山西省2012年高中教师远程全员培训考核方案.doc

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1、山西省2012年高中教师远程全员培训考核方案序号评价内容评价标准分值1学习时间本次培训总计为9门课程。每门课程满分学习时间为240分钟；本项考核满分为36分（每门课程满分4分）。若该门课程最终学习时间大于或等于240分钟，则该门课程的分数为满分4分；若该门课程最终学习时间小于240分钟，则该门课程的分数=课程实际学习时间/240*4(分)；最终学习时间总分数=各门课程实际分数之和。36分2作业学科教师：本次培训需提交3份作业，每份满分15分，总计45分。其中每提交1份作业得6分，被辅导教师批阅为合格加5分，

2、被批阅为良好加7分，被批阅为优秀加9分。每份满分15分。作业要求：1、提交1篇“拟解决问题预设”。2、提交1篇新课程“教学设计方案（初稿）”。3、提交1篇新课程的“教学设计方案（终稿）”。45分教辅人员：本次培训需提交3份作业，每份满分15分，总计45分。其中每提交1份作业得6分，被辅导教师批阅为合格加5分，被批阅为良好加7分，被批阅为优秀加9分。每份满分15分。作业要求：1、回顾岗位工作，提交1份“反思性总结”。2、提交1份”工作案例”分析。3、提交1份创新性工作计划。4研修日志提交4篇研修日志。每提交1

3、篇记2.5分。满分10分。10分5论坛研讨发表8篇主题帖，每篇主题帖记0.5分；发表20篇回复贴，每篇回复贴记0.25分；满分9分9分学员培训考核满分为100分，60分即为合格。100分附件6：