2014镇江劳动保障书面审查

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1、2014年度镇江市劳动保障书面审查情况及主要数据分析报告镇江市人力资源和社会保障局根据省厅《关于2014年度劳动保障书面审查有关事项的通知》（苏劳察函﹝2015﹞号）文件要求，我市于2015年3月至5月在全市集中开展了劳动保障书面审查工作，现就有关情况分析报告如下：一、书面审查基本情况我市按照省厅精神对今年的书面审查工作重点和工作目标进行了细化分解，确保工作有序开展。一是强化领导。成立了由分管局长任组长，市局劳动监察处（支队）负责人及辖市区分管局长为成员的书面审查领导小组，并将书面审查主要指标纳

2、入人社部门综合考核内容，形成了齐抓共管、合力推进的组织网络。二是广泛宣传。通过电视台、电台、报纸等媒体发布书面审查通告，向社会公布书面审查日程安排和操作流程，浓厚企业参检社会氛围；在人社门户网站首页设置醒目的书面审查浮动窗口，设置下载申报资料链接，为企业提供“贴心式、便捷式”服务。三是狠抓落实。先后召开各辖市、区劳动保障监察机构负责人会议、局内部协调会议、书面审查参检人员工作会议等一系列会议，明确审查步骤，统一审查口径，突出审查重点，落实专人负责政策咨询和录入数据审核工作，定期通报进度完成情况，

3、确保书面审查工作取得实效。截至5月31日，全市共对10037户用人单位进行了书面审查，涉及劳动者457397人，其中A级4648-10-户，B级4800户，C级586户。二、书面审查统计数据汇总分析（一）从参审企业数量来看。今年参审企业共10037户，其中私营企业居首，共审查6332户，占企业参审总数的63.1%，国有企业第二，共审查942户，占比9.4%，个体经济组织第三，共审查804户，占比8%，其他各类企业占比与往年基本持平。企业类型国有企业集体企业私营企业港澳台商投资企业外商投资合资企业

4、国家机关事业单位社会团体民办非企业个体经济组织其他企业2014年度参审数9422306332214306235581447804272占比9.4%2.3%63.1%2.1%3%0.2%5.6%0.1%0.5%8%2.7%2013年度参审数1609406103402414071766812401408357占比10%2.5%64.5%1.5%2.5%0.1%4.2%00.2%8.8%2.2%(表一:2014年与2013年各类企业参审比例对照表)（二）从企业用工数量来看。参审企业涉及从业人员4573

5、97人，劳动用工较多的集中在私营企业、国有企业和外商投资合资企业，用工人数分别为224858人、69333人、37636人，分别占比总数的49.2%、15.2%和8.2%。今年书审中，内资企业用工301303人，占总数的65.9%，比去年下降了4.6%；外资企业用工72794人，占总数的15.9%，比去年增长了2.1%。（见表二）值得注意的是：2014年度外商投资合资企业用工占比和绝对数量较上年均有所提升，可以看出外商投资合资企业在创造-10-劳动就业方面发挥了一定作用，在我市经济发展中具有积极

6、的影响。企业类型国有企业集体企业私营企业港澳台商投资企业外商投资合资企业国家机关事业单位社会团体民办非企业个体经济组织其他企业2014年度用工数6933371122248583515837636106735607219837634017051占比15.2%1.6%49.2%7.7%8.2%0.2%7.8%0.1%0.2%1.4%3.7%2013年度用工数10208911875278505357954134393840106101544918419116占比18.3%2.1%50%6.4%7.4%

7、0.2%7.2%0%0%1.6%3.4%（表二：2014年与2013年参审企业用工数量对比表）（三）从用工规模来看。企业用工规模较去年有所上升，2014年度企业平均用工数量为46人／户，比2013年度企业平均用工数量为35人／户增加了11人／户。从今年书面审查企业数量和用工数量来看，外资企业参审数占总数的5.1%,较去年上升了1.1%，用工人数占比15.9%,较去年上升了2.1%,而其他类型企业较上年均略有下降，由此可见，规模性外资企业的增加是引起企业用工规模扩大的主要原因。此外，在参审的企业中

8、港澳台投资企业、外商投资合资企业平均用工数量较高，分别为164人／户和123人／户，从平均用工规模上来看，目前外资企业仍然居首。（见表三1-2）内容年份审查企业数涉及职工数平均用工数量2014年度10037457397462013年度1603955705635（表三-1：年度企业用工规模对比表）-10-企业类型国有企业集体企业私营企业港澳台商投资企业外商投资合资企业国家机关事业单位社会团体民办非企业个体经济组织其他企业2014年平均用工数74313616412346641618863（表三-2：