安全、环保管理考核方案

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1、安全、环保管理考核方案为了加强各分公司内部管理、严格考核、堵塞管理漏洞，杜绝各类安全事故的发生，提高管理水平，使分公司的各项管理工作走上止规化的管理渠道，现对各分公司实行安全、环保管理考核方案，具体方案如下：一、安全事故的考核安全事故分为：人身安全事故和设备安全事故。人身安全事故的考核%1四级事故：休息10天到I个刀;%1三级事故：休息1个月到2个月;%1二级事故：休息2个月到3个月;%1一级事故：休息3个月以上。2.设备安全事故的考核%1四级事故：造成损失在3000元以上10000元以下;%1三级事故：

2、造成损失在10000元以上20000以下；%1二级事故：造成损失在20000元以上30000元以下;%1一级事故：造成损失在30000元以上。3.奖罚办法四级事故罚相关车间产量工资的2%,罚分公司和应管理人员200元;三级事故罚相关车间产量工资的3%,罚分公司相应管理人员500元;二级事故罚相关车间产量工资的5%,罚分公司相应管理人员8007C；一级事故罚相关车间产量工资的10%,罚分公司相应管理人员1000元；一月内无任何安全事故发生，奖车间产量工资的5%o涉及到分公司个人处罚的，市分公司自行处罚。二、

3、各分公司日常安全生产管理的考核1.车间必须有口常安全教育，并有记录，要开班前、班后会，否则罚分公司50元；2.分公司必须建立安全奖罚考核制度，否则罚分公司30元；3.消防器材、防火用具必须达到完好无损，否则罚分公司30元；4.消防器材必须放置有序、标牌显示，保持干净卫生，否则罚分公司50元;5.消防应急灯必须达到良好状态，否则罚分公司50元；6.消防通道必须保持畅通无阻，否则罚分公司50元；7.使用后的灭火器或无压力灭火器应立即上报更换，否则罚分公司50元；8.电器禁止带电作业，严禁违章架设临时线，否则罚

4、分公司50元；9•凡是在导电设备、电器线路上作业，必须做到先停电后作业，并在电源把上挂有“有人作业、禁止合闸”等的提示牌，然后进行验电、放电措施，确认无电方叮作业，否则罚分公司50元；10.各配电柜必须配有绝缘手套等防护用品，否则罚分公司50元；11•设备和线路送电前，必须详细检查，确认线路无人方可送电，否则罚相应分公司50元；12•配电柜必须定期按吋除尘，保持干净，否则罚分公司50元；13•停用后的设备必须挂牌显示，否则罚分公司50元；14•各种压力表温度计必须达到准确无误，否则罚分公司50元；15•电

5、气焊工作业时，两气距离应大于2米以上，否则罚分公司50元;16•登高2米以上作业，必须系安全带，必须有总指挥，否则罚分公司50元;17•运转设备和靠背轮必须设置防护罩，否则罚分公司50元；18•下达限期整改通知单及各种报表应按吋完成，不得推迟，否则罚分公司50元；19•各工种不按操作规程操作的罚分公司50元；20•每刀每个车间要组织职工进行学习和强化各种规章制度和安全知识，每月要有一次，并要有会议记录，否则罚分公司50元；21•各种设备必须在规定期限内保养，要有检修、维护、保养记录，否则罚分公司10元；2

6、2•使用前对所有工具器械必须进行检查，否则罚分公司10元；23•不准将导线直接插入插座内，否则罚分公司10元；24.不能用其它导线替代保险丝，否则罚分公司10元；25•电源线路不能零乱必须达到完好无损，无裸露、无老化，否则罚分公司10元；26•车间存在安全隐患的必须及时处理、上报，否则罚分公司30元；27•车间主任每周至少检查一次天车但有记录，否则罚分公司10元；28•分公司有相应的应急预案并落实到车间所有员工，否则罚分公司107L;30•酒后不能上岗，违者罚分公司100元；31•车间及库房内有烟头存在，

7、罚分公司50元；32.T作期间必须按规定佩戴劳动保护用品，否则罚分公司20元；33•环境卫生没有保持清洁，如再三强调没有执行，在规定期间内未完成罚分公司50元；34•安全警示牌不规范，罚分公司10元；35•外来施工人员进入车间施工必须戴安全帽，否则罚分公司10元。三、各分公司环保工作考核1.要求各种环保管理制度健全，所有环保设备、设施正常运行，否则罚分公司100元；2.建立健全各种环保设备台帐及运行记录，否则罚分公司100元；3.按照年度环境管理方案的耍求，做好本车间环境因素的调查与识另叽对本车间的重要环

8、境因素做到有效控制，否则罚分公司100元；4•各分公司配备兼职环境管理监督员协助公司总调办，做好本公司的环境管理工作，否则罚分公司100元；5.车间的所有环保设备、设施做到定期检查、保养、维护，保证其止常有效运行，否则罚分公司100元；6.不准有任何跑、冒、滴、漏污染环境的现象发生，否则罚分公司100元；7.做好分公司污水、废气、废渣的处理和治理，严格控制噪声污染,5.车间环境管理制度标牌、污染源排放口标牌要悬挂在车间醒目的位