桩基、边坡、地基处理项目安全标准化规定_图文

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1、项目安全标准化实施规定—桩基施工、边坡治理、地基处理中冶集团武汉勘察研究院有限公司项目安全标准化实施规定桩基施工、边坡治理、地基处理(试行)2007年8月发布-48-项目安全标准化实施规定—桩基施工、边坡治理、地基处理目录第一章总则…………………………………………………………………………2第一条第二条第三条第四条第二章考核评定……………………………………………………………………2第五条考核评定第三章项目各级人员安全生产责任制……………………………………………10第六条项目经理安全责任制第七条项目专职安全负责人责任制第八条项目安全员责任制第九条项目施

2、工管理人员安全责任制第十条班组（机）长安全责任制第十一条仓库保管员（材料员）安全责任制第十二条现场操作人员安全责任制第四章安全生产管理制度…………………………………………………………12第十三条安全教育培训制度第十四条安全技术交底制度第十五条施工组织设计(方案)、专项安全技术方案编制审批制度第十六条安全检查制度第十七条施工现场消防安全管理规定第五章作业现场安全生产规定……………………………………………………16第十八条通用安全生产规定第十九条深基坑施工现场安全生产规定第六章现场的设备、设施、建筑物及其防护装置………………………………25第二十条设备

3、、设施、建筑物及其防护装置第七章生产安全事故的应急救援…………………………………………………42第二十一条生产安全事故的应急救援方案-48-项目安全标准化实施规定—桩基施工、边坡治理、地基处理第一章总则第一条为了搞好公司的安全生产工作，加强安全生产管理，促进项目安全生产，杜绝项目安全生产事故，使项目安全生产管理制度化、标准化，确保公司安全生产目标的实现，特制定本规定，并作为各有关岗位绩效考核的依据。本规定对项目参与人员的安全生产职责、检查考核评定方法等作出了具体规定。第二条根据公司和建设管理部门的有关要求，结合公司生产项目的规模和特点，按项目法生产

4、要求成立的项目部，应配备相应的安全管理人员，按本规定实施项目安全生产管理。未成立项目部的参照实行。第三条各有关生产部门主要负责人（经理/主任/部长）对本部门所承担的项目安全生产全面负责。项目部必须配备具有国家有关部门考核合格的“项目负责人安全管理人员资格证”的人员为项目的专职安全管理责任人（安全经理）；成立项目的安全管理部，负责该项目的有关安全生产和文明施工的管理工作，配备必要的具有国家有关部门考核合格的“安全管理人员资格证”的专职安全管理人员（安全员），对整个项目部的安全生产和文明施工进行有效管理。第四条生产项目均实行目标管理。以有限公司资质实施

5、的生产项目，应按公司管理体系要求，在公司总的管理目标和各单位管理目标的基础上，对本项目进行相应分解，以确保各单位和公司管理目标的顺利完成，提高公司的管理绩效。第二章考核评定第五条考核评定一、建筑工程安全质量标准化工地考核评分要求建筑工程安全质量标准化工地考核评分表工程名称工程地址开工日期竣工日期监理单位证书编号总监序号项目考核内容应得分值扣减分实得分值1按照JGJ59-99进行检查评分后，按满分60分折算。６０分　　2重大危险源的监控未制定监控方案，扣20分２０分　　未根据监控方案，实施有效监控；扣8分　根据监控方案实施，但有缺陷扣6分　未制定应急

6、救援预案扣20分　应急救援预案操作性不强扣8分　3民工管理与工人未按有关规定签定合同扣5分５分　　意外伤害保险办理不符合规定扣3分　劳动用工管理不规范扣3分　-48-项目安全标准化实施规定—桩基施工、边坡治理、地基处理4安全资金投入使用落后的，危及安全的设施、设备和安全技术扣１０分１５分　　安全生产措施费使用不规范扣１０分　总计100分　　5一票否决项发生一起一人因工死亡事故的；　被责令全面停工二次及以上的；　将工程分包给无安全生产许可证企业的；　市以上抽巡查评定为不合格，复查仍不合格的。　隐瞒安全事故或被新闻媒体曝光并经查实的施工现场　施工单位自

7、评　负责人　日期　监理单位审核意见　总监　日期　安全监督单位审核　考核负责人　日期　注：1、70分为合格，80分为优良，85分为示范。2、申报工程如存在一票否决内容，或任一评分项目得分为0，或按JGJ59－99标准打分为不合格，则评为不合格。3、有否决项的，在相应空格内打勾。4、单位自评的，应有监理审核意见，并盖章。5、与单位直接签定用工合同的，由公司统一购买意外伤害保险；未直接定合同的，由包工头或民工头购买意外伤害保险。一、安全生产部对公司各项目的安全生产进行考核评定，公司各单位主要负责人对项目经理进行考核，项目经理按公司有关绩效考核要求对本项目

8、的参与人员进行考核。对项目部的安全生产考核根据（JGJ59-99）执行，填写考核评分表(表1、表2、表3、表4、表5等，与