2010年政务公开自评报告

2010年政务公开自评报告

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1、2010年政务公开自评报告根据《印发2010年**政务公开工作考核方案的通知》(**传﹝2010)169号)的要求,我单位对2010年政务公开工作进行了总结和自评,现将自评情况报告如下:2010年以来,我单位政务信息公开工作在市府办政务公开科的指导下,全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻执行《政府信息公开条例》,着眼服务型机关建设,采取分步实施、稳步推进的方法,狠抓政府信息公开工作,取得了一定的成效。一、主要工作情况(一)加强领导,精心组织我会高度重视政务公开工作,按照谁主管谁负责的原则,层层抓落实,并将政务公开工作纳入年度目标考核。一是成立了由主席**为组长,副主席**和**为副

2、组长,各部室负责人为成员的政务公开工作领导小组。同时,成立了专门的承办机构,明确了由办公室具体负责政务公开的日常工作,配备兼职人员1名,配备了电脑、打印机等必要的办公设备。二是明确了政务4公开范围、公开方式、职责分工、工作时限、公开目录。三是及时更新单位概况、机构设置、职能职责及领导信息等内容,扎实推进了政务公开工作。(二)制定方案,全面安排部署我会结合市委办、市政府办关于政务公开工作意见和《2010年**市政务公开工作要点》(**府办﹝2010)40号)的文件要求,认真制定实施方案,明确了政务公开工作指导思想、政务公开原则、公开内容、公开形式、具体要求、组织领导、监督保障措施

3、等,对我单位2010年政务公开工作进行了全面安排部署。一是坚持政务信息公开依法公开、真实公正、突出重点、注重实效的原则。推进政务信息公开与转变机关工作作风相结合,与加强廉政建设相结合,与信息公开建设和政务公开相结合。二是严格施行信息公开程序和审批制度。信息公开前,形成了由工作人员认真填写《政府信息公开审批批示单》、部室负责人与分管领导签字确认后,才能进行网上公开的审批程序,确保了公开信息的安全和规范。三是强化保密认识。根据《政府信息公开条例》,我会严格执行保密规则,坚持应公开的全面公开,严禁将触及单位机密及其他按规则不宜或不能公开的信息对外公开,严防涉密。4四是及时编制政务公开

4、信息目录,将本单位基本职责、机构设置、办公地址、公开电话,办事程序等情况公开;政务公开通过政务公开栏、办事指南、电视网络、咨询会议等形式公开;按照要求认真受理、解答群众咨询问题。总之,我单位政务公开工作按照市政府的要求,认真贯彻落实,政务公开工作效果显著,机关工作作风、办事效率、依法执行能力和水平有很大提高。二、存在的主要问题和困难我单位政务公开工作虽然取得了一定的成绩,但我们也清醒地认识到,在政务公开的内容和方式、任务制度、任务效率等方面还具有诸多不足。一是我单位工作机制需要进一步健全,从事政务公开工作的人员偏少并且是兼职人员,工作力量不足。二是现有主动公开的政府信息与公众的

5、需求还存在不少距离,公开内容需要进一步深化。三、下一步工作打算以市委、市政府有关指示精神为依据,以围绕中心、突出重点、规范运作、求实创新为标准,认真贯彻落实《政府信息公开条例》,通过加强组织领导、改进网站管理模式、严格发文审批程序、充实网站资料内容、拓宽政府信息公开方式等,全面、及时、准确地做好政务公开工作,为广大群众提供高效优质的服务。4一是继续加强组织领导。进一步调整理顺政务公开工作机构的设置,规范文件审批和发送程序,严格执行保密规定,确保公开的信息及时、高效,符合规则。二是统一认识,标准任务流程。进一步梳理所掌握的信息,及时提供,活期保护,确保政府信息公开任务能按照既定的

6、任务流程有效运作。三是进一步加大培训力度。通过参加上级组织的业务培训或请进来、走出去主动学习兄弟单位的经验做法等多种途径,加强相关人员素质的培养和锻炼,提高工作人员的能力水平。四是严把政务公开内容的质量。按照《政府信息公开条例》规定所公开的内容,及时将有关文件、会议决定等进行发布,同时,发动广大干部职工积极撰写信息稿件,及时反映有关重大活动、工作进展情况,以饱满的精神状态、严谨的工作作风、踏实的工作成绩,做好政务公开工作。二〇一一年一月二十日4

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