校本教研、校本培训的任务:在先进教育理念与教育实践之间构建桥梁,让先进理论指导行为实践并产生积极效果。把教师从单纯的课程被动执行者角色中解脱出来,真正成为新课程的开发者、创生者。创设一种教师之间相互学习,相互帮助,相互切磋、相互交流的

5、学校文化环境,使学校成为一个促进教师不断成长与提高的学习化共同体。深入了解并及时解决教学中的困难和问题,总结推广教学经验,探索教学规律,不断提高教师的教学专业水平和校本课程建设与管理能力,促进教师走向专业化发展道路。(3)教研培训时间: 集体时间:每周要确定各科的教研日。 个体时间:由教师个体自定,要有校本教研计划,学习记录、校本教研总结、学习成果论文等。(4)教研形式:以自我反思、同伴互助、专业引领为主要活动形式。以新课程为导向,灵活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索、区域交流等多种教研活动方式,努力提高教学研究的针对性和实效性。倡导开放式教研活动、促进式教研活

6、动、学科整合式教研活动、针对式教研活动等多种教研形式。自我反思:教师的自我对话,对自己行为的思考、省视、分析,自定个人教研学习计划、培训计划以及对自己教学行为进行分析,提出问题,制定对策,并形成研究性论文。同伴互助:以学科小组为载体,促进教师与同伴的对话。注重"以老带新,以强带弱";提倡在校本教研中有不同呼声,在一个群体中有不同思想,鼓励教师大胆批评,各抒己见;以教师产生的问题为研究内容,将问题入组,以组为单位定计划开展研究。专业引领:一方面提倡教师从专业名刊及互联网上学习和引进名家教研思想,另一方面将专家、教研员请进学校,引进他们新的理念和教学思想,促进我校教师的专业发

7、展。学校为教师开展教研提供硬环境,充分利用互联网、校园网、图书馆,为教师学习、收集理论资料提供滚动性条件。(5)教研培训活动的设计a营造严谨、务实、民主、宽松的教研氛围,改变教师教学研究各自为战和弧立无助的状态,有效地开展教师间的交流与合作研究。b6加强教师自我研究意识,养成理论学习和实践反思的习惯,不断提高研究和解决教学实际问题能力,提高研究开展和建设能力,形成在研究状态下工作的职业生活状态。c积极主动地争取专业人员的支持和指导。d加强学科沟通整合,改变过于强调学科本位的倾向,互通有无,互相促进。e各校要积极开展“十项”创优

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