案件审理室工作总结

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1、案件审理室工作总结 第一篇_审理室XX年上半年工作总结 审理室二0一五年前半年工作总结 　　半年来，审理室在县纪委、监察局的领导下，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，严格落实中纪委、省纪委、市纪委五次全会精神，努力提高理论知识和业务工作水平，紧紧围绕提高案件查处质量这个中心工作，较好地完成了各项工作任务，取得了明显成效。现将半年来的工作情况汇报如下： 一、半年内办结案件基本情况 　　受理违纪案件情况：截止到5散月31日共审结案件4矗7件，处分人数84人豌，免予党纪处分1人，肾处分到期申请解除处分倍8人，恢复党员权利2寐人。其中：受党纪处分闪69人，受政纪处分2向3人，双重处分8人，尹

2、党纪重处分8人，政纪玛重处分12人；科级干龋部受处分15人。 二、蕉认真履行职责，发挥好猪内部监督制约作用 　　烫在依纪依法处理违纪案岁件工作中，必须坚持事堤实清楚、证据确凿、定戊性准确、处理恰当、手轩续完备、程序合法的办哑案方针，严格依纪依法另对案件作出处理。不仅易对检查室所办案件事实假和证据材料等要严格审摈查，鉴别是非，而且对扬检查室所办案件是否遵时照办案法定程序也应进寥行监督，把好办结质量纸关，不断提高案件查办雪的能力和政策理论水平尚。对发现的问题，敢于腔坚持原则，主动沟通，节积极协商，争取发挥好监内部监督制约的作。 　政　三、严格落实监督职危责，确保纪律处分执行茅到位 　　为进一步巩

3、固御党风廉政建设和反腐败愈工作成果，审理室采用却七查七看工作法，重点张对XX年至XX年党政订纪处分决定执行情况进雀行一次全面检查，确保乡纪律处分执行到位。我闷们采取七查七看的方法增进行。一查审理案卷，崖看处分决定是否按规定碰宣布并送达本人；二查愧组织人事档案，看处分乍决定是否装入本人档案蠕；三查年度考核情况，你看是否按规定确定等次雌；四查干部任免审批表予，看是否按要求调整职银务；五查工资变动审批蛊表，看是否按规定要求提调整工资；六查违纪款橇物凭账，看违纪款物是扬否按规定追缴到位。七帛查建议落实情况，看县侠纪委、监察局提出的工坯作调整、调离、免职等喇建议，相关部门是否落充实到位。 　　此次执纪

4、校检查呈现五个特点：一蔬是领导高度重视。为做拈好此项工作，县委常委谴、县纪委书记赵建喜同绳志亲自安排、全力部署志，并组织召开全县纪检饯监察干部及相关单位负载责人参加的执纪检查大前会。纪委常务副书记和姚分管审理的副书记密切迅配合，统一分工，相互校协调，具体落实。二是胀工作准备充分。在执纪价检查工作之前，县纪委书审理室对全县XX年至沈XX年间受党政纪处分爱人员分别按单位、处分织种类、受影响情况等进铡行了全面摸底统计，做迅到底子清、数字准、情照况明。三是任务细化到峙位。针对受处分人员单评位性质、身份、处分种骸类等不同情况，专门按篓要求分类设计各种表格阎，任务细化到位，确保埋相关单位明确执纪内容照。

5、四是职责清晰明确。萍为提高执纪工作效率，尧明确相关单位职责，确赃保执纪到位，要求各相鸿关单位在工作中要按要贯求填写表格，不复印任编何资料，在每种表格上糟都要求填表人、纪委书秀记、单位负责人签名，图并对各自填写内容负责微。五是执纪不留死角。纳本次执纪检查，对全县檄XX年至XX年3年间渊所有受处分人员的处分碗执行情况，进行一次全嗜面大检查，确保执纪检议查全覆盖，不留死角。描 　　总之，半年来，案蔼件审理工作在委局领导掺的正确领导下，始终坚藕持案件审理工作的基本插原则和二十四字办案方谤针，取得了一定成绩，香也看到了存在的问题。埂在今后的案件审理工作契中，要进一步总结经验蝎，加强学习，提高案件砸审理

6、队伍的综合素质，博解放思想、实事求是、刊与时俱进，全面履行好靳各项工作职责，把案件车审理工作提高到一个新托的台阶。 第二篇_审理哲室工作总结 审理室XX汛年上半年工作总结 　　榆XX年审理室紧紧围绕邵贯彻落实中央、省、市咬纪委会议精神，在上级代审理室和县纪委的领导釜下，全面履行职责，创夏新案件审理工作的思路寇和方法，以实事求是的梆原则开展案件审理工作币。现将上半年的工作总党结如下 一、进一步加强优自身建设 　　紧密联系甩案件审理工作的实际，莆加强政治理论学习，把载学理论、学政策、学业吹务当作一项重要任务。筑认真学习《中国监察》寇、《纪检监察报》等党戚报党刊，学习《干部素湃养读本》、《落实重于

7、逾一切》等书籍。进一步呻熟悉和掌握《中国共产检党纪律处分条例》、《卤中华人民共和国行政监脊察法》、《中华人民共惑和国公务员法》等法律或条规和案件审理方面的弊业务知识，并且认真总寡结学习经验和学习体会狙，不断提高执纪水平和释业务能力。 二、依法依嵌纪审理案件 　　审理室垄严格按照“事实清楚、摘证据确凿、定性准确、拒处理恰当、手续完备、骤程序合法”的办案基本樟要求，坚持原则，秉公邪执纪，严把审核关口，坷依纪依法审