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时间:2020-09-18
《2016年度安全、职业卫生培训计划.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、.C10-10-003南通宏华建筑安装有限公司2016年度安全、职业卫生培训计划为有计划、有组织的开展好公司安全、职业卫生教育培训工作,大力宣传国家有关企业安全生产、职业卫生法律、法规、标准及规范等,普及安全、职业卫生知识,增强全员安全意识和职业卫生法制观念,提高自我保护意识,提升企业安全防控力度和职业病防治能力,依法维护员工的相关权益。根据《中华人民共各和国职业病防治法》和《新安全生产法》等法规的要求,结合公司实际,特制定2016年度安全、职业卫生培训计划,请认真贯彻落实。一、组织领导为认真组织开展好公司2016年安全工作、职业卫生培训工作,加强组织领导,特成
2、立以总经理任组长,总工程师任副组长,各部室及系统负责人及安全专职管理人员为成员的安全工作培训领导小组。具体负责安全、职业卫生培训工作的组织、协调和指导工作,确保全年度安全、职业卫生培训工作的顺利开展。二、职责分工1、公司人力资源部负责安全培训和职业卫生培训开展情况的监督检查,监督各系统、部门严格落实公司培训计划,确保全年安全培训取得实效。组织开展好外部各种安全培训和职业卫生培训,根据上级要求和公司安排,及时组织有关人员参加上级部门组织的培训,确保公司专职管理人员持证上岗。2、公司各系统、部门指定专人根据要求组织好本单位员工按时参加各种安全培训和职业卫生培训,确保
3、本单位接触职业病危害的员工全部参加职业卫生培训,并自行组织好本单位员工的日常职业卫生培训:(1)负责组织开展好安全工作和职业卫生培训,具体组织开展好员工上岗...前、在岗期间、换岗及使用新工艺、新技术、新材料、新设备时的,安全操作知识和注意事项以及相关的职业卫生培训。(2)负责参加职业卫生培训人员的考勤工作,对于无故缺勤、迟到、早退人员按有关规定进行处理。(3)负责职业卫生培训的考试、考核工作,建立健全职业卫生培训档案,并按要求保存备查。三、培训目的通过培训,使广大员工了解国家有关新安全生产法和职业卫生法律法规、标准、规范及公司规章制度、操作规程,掌握安全知识提
4、高安全隐患识别能力和预防能力,普及职业卫生知识,熟悉公司存在的职业病危害因素、产生的后果、防范措施及应急措施,提高员工的防范意识和防治能力,自觉维护相关权益。四、培训对象上岗前的员工,在岗期间的员工,调岗员工。五、培训内容1、新安全生产法、消防安全知识、《职业病防治法》、《职业病防治条例》等。2、上级有关安全方面的文件、会议精神。3、公司安全、职业卫生管理制度和操作规程。4、公司职业病危害事故应急预案。5、其它安全方面的规章制度6、工伤保险的相关规定、工伤鉴定级别和范畴。六、培训形式1、定期开展各种安全培训。由公司人力资源部负责定期组织职工进行培训。培训地点:公
5、司二楼会议室。2、不定期职业卫生培训:包括职业卫生公告栏公布内容、工作场所职业病...危害中文警示说明牌板的内容、上级有关职业卫生文件及会议精神等。七、培训要求1、公司各系统、部门必须高度重视安全培训和职业卫生培训,把该项工作抓好、落实好,大力宣传员工安全培训的重要意义,组织开展好公司组织的定期培训和本单位的日常教育培训,切实提高员工的安全意识和防范能力,同时加强职业病危害防治意识和防治能力。2、参加职业安全和职业卫生培训的人员不得迟到、早退和无故缺勤,否则每人次罚款50-100元。3、培训考试不合格者,严禁上岗作业,至到补考合格后方可上岗。八、时间安排序号培训
6、类型培训时间培训学时备注1新入场职工培训入场时8学时2在岗职工培训10月份8学时3转岗职工培训转岗时8学时4四新培训变化时8学时南通宏华建筑安装有限公司2016年10月1日...C10-10-004职业卫生与劳动保护职工学习资料一、劳动保护与职业卫生的基本概念、范围及有关规定1、安全生产安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障人身安全与健康,设备和设施免受损坏,环境免遭破坏的总称。2、劳动保护劳动保护是依靠科学技术和管理,采取技术措施和管理措施,消除生产过程中危及人身安全和健康的不
7、安全环境、不安全设备和设施、和不安全行为,防止伤亡事故和职业危害,保障劳动者在生产过程中的安全与健康的总称。劳动保护工作贯彻“安全第一,预防为主、群防群治,防治结合”的方针,坚持管生产必须管劳动保护的原则,实行“用人单位负责、行业管理、国家监察、群众监督和劳动者遵章守纪”相结合的管理体制。劳动保护科学由哪些部份组成?答:劳动保护科学由劳动保护科学管理、安全技术和职业卫生三个部份组成。什么是“劳动保护科学管理”?答:“劳动保护科学管理”是指从立法和组织管理措施的角度来...研究如何处理好生产(经营)活动中人与人之间的社会组织关系,实现安全生产,保障劳动者的安全和健
8、康,促进生产(经营)活动
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