劳动合同（外商投资企业1）

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2、写作–独家原创10/10精品文档劳动合同（外商投资企业1）2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作–独家原创10/10精品文档外商投资企业劳动合同范本 　甲方（用工单位）名称：＿＿＿＿ 　性质：＿＿＿＿ 　地址：＿＿＿＿ 　电话：＿＿＿＿ 　法定代表人：＿＿＿＿ 　乙方（工人）姓名：＿＿＿＿ 　性别：＿＿＿＿ 　年龄：＿＿＿＿ 　籍贯：＿＿＿＿ 　现住址：＿＿＿＿ 　乙方属性：（在□打上√号） 　原固定工　□ 　合同制工　□ 　临时工　□ 　身份证号码：＿＿＿＿ 　×劳合　号　单位劳同书　号 　甲方因生产（工作）需要，按照用工有关规定考核后，同意招、聘、雇　为本公司员工。双

3、方根据《中华人民共和国劳动法》及　，同意签订本合同，并达成协议条款如下： 　一、工作任务及工种： 　乙方同意按甲方生产（工作）需要在　岗位，承担　工作任务，为　工种，因生产情况变化，甲方有权调整乙方岗位工种，如乙方认为难于适应调整的岗位、工种、可申请离职。 　二、合同期和试用（熟练）期： 　合同期从一九　年　月　日起至　年　月　日，试用（熟练）期满，甲方应及时对乙方进行考核，合格者定级定薪，不合格可延期或辞退（延期不得超过三个月）。如过期不考核，视为合格，履行合同。合同期届满，经双方同意，可以续订合同。 　三、劳动时间、报酬、保险、福利和政治待遇： 　１．劳动时间：每周实行　日工作

4、制，每日为　小时制，每月预计加班　 小时，月加班时间不超过３６小时。 　２．劳动报酬： 　（１）按规定甲方结汇后的职工工资部分，由甲方依照政府现行有关规定办理实行，根据乙方的岗位、责任、技术水平、工作（业务）性质，暂定为每日工资　 元×２５．５＝月工资　元。晋级加薪每年的月工资增　元至　元不等。 　实行计件工资制的，月工资按计件单价结算，具体办法可在本合同双方约订栏中约定，甲方因故停工连续　天以上，或月累计　天以上，每天发给乙方　元作为基本生活费。甲方每月至少发放一次工资，每月　日为发薪日，超过规定日期的从第六日起生意安拖欠工资的　％赔偿乙方损失。 　（２）奖金：应按单位的经济效益

5、和乙方的劳动贡献定，一般每月　元至　元；年终奖金每年视效益另定。 　（３）加班工资：法定节日为　％。公休假日和平时为　％。从事夜间（２２时至次日６时）工作的，每班发给　元作为夜餐津贴。 　３．劳动保险和福利待遇；①甲方必须按规定为乙方办理退休养老保险、待业保险和工伤保险，按规定缴纳保险金（临时工的社会保险每月自付　元，先由甲方支付，后在其当月工资中扣除；临时工不享受待业保险待遇，在未实行工伤保险前及甲方没有为乙方办理工伤保险时，乙方在合同期间因工伤、残、亡的，按现行规定、办法执行）；②乙方在合同期患疾病或合同期满但在治疗期内的，甲方应根据其工龄或累计投保工龄发给一定比例的工资：根据

6、其工龄或累计投保工龄发给一定比例的工资：　年以下的　％，　年至　年为　％，　年至　年为　％；　年的以上为　％，其医药费报销　％，或每月发给乙方　元包干使用。需住院治疗的应经公司批准，其住院的医药费应实报实销。③乙方为已婚女工的，产假期间甲方发给１００％的月工资及生活补贴和全勤奖。④在合同期内，乙方服务每满一年，甲方应根据有关规定每年为其安排探亲假一次，共　天，夫妻生活在一地，与父母异地的，每满四年为其安排探亲假一次，共　天。临时工在甲方工作满一年以上再续签合同的可安排探亲假，其探亲假为　天；满一年以上的，每年探亲假为　天，在批准探亲期间，均发给月工资及各种补贴（不影响年终奖）；路费

7、按规定报销或实行包干制。⑤法定节日及遇乙方婚、丧假期，甲方必须将乙方按规定所休假天数视为有薪假期；如超过几天数经批准可作事假处理，否则，按旷工处理。 　４．政治待遇：乙方在合同期间，有权参加员工大会和经选举的员工代表大会，参加政治活动、技术文化学习、评选先进、晋级提拔及申请参加工会、党、团组织。在不影响生产（工作）的情况下，甲方应允许乙方参加上述组织的活动。 　四、劳动保护和劳动条件： 　１．甲方必须为乙方提供生产厂地和生产工具，乙方个人专用工具应妥善保管，丢失应按使