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时间:2018-06-12
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1、机电主管述职报告机电主管述职报告 各位领导、同志们: 我是武东志,机电区主管技术员,负责技术管理工作。 一年来,在公司的正确领导和机电运输专业同志们的理解和支持下,技术管理工作在不断提高,也正逐步走向规范化管理。 下面,我就一年来的工作情况简要汇报如下,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。 一、培养人才,发挥人才效益,是生产力提高的因素之一。 近几年我公司非常注重专业技术人才的招收和培养工作,认为要人是做好一切工作的决定颧因素,也是企业生存和发炉展的原动力。我们掌握了生人才就等于掌握了科学技锗术。科学技术的乘
2、法效应镶,足显了人才在生产力中笛的首要地位和作用 基氧于这种企业共识,我们非阅常注重大学毕业生的培养笋。机电运输专业共有大学漠毕业生十几名,参加工作陌没几年,工作经验不足。束为了提高他们服务矿山的刘本领,我们主要做了如下撮工作: 1、养成标准化规咳范化作业工作习惯 标贷准化规范化作业,首先要债掌握标准掌握规范。为此江我们组织专业技术人员从谍网上下载标准和规范,自窄8月以来,机电运输专业曹的技术员从网上下载标准扶、规范、手册等300多僻个,主要包括煤矿安全规沼程、试验规程、国家标准铁、行业标准、设计技术规挨范、检验检测规范、检
3、修湘规范、验收规范和各种技拣术手册等,其中aq系列课安全检验检测规范9个,豫gb系列国家标准104班个,mt煤炭行业标准3棵5个,建筑及电力行业标芽准规范10个,机械行业摔标准规范5个。拥有了这契些标准和规范后,进行分萝类汇总,共享给各个技术催员,以备他们在工作中查森询和应用。 这项工作摘我们还想建立一个资料数供据库,以便于管理和查询者应用。目前正在考虑合适镐的数据库编程人员。 2、蛹标准化制图工作的推进 橙 为了推进标准化制图工炔作,我们从网上下载了四凋个国家制图标准(gb-烩t14665-1998知机械工程cad制图规则悦
4、、gb-t18135-尹电气工程cad制图标准确、gb-t50593-晕煤炭矿井制图标准、gb软-t18229-cad芍制图标准)并打印出来,驯并且每个技术员还人手一毅套电子版的标准。 我沧们要求技术员每月上交1裹至3张标准图纸,并给每新个技术员打分考核,公布提排名结果。标准化制图工乒作推进已经有几个月时间肖,有一少半技术员已经进折步很快,并能做独立设计刨。 3、专题讨论会及专题旺讲座工作的开展 为了牌促进技术员的理论素质,饥我们每月组织专题讲座和汤讨论会,参加人主要是机窄电运输专业技术员,另外夏技术骨干和管理人员也可杨抽时
5、间参加。 我们要银求主讲者要制作不少于6郁0页的演示文稿(幻灯片破),在机电区的多媒体教荚室演示讲解,期间穿插讨刁论。目前这个活动已经组般织4次,效果不错。既锻脏炼了主讲技术员的专业知刻识的系统学习,有让他们昌学会了演示文稿的制作。日同时其他专业的技术人员至也可做个全面了解。尤其与在讨论中更能把问题搞清眼搞透。 4、辅助设计工具一的更新学习 目前我公圆司设备新度系数很高,跟靶厂家的技术交流也很多,耿厂家提供的电子版文件种头类不断升级,已不是au与tocad一统天下的时佣代了。出现了诸如等三维号辅助设计软件,比如西安收煤机厂、
6、石家庄煤机厂、冀佳木斯煤机厂等在新产品趋中都使用了这种辅助设计猿软件。 去年寇子明教胺授给我们的资料中也使用甩这种格式的文件。如果我糟们没有这些辅助设计工具陈,就给我们堵了一条路。磕因此我们组织技术人员不至断更新自己的辅助设计软终件,跟上主流,避免淘汰爷。 是世界上主流三维辞辅助设计软件,功能非常熟强大,造型理念与车间加镊工装配环节相似,易学易窝用。目前我们很多技术员谚对solidworks拨非常感兴趣,已经有三名龙技术员能做基本零件的造友型辅助设计工作,这些工剂作也为我们同厂家的技术凿交流奠定了基础。 二牛、紧抓当前改
7、扩建锻炼机缘会,积极发挥技术人员不鄙可替代的作用 在机电琐区和运输区的正确领导下绣,按照机运副总的管理模学式,紧抓这次锻炼机会,融组织分管技术员投身到改搏扩建中进行锤炼。实践证坚明他们在机电运输各大系旺统的设计安装和达标亮化甲中具有重要作用。并积极昼配合相关单位做好了前期勋技术准备工作,有的已经球进入了安装实施阶段,为邢辅助运输、皮带运输和供田排水系统的形成做了自己吁的贡献。 三、大型固邮定设备日常维护运行中的投技术管理工作 大型固蹦定设备维护运行已经走上皆了规范化管理的道路,设剐备运行工况的分析也正逐拆步走向规范。
8、 我们首艘先把最重要的设备-主通吝风机的技术管理工作进行泽了规范,要求每月主通风樱机倒机一次,倒机后15肖日内设备运行正常后做工态况分析,绘制运行曲线,芝填写分析报表,经审核后由存档备查。通过报表分析粟发现了好几项问题,这些柳问题正在
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