最新临时工聘用合同

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1、最新临时工聘用合同　　聘用单位(甲方)：_________　　受聘人(乙方)：_________　　身份证号码：_________　　受聘人的担保人(丙方)：_________　　身份证号码：_________　　兹有聘用单位(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：　　一、聘用期限：　　自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________年_________月，其中试用

2、期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，共_________月。　　二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：　　1.工作岗位：_________。　　2.职责范围和要求：_________。3　　3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。　　三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：　　1.甲方以现金的形式按月支付乙方工资，月工资标准为人民币_____

3、____元;　　2.甲方支付乙方的其他待遇;　　3.甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。　　四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。　　1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;　　2.乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的;　　3.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;　　4.乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的;　　5.照国家有关规定和《_________》有关条款可以解除劳动合同的。　　五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。3　　六、有关因本合同的履

4、行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成，任何一方可提请_________仲裁机构进行仲裁。　　七、甲、乙双方违反本合同，按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。　　八、其他甲、乙双方商定的事项：_________。　　九、本合同经甲、乙、丙三方签(章)后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。　　十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，劳动服务公司各一份。　　甲方(盖章)：_________　　　　　　　　乙方(签字)：_____

5、____　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日　　丙方(签字)：_________　　_________年____月____日3