劳动力自由流动是阻碍传统产业区域转移的根本原因吗_基于27个产业的实证分析

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1、财贸研究2010.5劳动力自由流动是阻碍传统产业区域转移的根本原因吗?基于27个产业的实证分析111,2山社武刘志勇张德生(1.西安交通大学经济与金融学院,陕西西安710061;2.海南大学经济与管理学院,海南海口570228)摘要:不少学者认为,劳动力自由流动是阻碍中国传统产业尤其是劳动密集型产业进行区域转移的根本原因。然而,该观点是否正确,尚缺乏必要的实证检验。通过对19932006年中国东中西部地区27个产业的劳动力成本进行分析后发现,劳动力自由流动并未使东部地区的劳动力成本优势得以维持:一方面,东部地区制造业的劳动力绝对成本持续快速上涨,且远远高于中西部

2、地区;另一方面,东部地区大部分传统产业尤其是劳动密集型产业的劳动力相对成本优势已经丧失。这表明,劳动力自由流动并非是导致东部地区传统产业外移乏力的根本原因,多种因素共同作用造成了产业区域转移的规模不足。关键词:劳动力自由流动;劳动力成本;产业转移中图分类号:F404.3;F429.9文献标识码:A文章编号:1001-6260(2010)05-0017-07一、引言美国次贷危机引发的金融危机波及全球实体经济,经济衰退导致的全球商品市场日益萎缩,给我国的经济发展造成了巨大冲击。当前,我国经济发展面临的保持经济增长与扩大就业的压力空前严峻。如何在有效推进我国产业结构升级的同

3、时,进一步增强经济竞争优势和吸纳就业能力,实现推进产业结构升级与扩大就业间的良性互动,成为学界讨论的热点。有学者提出,通过推动已经丧失比较优势的传统产业尤其是劳动密集型产业从东部地区往中西部地区转移,即可实现优化产业结构并同时扩大劳动就业(蔡昉,2009)。理论上讲,随着东部地区经济的快速发展,当地能源开始枯竭、劳动力成本不断提高,传统产业尤其是劳动密集型产业将不可避免地丧失比较优势,进而产生产业转移的需求。与此同时,中西部地区却拥有丰富的自然资源、充足的廉价劳动力供应,完全有条件承接东部地区转出的产业。这样,东部地区的产业转移与升级,同中西部地区的产业承接就自然形成了一个完整

4、的过程。因而,东部地区传统产业尤其是劳动密集型产业理应会向中西部地区大规模转移,我国产业升级和扩大就业的目标也就完全可能借此机会顺利实现。然而事实上,当前我国的产业区域转移却并不顺利。研究发现,东部沿海地区往其他地区的产业转移已经出现(陈建军,2002),但沿海地区的企业更多地选择往本地经济落后的地区进行生产转移(商务部和中国社会科学院联合课题组,2004),长期以来我国东部地区往中西部地区的产收稿日期:20100120作者简介:山社武(1967),男,陕西安康人,西安交通大学经济与金融学院博士生。刘志勇(1980),男,四川眉山人,西安交通大学经济与金融学院博士生。张

5、德生(1980),男,福建上杭人,西安交通大学经济与金融学院博士生,海南大学经济与管理学院讲师。17业转移却并不明显(魏敏等,2005;孙超平等,2007;黄福才,2007)。究竟是什么原因造成了我国东部地区传统产业尤其是劳动密集型产业的转移乏力呢?大多数学者认为,国际间出现大规模产业转移的根本原因在于国际间存在巨大的劳动力流动壁垒,而我国的劳动力能够自由流动,中西部地区大量的劳动力流向东部地区支撑和维持了东部地区传统产业的低成本竞争优势,进而导致东部地区传统产业尤其是劳动密集型产业转移乏力(罗浩,2003;吴安,2004)。吴安(2004)在对重庆、北京和广东等三个省市

6、的劳动力相对成本进行比较后认为,中西部地区劳动力相对成本较东部更高是国际产业主要向东部转移、国际国内产业向西部转移乏力的根本原因。真如上述学者所言,劳动力自由流动导致了我国东部地区传统产业尤其是劳动密集型产业转移乏力吗?本文认为,该观点尚有待于进一步验证。理由是,罗浩(2003)得出的劳动力的无限供给导致沿海发达地区劳动力实际工资增长缓慢!的研究结论完全是基于纯理论模型的推导,缺乏经验证据的支持;吴安(2004)虽对此进行了实证研究,然而由于其研究的样本仅仅包含了重庆、北京与广东三个省市,一则样本量太小,二则并未涵盖中部地区,因而其研究结论的代表性可能不足。因此,本文对1993

7、年以来我国东中西部地区的27个产业的劳动力绝对成本和相对成本进行了实证分析。本文的主要研究目的:一是分析劳动力自由流动是否导致了我国东部地区传统产业转移乏力,即近年来在劳动力大规模流动的情况下,东部地区和中西部地区间的劳动力绝对成本差距是否变得非常小,东部地区各产业相对于中西部地区是否仍具有明显的劳动力相对成本优势;二是在此基础上进一步分析阻碍我国传统产业区域转移的主要因素。二、我国东中西部地区各产业的劳动力成本比较劳动力成本,是指各企业在产品的生产经营过程中支付给劳动者的相关费用。广义上讲

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