浅谈面试的礼仪和技巧

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1、浅谈面试的礼仪和技巧剑锋梅香闯天下，海阔天高任你行当今社会是个人才济济的社会，同样也是一个注重礼仪的社会,谁有能力能在而试过程中打动面试官，让面试官在第一印象里就对你有欣赏，谁就是成功者！作为一名人学生要想在毕业以后找到一份好的工作，除了要具备扎实的专业理论知识，还应该注视求职面试的礼仪。我觉得大学毕业生在面试时，为了求职成功，应该注意以下几方面的基木礼仪。一、求职面试的准备1、简历准备作为一名应聘者，必须要确定自己应聘的是哪家企业什么岗位，不要把应聘其他单位的或者别的岗位的简历投过去。投放简历要有针对性，对所求的企业耍有初步的了解。简历最好附加帅靓的照片。简历的总体格式最好不要用

2、表格。注意在写工作经验及项目经验的时候一定要与自己所应聘的职位和关。要对自己的简历充分的熟悉，所附资料要有点含金量。2、深入了解招聘单位、应聘职位，做到知己知彼。女th公司历史、公司规模、公司产品、经营状况、岗位职责等。了解越详细应聘时候越心中有数，应聘成功的几率就越大。3、做好面试的心理准备。实现设想考官可能会问到的一些基本问题，实现设定一些精辟的答案，当然可以根据现场情况灵活作答。另外可以先进行一下情景模拟，以便改进面试技巧。4、面试中的注意事项①不能迟到②学会倾听③注意用眼神、表情同主考官沟通（多人同吋面试吋尤其重要）④控制语调、语速⑤注意细节⑥根据情况适当发问根据成功的几率

3、进行发问；不要涉及过多个人利益的问题；二、求职面试的礼仪1、时间观念很重要守吋是职业道徳的•个基本要求，提前10-15分钟到达面试地点效果最佳，可熟悉一下环境，稳定一下心神。提前半小时以上到达会被视为没有时间观念，但在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到却是致命的，如果你面试迟到，那么不管你有什么理由，也会被视为缺乏自我管理和约朿能力，即缺乏职业能力，给面试者留下非常不好的印象。不管什么理由，迟到会影响自身的形象，这是一个对人、对自己尊重的问题。而口大公司的面试往往一次耍安排很多人，迟到了几分钊I,就很可能永远与这家公司失之交臂了，如果面试迟到，你的第一印象的分值就会被扣掉，后面的你也会因状

4、态不佳而搞砸。2、体姿端正得体进入面试房间前应先敲两下门，得到允许后再进去，然后向对方行点头礼或者鞠躬礼后再关上门。开关门动作要轻，以从容、自然为好。在用人单位没有请你坐下时，切勿急于落座。用人单位请你坐下时，应道声“谢谢”。坐下后保持端正姿态，两手自然轻放在膝上，切忌左顾右盼，以免引起反感。离去时应询问“还有什么要问的吗”,得到允许后应微笑起立，道谢并说“再见”然后再从容离去。4、仪表庄重大方面试吋不要穿着太过于华丽太耀眼，要庄重，切忌不要给人轻浮的感觉。应当提前一两天做好着装准备，以免一切都是新的而影响发挥。女性的着装要大方得体，应注意服饰整体搭配，以简单朴素为主,女性最好化淡

5、妆，不要穿金戴银以示庄重。男性的着装以正式的西装为宜，领带要打端正，领带夹应夹在衬衫的第三与第四个扣子中间的位置。袜了颜色最好配合西装的颜色。还要注意自己的修饰及一些细节：出门前耍仔细检查一遍自己的整体仪容是否整洁，扣子、拉链是否扣好、拉好，衣服是否有破损或者褶皱，鞋子是否干净光亮。另外还要注意个人卫生，除了当天脸部清洁外还要特别注意耳朵、脖子等部位的清洁和指甲的修剪。三、求职面试的技巧1、自我介绍：口我介绍一般分成三部分：第一，介绍口己的学校及专业，这一部分可以少说一些；第二，自己的工作经验、学习到的知识经验以及自己的能力，这是介绍的重点；第三，自己对应聘的工作及企业的了解，这一

6、点是很重要的。自我介绍是面试实战非常关键的一步，因为众所周知的“首因效应”的影响，你这2-3分钟见面前的口我介绍将在很大程度上决定你在各位考官心里的形象。这份介绍将是你所有工作成绩与为人处世的总结，也是你接下来面试的基调，考官可能基于你的材料与介绍进行提问。开场问候很重要，它有可能决定整个面试的基调。开场问候是给主考官的第一印象，从言谈举止到穿着打扮将直接影响到你被录取的机会。进门应该面带微笑，但不要谄媚。话不要多，称呼一声“您（们）好”就足够，声音耍足够洪亮，底气耍足，语速自然，总之彬彬有礼而大方得体，不要过分殷勤，也不要拘谨或过分谦让。口我介绍是很好的表现机会，内容：包括工作模

7、式、优点、技能，突出成就、专业知识、学术背景等。应把握以下几个要点：首先，要突出个人的优点和特长，并要有相当的可信度。特别是具有和招聘职位有相关实际工作经验的要突出自己在这方面的优势，最好是通过举例方式来验证一下；其次，要展示个性，使个人形象鲜明，可以适当引用别人的言论，如老师、朋友等的评论来支持自己的描述；其次，不可夸张，坚持以事实说话，少用虚词、感叹词之类；最后，要符合常规和逻辑,介绍吋应层次分明、重点突出，使自己的优势很自然地逐步显露，不耍一上来就急于罗列自己的