中国石油分公司中石化2017基层党建工作述职报告

《中国石油分公司中石化2017基层党建工作述职报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、中国石油分公司中石化2017基层党建工作述职报告大善市直工委：我代表中国石油大善大善销售分公司机关党委作2017年度党建述职，请予评议。一年来，面对新常态、新形势、新任务，中国石油大善销售机关党委在市直工委、省公司党委的正确指导下，以党的十八大及历次全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻落实大善省委、集团公司党组决策部署，积极落实基层党组织建设工作各项措施，切实推动党建乃至各项工作上台阶、上水平。—、2016年履职情况2016年，中国石油大善销售公司机关党委按照市直工委工作部署，统一思想，提高认识，坚持问题导向强化担

2、当意识，着力提升公司机关党建科学化水平。一是建制度，优机制，增强党建工作合力一是持续强化党建工作机制。强化“两个责任^落实，积极发挥机关党委的主体责任，严格执行民主集中制。强化创新意识，积极探索党建工作量化考核评价机制,细化考核内容。严格落实中央八项规定精神，持续纠正“四风”问题，营造风清气正的发展环境。二是持续强化引领发展能力。机关党委积极适应形势发展需要，深入开展“形势、目标、任务、责任”主题教育活动，把干部员工的思想和行动、智慧和力量凝聚到公司的目标任务上来。打造党员示范岗，组织形式多样的劳动竞赛积极开展青年志愿者服务三夏三秋

3、活动。三是持续强化党委主休责任。紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，全面落实“党委负总责、各支部组织抓落实”的工作机制，将党建工作与经营工作同部署、同落实，签订《党风廉政建设责任书》份，《廉洁自律承诺书》份，“两书，，签订率100%。二是明目标，抓落实，做细做实党建基础一是持续加强组织建设。注重引导业务骨干积极向党组织靠拢，积极向党组织递交入党申请书；注重采取党员推荐、群团组织推优等方式确定入党积极分子，培养联系人要发挥作用，党支部半年进行一次考察，党委每年分析入党积极分子队伍状况；注重发展对象的确定和考察，听取团组织的意见；注

4、重严格按照党章规定的程序办理预备党员的接收工作；注重预备党员的教育、考察和转正工作。二是持续加强中心组学习。机关党委做好“规定动作”，落实学习要求，党委中心组每月学习次，每次集中学习超过小时，全年学习时间超过天，保证“一文一案一片”项内容。2016年，机关党委累计开展中心组学习12次。三是持续加强“两学一做”。扎实开展“两学一做”主题教育，切实把思想和行动统一到中央要求上来。公司机关党委举办“两学一做”知识竞赛，组织机关全体党员微信答题。三是增党性，强堡垒，发挥政治核心作用一是坚持从严治党。作为管党治党的“第一责任人”,深刻领会全面

5、从严治党的精神实质和目标任务，认真履行主体责任。针对部分基层组织从严管党治党责任落实不到位问题，确立''标准严、教育严、管理严、执纪严、制度严”工作目标和思路，增强基层组织自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。二是坚持发挥政治核心作用。按照中石油集团公司党组《关于所属企业党委进一步发挥政治核心作用的实施意见》要求，与时俱进，积极探索党组织政治核心作用更加科学化、制度化、具体化的思路和方法，探索实行联合党支部建设，推动工作阵地前移，推进基层党组织建设的改革创新，不断增强基层党组织在新形势下的活力。三是切实履行意识形态责任。增强

6、抓意识形态工作的积极性和主动性，种好意识形态工作“责任田：对重点工作主动上肩、及时研究、靠前指挥，履行好第一责任人的职责，带头分析研判意识形态领域的重大问题，带头把握好企业宣传文化阵地的导向，带头批评错误观点和错误倾向。积极营造氛围、提供条件，主动解决实际困难，为做好新闻宣传工作创造良好环境。四是严格落实党风廉政建设主体责任。切实履行第一责任人的职责把反腐倡廉建设放在更加重要的位置,切实落实“两个责任”，强化责任追究，进一步提高监督管控能力。坚持“有案必查，有腐必惩”，坚持“六必查”，净化改革发展环境。五是坚守正道、弘扬正气。时刻以

7、廉政准则、廉洁规定为准绳，对事业有忠诚之心，对员工群众有敬畏之心，对自身形象有珍重之心，始终牢记权力是用来为人民服务的，工作中主动处理好职权与责任的关系，处理好自律与监督的关系，忠实履行权力之责。带头管住自己、管严亲属、管好下属，经得起群众的评价和组织的考验。二、存在的问题和不足回顾2016年，在市直工委的正确领导下，大善公司机关党委做了大量卓有成效的工作，党员意识得到提升，“两学一做”深入开展，党组织建设不断增强，有效推动了公司有质量有效益可持续发展。虽然工作取得了一定进步，还存在以下问题和不足:一是党建工作方式需要优化。虽然党建

8、工作也与经营工作同部署同安排但在布置工作中往往是一带而过，没有花费更大的精力和时间去研究，存在着“一手硬、一手软”的问题。二是党组织建设工作需要强化。很多党务工作人员、党支部人员都是兼职，时间和精力有限，思路不够宽、办法不够多，在服务