党员干部学习新时代新担当新作为有感

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1、党员干部学习新时代新担当新作为有感近日，中共中央办公厅印发了《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》。《意见》深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，对建立激励机制和容错纠错机制，进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。党的十九大报告指出，青年一代有理想、有担当、有本领，国家就有前途，民族就有希望。中国特色社会主义进入了新时代，而新时代中国共产党的历史使命则是实现中华民族伟大复兴的中国梦。淬炼“创一流业绩”的本领。好干部是挑出来、选出来的，唯有靠实绩说话、以实绩立身，方能在组织的挑选中脱颖而出。党员干部都应有“事不避难，义不逃责”的精神，

2、把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把新思想贯彻落实到具体工作中，在工作中高标定位，对分内之事，尽职尽责;失误之事，勇于面对，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事;棘手之事，善于解决;突发之事，挺身而出;困难之事，攻坚克难;要学会做杂家、做通才，既能锐意创新、狠抓落实，也善于做群众工作，以“人无我优”的本领赢得信赖、站稳脚跟。树立“立志做大事”的理想。新时代蕴含着新机遇。当前，年轻干部正面临着前所未有的好时代、好机遇，党的十九大开启了全面建设社会主义现代化强国的新征程，作出了“两步走”的战略安排，为年轻干部干事创业提供了广阔的空间和舞台。锤炼“多在事上磨

3、”的担当。新时代面临着新挑战，而新挑战需要新能力，如果水平跟不上，只会好心办坏事。我们党仍然存在发展不平衡不充分、脱贫攻坚任务艰巨、社会矛盾和问题交织叠加、生态环境保护任重道远等种种困难和挑战，这些都需要付出更为艰巨、更为艰苦的努力。我们党员要站在群众的角度想问题，看问题，想群众之所想，急群众之所及，设身处地为群众着想，凡事以群众的利益为出发点和落脚点。“苟利国家生死已，岂因祸福趋避之”。我国自古就有“天下兴亡，匹夫有责”的优良传统。当前，我国正处在前所未有的大变革时期，我们比历史上任何时期都更加接近，更有信心实现中华民族伟大复兴的中国梦，对广大党员干部尤其是基层干部而言，毫

4、无疑问是一个大有可为的新时代。因此，要牢记对民族的责任、对人民的责任、对历史的责任、勤学苦练本领、真正以大无畏的担当精神走在时代前列。殷忧启圣，多难兴邦;复兴圆梦，干部担当。我们有理由相信，在以习近平总书记为核心的党中央坚强领导下，广大党员干部一定能用责任和担当书写中华民族伟大复兴中国梦的新篇章!求真务实，认真扎实的工作，方能筑牢攀登的阶梯，夯实筑梦的征程。营造担当作为良好氛围。坚决贯彻省委出台的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为努力建设高素质专业化干部队伍的实施意见》，大胆使用敢于负责、勇于担当、善于作为的干部，为敢担当的干部担当，为敢作为的干部撑腰鼓劲。坚决落实“

5、三个区分开来”，建立容错纠错机制，让担当者无畏，让辛苦的干部心不苦。凝聚事业发展坚强合力。借助全面推进“三基建设”的有利契机，进一步建强基层组织，强化政治功能，提升组织力，发挥基层党组织的领导核心作用，凝聚各方力量、汇集各种资源，有效推进基层社会治理和各项重点工作任务落实。夯实基础工作，全力解决工作标准不规范、基础台账不准确、制度建设有欠缺等问题，补齐基础工作欠账，提升基础工作质量和水平。提升基本能力，通过专业素质能力提升和效能建设工程，整体提升干部队伍素质，为推动事业发展提供坚强保证。树立干事创业鲜明导向。坚持有为才有位，突出实践实干实效，让那些想干事、能干事、干成事的干部

6、有机会有舞台。突出事业为上、人岗相适、因事择人，大胆使用改革创新、实绩突出的干部。注重培养选拔优秀年轻干部，建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，为党的事业发展培养合格接班人。实施积极开放的人才政策，形成各类人才创新创造活力竞相迸发的良好局面。