道德讲堂、演讲.doc

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1、凝聚道德力量建设品牌化新常村特约记者韩晓玲——常村矿开展“一固定、若干流动”道德讲堂活动纪实    道德是世界上最伟大的，道德的光芒甚至比阳光还要灿烂。——题记    今年以来，为进一步推动矿区文明建设和以德治企水平，常村矿在下半年“道德讲堂”正式开讲后迅速行动、果断安排部署，形成了“一固定、若干流动”道德讲堂活动模式，不仅丰富了“道德讲堂”的讲授形式，还提升职工群众的广泛参与度，为该矿传递道德正能量不断加力，为品牌化新常村建设营造了浓厚的精神氛围。固定讲堂+流动讲堂：共建道德新风尚    7月22日下午，常村社区办公楼二楼的“道德

2、讲堂”内人头攒动、座无虚席，来自该矿基层队组的职工代表齐聚一堂，共同聆听了道德楷模陈秋花老人坚持37年照顾因工伤瘫痪在床丈夫、青丝变白发演绎人家大爱的感人事迹，这是一场震撼人心、洗涤心灵的讲座，许多职工都默默地留下了眼泪……    作为弘扬社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的有效载体，常村矿在道德讲堂建设中坚持规范的流程，通过挖掘身边榜样，用文化的力量塑造道德精神风尚，以讲座的形式传播文明，同铸道德丰碑，持续固化全矿的道德行为。同时，该矿在原有固定讲堂的基础上推出了“流动道德讲堂”，形成以“一固定”讲堂为主，“若干流动讲堂”紧密

3、配合的活动新模式：“一固定”是指以该矿社区办公楼二楼的固定讲堂为集中学习地点，除了日常的职工、群众讲堂外，还设立了支部书记专场、大学生专场、政工干部专场等专题讲座形式。“若干流动讲堂”是指让讲堂进队组、进车间、进社区、进整合矿，变“职工来讲堂听讲”为“讲堂进基层”，将讲堂搬到职工群众身边，搬到各整合矿井和其他偏远地区，虽然没有固定讲堂那样完善设备装修、浓郁的场景氛围渲染，道德展示区的布置也相对简单，但道德讲堂的仪式流程并没有任何改变，在引领矿区精神文明新风尚的同时，真正做到了“道德教育，全民普及”。专业团队+文明志愿者：两只队伍传递

4、一种能量    “大家好，道德讲堂，讲述身边人的道德故事，我是道德文明志愿传播者杨晶，今天义务为大家主持道德讲堂。”作为该矿基层队组的一名普通职工，杨晶在道德讲堂尚未开办之前就积极与精神文明办联系，主动申请参与到该矿的道德文明传播活动中，与专业的主持、传播团队积极配合，努力提升该矿道德讲堂的影响力。    为了更好地提高服务质量、营造出善儒善学的讲学氛围，该矿的两只队伍将带有浓郁传统国学色彩的“道德讲堂”背景板放置在会议室主讲台后方，并在主讲台前方贴上“道德讲堂”LOGO标识，每一个工作者身穿特制白色T恤衫或工装、胸前佩戴有道德胸卡

5、，并在活动开始前的入席时间播放古典而舒缓入场音乐和温馨提示，让职工们一进入会议室就感受到迎面而来的轻松与愉悦。    为使整场讲堂的六个环节内容丰富详实、不拖沓，该矿的专业团队根据每场讲座的主题寻找曲目、配乐、道德模范故事、经典语录，积极撰写演讲稿、做好排练工作和沟通协调工作。同时，文明志愿者负责配合做好讲堂布置、讲解、排练及沟通接待工作，两只队伍共同努力将该矿道德模范办得更贴近职工群众生活、更接地气。此外，他们还积极组织回访慰问道德模范，并将道德讲堂的视频刻录成光盘并在电视上定期播出，不断丰富道德讲堂的教育形式、提升教育传播范围。

6、    就这样，这两只认真负责、素质过硬的宣讲队伍在实践中不断发展壮大。据悉，该矿道德讲堂从6月底开讲至今，共计开讲7次，共计20余名道德文明传播志愿者主动参与宣传，发放宣传资料500余份，受教育群众达1000余人次。道德讲堂+精神文明建设：共筑常村正能量    7月23日下午，一场特别的募捐仪式在常村矿运搬一队举行。该队职工李伟在今年年初被查出患有白血病，作为一名班组长，他在得知病情后并没有告诉任何人，一直坚持工作，直到他在近日寻找到匹配的骨髓准备进行手术时人们才得知这个消息。为了给李伟筹集手术费，该队职工主动开展了爱心捐赠，并与

7、该矿精神文明办、公会等部门积极联系，准备再进行一次大范围的爱心募捐，该矿的道德讲堂还计划开展一次特殊的爱心讲堂专场。    “我是运搬一队的一名普通职工。我觉得，其实我们每一位职工都有一份力量，我们每一个人都不应该忽视这股力量，为李伟捐款是我们能做的力所能及的事情，希望大家都能伸手帮助他。咱们的道德讲堂不是说了么，其实好人就在身边，也许就是自己。”在运搬一队的捐赠仪式上，职工小崔这样告诉记者。就这样，当日下午，仅该队职工就捐款20450元。    除了以道德讲堂为引领外，常村矿还开展了“感恩父母，争当孝星”教育活动、“说文明话、行文

8、明事、当文明人”活动，并通过在每个队组悬挂“二十四孝”及“十孝歌”宣传展板、编制《常村煤矿孝德宣传手册》、发放宣传彩页2000余份、在6S岗前仪式上诵读“德孝”内容提升职工的德孝意识。同时，每季度进行一次道德模范推荐评选，将更多的常村