实干兴邦转作风 亲近百姓谋国强的论文

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1、实干兴邦转作风亲近百姓谋国强的论文作风是一个国家、一个单位和一个人的窗口及门面，作风也是一个执政党的精神、性质、宗旨的综合体现，是思想道德休养和科学文化素养的具体反映，是人生观、世界观的外在表现形式。中国共产党第十八次全国代表大会才刚刚落幕，新当选的新一届中央领导集体就向全党全国各族人民公布了“为政亲民”的八项规定，这既是亲民之举，从政之基，也是共产党人拒腐防变的有力武器。习总书记以“空谈误国，实干兴邦”的精辟论述向国人宣告了执政的信心和决心。“八项规定”公布后，习近平、李克强身体力行的践行“八项规定”，用行动为国人做出了榜样。　　作风有工作作风；生活作风等诸多方面。今天我们将视线回

2、转回来结合实际看看我们自身的作风。用中央的八条规定对照检验一下我们自己的言行！应该说，近年来人民银行广大党员干部的工作作风总体是好的，服务意识是强的，对自身要求也是比较严格的，思工作、谋发展的意识也明显的，各级党委班子是能够贯彻民主集中制原则，班子团结，凝聚力和战斗力不断增强，但客观地讲也存在着一些不容忽视的问题。　　一、问题及表现　　虽说各单位都做了大量的工作，取得了很好的成绩，但“六种”情况必须引起高度重视：　　（一）形式主义　　形式主义的要害是只图虚名，不务实效，会风、学风、工作作风不沌等。一些领导干部做工作不是认真地领会中央、总行的精神实质，而是热衷于做表面文章，搞“形象工程

3、”、“政绩工程”，好大喜功。如抓工作浮光掠影，沉湎于应酬接待；调查研究不能深入，往往是“坐着车子转，隔着玻璃看”，对实际情况不甚了了，搞“上有政策、下有对策”；有的热衷于沽名钓誉，哗众取宠，应付上级，应付群众；有的搞各种名目的所谓活动，形式上热热闹闹，实则劳民伤财；有的只说空话套话，不干实事；为了体现工作忙，开会时来得很晚，照着稿子作报告，读完稿子最早一个走；有的听不尽群众的意见和批评，工作中报喜不报忧，掩盖矛盾和问题，以致大事化小，小事化了。.　　（二）好人主义　　好人主义的要害是不讲党性，不讲原则，回避矛盾。有的领导干部对错误的东西听之任之，把批评与自我批评的武器丢弃无几，他们对

4、待上级，热衷于“吹喇叭，抬轿子”，即使知道不对，仍一味迎合；对待同级，习惯于“你好我好大家都好”，一团和气，即使知道不对，也是宁伤原则，不伤感情，有了问题掩着、盖着；对待下级，则是有心“栽花”，无意“拔刺”，即使知道不对，也是大事化小、小事化了，该惩的不惩、该罚的不罚，包着、护着，奉行好人主义，由于作风问题导致干部考察时都听不到真说，看不到实情，待病提拔。政治意识淡薄，缺乏事业心和责任感，在是非原则面前，反应迟钝，丧失政治敏锐性。　　（三）懒惰主义　　存在严重的“唯上唯书”思想，对单位建设不调研，不深思，文章秘书写，开会走形式，讲话照稿读。干部缺乏开拓进取的精神，思维陈旧，素质不高，

5、满足现状，不敢面对困难，遇困难就避、见责任就推，消极应付，守摊子意识强，存在“等、靠、要”的思想；有的干部不思进取，开拓创新能力不足，在解决实际工作问题和矛盾上，思路不清，束手无策；有的干部缺乏干事创业的勇气和信心，工作庸懒散虚，得过且过；有的干部对公事不积极，能推的就推，推不了的草草应付，而热衷于个人私事和朋友应酬。随着年龄的增长，职位再提升的希望逐渐渺茫，于是更不图思想解放、抖擞精神，仅有的守业心情也在消退。缺乏危机感，开拓创新意识淡薄，头脑中还装着过去的“潜规则”，事事按部就班，处处不紧不慢，当起了太平官。　　（四）经验主义　　有的党员干部不读书，不看报，不学无术，满足于浅尝辄

6、止，满足于一知半解，因循守旧，思想僵化，只凭老办法、老经验，简单、粗暴地解决、处理新问题；有的干部漠视民意，致使群众的利益诉求长期得不到解决；有的干部对群众的感情冷淡麻木，工作责任心缺失，得过且过混日子，思想上保守、工作上敷衍了事、办事拖拉、不讲效率，不重视调查研究，作风飘浮，这样的干部得不到及时的纠正，必然影响群众的工作积极性。　　（五）官僚主义　　官僚主义的要害是脱离群众，不讲效率、不讲成本、不负责任，做官当老爷。比如有的领导干部，特别是一些年轻（交流）的领导干部，工作浮在上面多关心基层行情况少，一面热一面冷，热的是跑机关看领导，拉帮结伙吃吃喝喝，对领导家的情了如指掌，就是保姆的

7、情况都搞得清清楚楚。而冷的是对下级，对职工群众，对基层群众的疾苦冷得漠不关心，基本从脸上看不到领导的笑脸，有个别一把手任职四年机关干部的名字都呼叫不出来，心里只打自己的小算盘，群众所需、所难、所求都与己无关，党和人民赋予的权力成为自己高高在上的资本；有的领导干部在工作上仍存在电话调度、遥控指挥的现象，对基层行的问题、人员的思想情况既说不清，道不明，不愿做深入细致的调查研究和思想政治工作，做决策、抓工作只凭主观判断。　　（六）自由主义　　党内存在自由主义，对