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时间:2019-10-20
《青白石街道基层党建重点工作开展情况》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、青白石街道基层党建重点工作开展情况青门石街道基层党建重点T-作情况汇报青口石街道党工委(2010年8月24日)尊敬的陶部长、各位领导:今天陶部长一行领导来我街道调研指导工作,是对我街道基层党建及各项工作的发展一次重要的鞭策,我代表街道党工委对各位领导表示热烈欢迎,下面根据调研的要求,将有关工作开展情况汇报如下:一、街道概况青白石街道位于城关区东北部。东至圈湾子村与榆中县来紫堡乡接壤,西至小达坪与盐场路街道相邻,南临黄河,与雁滩隔水相望,北与皋兰县什川乡接界。辖区总血积约75平方公里,地势北高南低,依山近水,海拔1500米左右
2、,气候干燥,年降水量330毫米。辖区共有9个村,常住人口数1.3万人,流动人口数2818人,耕地而积1.16万亩,索以,瓜果Z乡'著称,特产主要有白兰瓜、红富丄,土地、砂石建材资源较为丰富。我街道共有10个党支部、1个机关支部、9个村级支部,共有党员297名,其中农村党员269名,机关党员28名,女性党员44名(机关6名)。村级支部屮书记9名,副书记1名,委员34名,1其中大浪沟村书记村委会主任一肩挑。大专以上文化程度4人,高中(中专)以上文化程度11人,初屮文化程度25人,小学文化程度4人。机关党员28人屮女性6人、人专以
3、上学丿力19人、高中学丿力6人、初中学丿力3人。农村党员269人屮、女性党员38人,大专以上学历22人、高中学历60人,初中及以下187人。近年來街道党工委通过强化农村党建工作,创新农村党建载体,特别是紧紧抓住落实科学发展观、构建和谐社会、推进社会主义新农村建设这一契机,以创先争优为冃标,带领辖区广人党员和群众积极开展,三争一促'活动,人力推广,四议两公开'工作法,扎实推进,创建先进基层党组织、争当优秀共产党员'活动,不断深化农村基层组织建设,也有力地促进了全街经济和社会各项事业的发展。二、农村基层组织建设活动开展情况(一)
4、坚持开展“三争一促”活动,精心搭建活动平台,打造农村党建精品工程1、突出第一要务,提升发展型党支部谋发展、促发展的水平。街道党工委紧紧围绕农村经济发展、项冃建设、农民增收、基础设施建设及基层组织建设等任务,带领各村突出抓好项冃建设,加快产业结构调整步伐,人力发展科技农业、特色农业和现代农业,培育新的农民增收点,按照,一村一品'的思路,不断探索壮大村集体经济实力的突破口:大浪沟村以人浪家屈园建设2为契机开展,建家居园、树党员旗'活动,共开发土地600w;石沟村开展了,开发土地谋发展,设施农业活经济,开发搬迁富一•方'活动,截至
5、冃前开发土地100亩,一方面整合土地,引进瓜果新品种,发展设施农业,一方面搬迁部分靠山偏远住戸,改善人居环境,目前集中搬迁50户;青石湾村在招商引资新建企业同时,积极协调解决剩余劳动力,LI前有30名群众到企业就业,同时成立蔬菜果品协会,积极探索,支部+协会'的农业产业化发展模式;上坪村整合土地,发展现代工业园区,已初步形成以家具生产为主的企业主体群,以此带动了运输、物流等服务业的发展,解决了失地农民就业问题;青山村计划整体搬迁,现U集屮搬迁45户;门道坪规划发展生态休闲旅游项目,目前正在规划设计中。截止2009年底全街共有
6、办公家具加工、印刷、仓储等201家非公企业,农民积极H发创办了40余家商业服务网点,全年固定资产投资达4.9亿元,完成全年任务的171%。蔬菜年产量33924吨,水果年产量13177吨;工业、乡镇企业增加值3852万元,人均纯收入达10068元。2、以建章立制为基础,力促服务型村干部做实功。一是落实学习制度。通过集中学习、个人自学、交流学习等方式,教育引导村干部进一步深化对党的各项方针政策、惠农政策以及工作宗旨的认识与理解,同时利用农村党员干部现代远程教育平台,加大实用技能、市场经济、农业技术、法律法规等方而的学习与3培训。
7、两年来,全街共组织村干部参加各类培训班20余期,利用远教平台,组织党员干部学习教育200余次,累计培训村干部4000余人次。二是落实组织考评制度。建立“群众评议看民意,党员评议看表率,纽织评议看党性”为主要内容的村干部评议制度,进行严格考评,奖优罚劣,更好的激发基层党务干部想干事、干实事的荣誉感和贵任感。三是落实廉政建设制度。结合机关作风建设年活动的开展,开展学习教育,发放宣传资料1200份,举办专题学习培训4期200余人次,增强广人农村干部服务群众、廉洁从政的坚定信念。四是修订完善制度体系。,三争一促'活动开展以來,街道党
8、工委修定了原有的《无职党员口标管理考核办法》、《三级民情联系制度》、《两代表一委员民情接待制度》、《设岗定责村级民主评议制度》等12项制度和措施。积极探索以,给村干部定职责H标,努力做到村干部收入冇保障、干好有希望、退后有所养'为主要内容的,一定三有’农村干部激励保障机制,逐步形成一套便于
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