现代企业内部控制制度存在的问题及解决途径研究学士学位论文.doc

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1、XXXX学院毕业设计(论文)现代企业内部控制制度存在的问题及解决途径研究摘要企业内部控制制度是为了适应生产经营管理的需要而产生的,随着企业的发展而不断进化,是企业内部管理制度的一个重要组成部分。由于发生“安然”、“世界通讯”等财务欺诈事件、巨人集团的倒塌、邯郸银行失窃案等,透射出企业内部控制制度存在许多不足,加强企业的内部控制制度,制约不正当的行为,已刻不容缓。本文对企业内部控制制度的概述、现状、原因分析及对策进行研究,目的在于通过对企业内部控制薄弱的成因分析,探讨解决的措施。首先对企业内部控制制度的概述进行研究,就其概念、目的、结构进行论述。其次,对我国企业内部控制制度的现状

2、进行分析。再次,针对我国内部控制制度的现状原因进行剖析。最后提出解决企业内部控制制度薄弱的对策。建立一个涵盖范围广泛、功能完善、反应灵敏、协调有效的内部控制整体框架,对提高企业的市场竞争力尤为重要。同时,对防范企业内部可能出现的各种舞弊现象也具有不可或缺的作用。关键词:现代企业,内部控制制度,存在问题,主要对策3XXXX学院毕业设计(论文)ModernenterpriseinternalcontrolsystemexistencequestionandkeytothesituationresearchABSTRACTEnterpriseinternalcontrolsystem

3、wascreatedtomeettheneedsofproductionandoperationmanagement,withthedevelopmentofenterprisesiscontinuallyevolving,isanimportantpartofenterpriseinternalmanagementsystem.Internalcontrolsystemofmodernenterprise'sultimategoalistogetbetterresults.Especiallyinthecurrentchangetheenterprises'operation

4、almechanism,theestablishmentofmodernenterprisesysteminthenewsituation,theestablishmentofabroad,robust,responsive,coordinatedandeffectiveinternalcontrolframeworkasawhole,toimprovethemarketcompetitivenessofenterprisesareparticularlyimportant.Atthesametime,thatmayoccurtopreventinternalfraudalso

5、hasanindispensablerole.KEYWORDS:modernenterprise,theinternalcontrolsystem,existingproblems,maincountermeasures3XXXX学院毕业设计(论文)目 录前 言1第1章内部控制制度的概述21.1内部控制制度的概念21.2内部控制制度的目的21.3内部控制的框架结构3第2章企业内部控制制度的现状研究42.1企业内部控制制度现状调查42.2企业内部控制制度存在的问题5第3章我国内部控制制度现状的原因分析83.1产权关系不明晰,所有者缺位83.2没有形成内部控制制度整体统一框架83.

6、3企业风险意识不强93.4内部控制执行不力93.5内部控制机制不健全,控制乏力93.6缺乏有效监督控权机制和多级控制系统103.7企业缺乏科学的评价和激励机制10第4章完善现代企业内部控制制度的对策114.1完善控制环境114.2加强会计责权控制134.3加强内部审计144.4加强信息沟通,完善信息沟通渠道154.5加强企业的风险管理16结 论18谢辞19参考文献203XXXX学院毕业设计(论文)前 言随着社会生产力的发展和科学技术的进步,信息技术高度发展,全球经济一体化的进程加速,企业之间的竞争越来越激烈,所面临的经营风险也逐渐加大。企业为了减少风险,在激烈的竞争中立于不败之

7、地,必须加强约束、规范企业的管理行为,完善企业内部的控制体系,保障资产的安全、完整,保证经营成果与财务状况真实、可靠,提高经营管理的效率和经济效益,完善信息技术系统的审计功能,从而通过信息技术系统为企业的经营决策提供及时、可靠的统计数据。对于当今企业,影响企业经营、运动的因素众多,各个因素更是错综复杂。在市场竞争日益激烈的情形下,如何保持企业良好的经营、运作,并且增强企业的竞争实力,提高企业的经营效益,成为企业最关注的问题。随着现代企业制度的建立,以提高企业内部控制的效率和效果为目的的内部控

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