台州转变外贸发展方式策略研究【开题报告+文献综述+毕业论文】

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1、本科毕业论文开题报告国际经济与贸易台州转变外贸发展方式策略研究一、立论依据1.研究意义、预期目标当前台州市外贸进出口仍是粗放型的发展方式，长期依靠劳动力成本优势扩大出口的格局没有改变，依靠低效海量消耗能源、资源出口产品的现象没有得到有效控制，外贸进出口规模有所恢复，而出口效益低下，出口产品丰富，但竞争力低弱。台州阀门业是台州外贸粗放型的发展方式产业的典型。浙江台州是全国阀门主要的出口基地之一，现有出口阀门生产企业300多家。出口阀门已成为台州市最大宗出口机电产品，从2005到2009年，台州阀门年出口金额由3.13亿美元增长到4.37亿美元，2009年，其占台州总出口额的4.3%，占

2、我国阀门出口的21.8%，在地方外贸和我国阀门出口中占有极其重要的地位。结合阀门业外贸发展，研究如何促进台州外贸转变发展方式，对促进台州外贸持续健康发展，以促进地方经济更好发展有着极为重要的意义。希望通过本课题研究，找出台州市转变外贸发展的方向；并运用相关国际经济与贸易理论，分析台州市外贸发展在国际竞争中拥有的优势和存在的劣势，以及目前面临的机遇和挑战。在扎实深入分析的基础上，对如何促进台州市外贸发展方式实现转变提出切实有效的建议，为相关政府部门的决策提供参考依据，从而促进台州外贸和地方经济更加持续健康的发展。2.国内外研究现状1817年，英国经济学家大卫·李嘉图(DavidRica

3、rdo)在《政治经济学及赋税原理》中提出了比较优势理论，该理论认为:“国际间劳动生产率的不同是国际贸易的惟一决定因素，因为劳动生产率的不同使得不同国家在生产相同产品时存在不同的机会成本。即使一国并不拥有任何绝对优势，但只要该国在本国生产一种产品的机会成本低于其他国家生产该产品的机会成本的话，则这个国家在生产该种产品上就拥有比较优势”II。如果每个国家都出口具有比较优势的产品，那么他们都将在贸易中受益。这就是说，在各种产品的生产上都占有绝对优势的国家，应集中生产优势相对更大的产品，而在各种产品的生产上都处于劣势的国家应集中生产劣势更小的产品，即“两利取重，两害取轻”。该理论突出强调的是

4、所谓“比较的特性”，即相对竞争原理，而不是绝对竞争原理。但是，该理论对比较优势是为什么和怎样决定的，却没有进行深入研究。埃利·赫克歇尔(1919)与伯尔蒂尔·俄林(1931)进一步发扬了比较优势理论，他们的理论又称为H-O理论。他们的观点假设在各国的技术相等的情形下，比较优势会决定于土地、劳动力、天然资源、资本等“生产要素”。每个国家比较了本国于其他国家在生产要素上的差异以后，选择发展条件最佳的产业，出口比较优势高的产品，进口比较优势低的产品。概括地说就是“一个国家同外国相比，在较多使用便宜生产要素的商品生产方面具有比较优势”。美国哈佛商学院的迈克尔.波特1990年出版了《国家竞争优

5、势》，其中提出了“国家竞争优势”理论，发展了传统的比较优势理论，实现了从比较优势到竞争优势的飞跃。在《国家竞争优势》发表之前，波特研究的重点是企业战略和企业的竞争力问题。随后，波特将其研究的企业竞争力扩展到产业和国家，进而形成了其国家竞争优势理论，来指导所有产业从事国际竞争。竞争优势表现为两个不同层次的优势。一是低层次的竞争优势，主要是指由于自然资源、自然禀赋等优势所赋予的，如较低的劳动力成本、丰富的自然资源、规模经济和简单生产方法等，不需要太大的代价就可以获得的较低层次的优势。二是高层次的竞争优势，也称为产品差异型竞争优势。产品差异型竞争优势则建立在通过对生产技术、经营管理、营销策

6、略和设备等方面持续的投资和创新而创造更能符合客户需求的差异型产品上。这种优势是需要通过一定的努力才能获得的较高层次的竞争优势。与低层次的竞争优势相比，高层次的竞争优势更能为一国产业带来持续的更大的利益。因为高层次的产品差异型竞争优势难以获得，也难以被模仿，可以长久保持下去。高层次的竞争优势，需要四项核心要素和两项辅助因素的有机整合。波特提出的“钻石体系”模型，形象描述了要素之间的关系。具体来说，“钻石体系”包括四种主要因素。一是生产要素，二是需求要素，三是相关产业和支持产业，四是企业战略、结构和竞争对手。波特认为，除了上述四个基本因素之外，机遇和政府的作用也不可忽视，对国家整体竞争的

7、形成具有重要影响。80年代中后期，罗默(Romer,P.)、卢卡斯(Lucas,R.)等人用新的方法，研究了经济增长的因素，在理论上取得了新的突破，逐步形成了所谓“新增长理论”。主要有4种模式。（一）收益递增型增长模式。由美国的罗默在其《收益递增与长期增长》一文中提出的。认为新古典增长理论关于边际收益的假设错误是导致其失败的根本原因。提出了资本、非技术劳动、人力资本和新思想这4II个因素。尤以知识为最重要。因此，边际收益不是递减而是递增的。（二）专业化人力