XX公司党委群众路线教育实践活动开展情况

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1、XX公司党委群众路线教育实践活动开展情况一、动员会开展情况（一）召开动员大会2013年8月16日，XX公司召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，会上公司董事长兼总经理XXX结合中央党员群众路线教育实践活动和“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，做了重要讲话：由XXX副总经理牵头，人力资源部主办，结合2013年上半年工作查找干部队伍建设的不足。通过进行“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，改进作风，正视缺点和不足，开展批评和自我批评，治理存在的问题同时，结合中层干部考评工作，进行走访调研，听取意见和建议，治理干部队伍建设中存在的问题。

2、（二）征求意见的方式和内容1、8月16日至20日，公司在不同年龄阶段、文化程度的中层以上管理人员中开展了问卷调查。针对公司的发展战略及措施、市场竞争环境、组织管理体系等几方面进行调查，为公司进行“照镜子、正衣冠”，促进企业的持续、健康、稳定发展和职工收入逐步稳定增长。2、公司领导结合自身工作内容和分管部门，通过召开座谈会和个别交流等方式广泛听取部门职工的意见和建议，倾听职工呼声，包括职工薪酬、办公环境、职业成长发展等方面。（三）学习情况1、8月29日公司利用晨调会开展集体学习党的群众路线。中共中央政治局于6月22日至25日召开专门会议，

3、对照检查中央八项规定落实情况，讨论研究深化改进作风举措。改会风、转作风，与中央的精神和要求切中实际，对公司有着非常重要的意义。会上公司领导本着实事求是和正精进的原则，分别进行了自我剖析和相互查找不足。一是领导要起好模范带头作用。各单位的中层干部要在本部门起到带头作用，公司的全体中层干部要在公司范围内起到带头作用。二是要解决“昼气堕、暮气归”。要提升工作标准，要有责任感、责任心、进取心。每一位主管经理都要有大局意识，及时沟通、彼此支持、相互补位，把工作真正抓起来。三是要加强学习，要不断提升能力和本事，提高处理复杂问题的能力，为公司决策打好

4、基础。每一位领导干部都要“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。2、向各支部发放《党的群众路线教育实践活动学习专辑》、《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等学习材料。要求各支部自行组织学习和讨论。3、8月28日组织公司全体党员学习观看《周恩来的四昼夜》。重温了新中国第一代领导集体深入基层、深入群众、扎实调研、体察民情的优良作风和宝贵精神。《周恩来的四昼夜》这部电影给大家生了一堂生动的示范课，照了一次镜子，以第一代中央领导为民务实清廉的作风为镜，修身正己，践行群众路线，

5、根除“四风”问题。二、召开专题讨论会8月21日公司党委及各支部书记在公司二楼会议室召开了改善职工办公环境的专题讨论会。会上形成了共识：坚持以人为本，为职工创造良好的工作和生活环境。一是由XXX副总经理牵头，综合管理部主办，从机制和思想动态角度，进行走访了解大家的所思所想。二是要创造良好的办公和卫生环境，由XXX副总经理牵头，制定样板、明确标准，劳务公司要严格按照样板和标准执行。三是要关注职工健康。尤其是劳务公司和清洗公司等部门对年龄偏大的职工要倍加关怀。四是要充分发挥工会的作用，关心公司困难职工。五是团委要发扬好的传统，在青年职工中积极

6、开展喜闻乐见、健康有益的活动。特别是要做好近期新职工的安置和接待工作。8月26日公司党委及各支部书记在公司东二楼会议室召开了加强干部队伍建设的专题讨论会。会议结合习近平总书记在全国组织工作会议上讲话的内容建设一支宏大高素质干部队伍进行了讨论。公司生存和发展的关键要看公司的领导班子和干部队伍。公司动态对中层干部考评办法不断进行完善和修订。各单位要对中层干部考评高度重视、提高认识、正确对待，要本着“实事求是”的原则，积极开展批评与自我批评，查找自身不足，打造有战斗力的队伍。三、好的经验和做法（一）开展工程现场送清凉活动、根据工程情况和特点调

7、整作息时间等工作，使大家身体健康地度过盛夏。（二）进行中层干部考评。为响应中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，加强干部队伍建设，XX公司结合实际情况，开展了中层干部考核工作。中层干部考评工作本着实事求是的原则，以整风精神开展批评和自我批评，深入分析出现“四风”的原因，清洗思想和行为上的灰尘，查找自身存在的问题。对作风方面存在问题的党员、干部进行教育提醒，对问题严重的进行查处，对损害企业利益和职工利益的不正之风和突出问题进行专项治理。 通过开展中层干部考评，帮促考评排名落后的干部进行改进和提高。